A félvezetőiparban rendelkezésre álló magas színvonalú emberi erőforrások segíteni fognak Vietnamnak megvetni a lábát a globális félvezető piacon (Illusztráció: FB).
Ez az esemény stratégiai lépést jelent, amely konkretizálja a Ho Si Minh-város Népi Bizottságának 1231/KH-UBND számú tervét, amely a Vietnámi Félvezetőipari Fejlesztési Stratégia és a Félvezetőipari Humánerőforrás-fejlesztési Program 2030-ig történő végrehajtását célozza, a városban 2050-ig kitűzött jövőképpel.
A félvezető és elektronikai iparágak egyre fontosabb szerepével elengedhetetlen egy hatékony koordinációs mechanizmus létrehozása.
Nguyen Huu Yen úr, Ho Si Minh-város Tudományos és Technológiai Minisztériumának igazgatóhelyettese hangsúlyozta a Szövetség fontosságát, és arra számít, hogy az „együttműködő otthonná” válik. Itt a tagok szorosan együttműködnek, megosztják a felelősségeket, előmozdítják a tudományos kutatást, a technológiaátadást, és különösen a „humánerőforrás aranygenerációját” képezik Ho Si Minh-város félvezetőipara számára.
A szövetséget a Ho Si Minh-városi Félvezetőipari Szövetség (HSIA) javaslata alapján hozták létre, összefogva a vállalkozásokat, képzőhelyeket, kutatóintézeteket és kapcsolódó szervezeteket, azzal a céllal, hogy összehangolja a félvezető- és elektronikai ipar fejlesztését Vietnamban.
A Szövetség fő tevékenységi irányai a műszaki és technológiai információk megosztására és cseréjére; a kutatási témák regisztrációjának és megvalósításának koordinálására; a tudományos publikációk közös kiadására és a szellemi tulajdon bejegyzésére; a humánerőforrás-képzésben és fejlesztésben való részvételre; technológiai alkalmazások és transzferek javaslatára; a nemzetközi együttműködés előmozdítására összpontosulnak...
A szövetség létrehozása várhatóan erős hajtóerő lesz, amely segíti Ho Si Minh-várost abban, hogy megvalósítsa célját, miszerint Vietnam vezető félvezető-ipari humánerőforrás-képző és -kutató központjává váljon.
A félvezetőipar számára 2030-ra legalább 50 000 magas színvonalú humánerőforrás képzését célzó nemzeti stratégia, valamint a 2050-ig tartó jövőkép keretében Ho Si Minh-város mintegy 9000 humánerőforrás-képzést tűzött ki célul.
Ez az erő főként olyan kulcsfontosságú területekre összpontosít, mint a mikrochip-tervezés, a chipgyártás és a kapcsolódó technológiai iparágak.
Forrás: https://dantri.com.vn/cong-nghe/tphcm-len-ke-hoach-dao-tao-nhan-luc-chat-luong-cao-cho-nganh-ban-dan-20250821152010127.htm
Hozzászólás (0)