Képzés a kambodzsai szakszervezeti tisztviselők mesterséges intelligencia alkalmazások kiaknázásához

A képzési program lehetőséget nyit a kambodzsai szakszervezetek számára, hogy közvetlenül hozzáférjenek a mesterséges intelligencián (MI) alapuló kommunikációs eszközökhöz, ezáltal erősítve a digitális kapacitást, növelve a proaktivitást a munkavállalók védelmében, és megerősítve a két ország szakszervezetei közötti érdemi együttműködés előrelépését az egyre erősebb digitális átalakulás kontextusában.

December 2-3. között Ho Si Minh-városban a Vietnami Általános Munkaügyi Szövetség mesterséges intelligencia alkalmazási képzést szervezett a Kambodzsai Nemzeti Szakszervezeti Szövetség és a Kambodzsai Szakszervezeti Szövetség 30 kulcsfontosságú vezetője számára.

Ez egy több mint egy évtizede hatékonyan működő együttműködési program része a két ország szakszervezetei között, amelynek célja a szakmai cserék fokozása, a szolidaritás erősítése és a kambodzsai szakszervezeti tisztviselők kapacitásának javítása az erős digitális technológiai fejlődés kontextusában.

Megnyitóbeszédében Huynh Thanh Xuan, a Vietnámi Általános Munkásszövetség alelnöke hangsúlyozta a mesterséges intelligencia mélyreható hatását az élet minden területére, különösen a médiára, ahol a mesterséges intelligencia megváltoztatja a tartalom létrehozásának, terjesztésének és az információk hatékony értékelésének módját.

Huynh Thanh Xuan, a Vietnámi Általános Munkásszövetség alelnöke tartotta a nyitóbeszédet a képzésen. (Fotó: TL)

A mesterséges intelligencia alkalmazása segít növelni a hatékonyságot, csökkenteni a termelési időt, költségeket megtakarítani, és bővíti a szakszervezeti tagokkal és munkavállalókkal való interakció lehetőségét a digitális platformokon. Reméli, hogy a képzés nemcsak új készségeket nyújt, hanem hozzájárul a vietnami és kambodzsai szakszervezetek közötti baráti kapcsolatok előmozdításához is a digitális korban.

Szintén a képzésen Soung Houts úr, a kambodzsai Munkaügyi és Szakképzési Minisztérium főtanácsadója ismertette a szakszervezeti tevékenységek jelenlegi helyzetét, és kifejezte háláját a Vietnami Általános Munkásszövetség támogatásáért a személyzet képzésében.

Chhin Sony úr, a Kambodzsai Szakszervezeti Szövetség elnöke szerint a digitális technológia nagyban hozzájárult a munkaerőpiac fejlődéséhez, és alkalmazása segít lerövidíteni az utazási időt és költségeket, javítani a közszolgáltatásokhoz való hozzáférést, ezáltal gyakorlati előnyökkel járva a szakszervezeti tagok és a munkavállalók számára.

Kambodzsai szakszervezeti tisztviselők képzésen vesznek részt. (Fotó: TL)

A kétnapos képzési program során a résztvevők szakértőkkel számos témában fognak vitázni, például: a szakszervezeti kommunikáció áttekintése a digitális korban és a mesterséges intelligencia szerepe, a mesterséges intelligencia alkalmazása weboldalak, újságok, szakszervezeti rajongói oldalak cikkeinek írásához, a mesterséges intelligencia alkalmazása kép- és videófeldolgozásban , hátterek létrehozása kommunikációs termékekhez, mesterséges intelligenciával integrált kommunikációs kampányok építése.

A tevékenységek célja a tisztviselők gyakorlati kapacitásának növelése és a kambodzsai szakszervezetek támogatása, hogy jobban felkészülhessenek a digitális átalakulási folyamatra.

A képzés megszervezése nemcsak új készségeket biztosít, hanem tovább bővíti a két ország szakszervezetei közötti együttműködést, amely számos történelmi időszakon át a szolidaritáson és a kölcsönös támogatáson alapult.

Forrás: https://thoidai.com.vn/tap-huan-ky-nang-khai-thac-ung-dung-tri-tue-nhan-tao-cho-can-bo-cong-doan-campuchia-218189.html