Laporan hasil kerja triwulan pertama dan program kerja triwulan kedua tahun 2025 Kementerian Dalam Negeri Provinsi Ca Mau

Dalam rangka melaksanakan program kerja Kementerian Dalam Negeri, Komite Partai Provinsi, dan Komite Rakyat Provinsi, pada triwulan pertama tahun 2025, Departemen Dalam Negeri telah melaksanakan dan mencapai sejumlah tugas pokok.

1. Pekerjaan penasehat untuk melaksanakan tugas yang diberikan oleh Komite Rakyat Provinsi dan Ketua Komite Rakyat Provinsi.
- Menyerahkan kepada Komite Partai Provinsi rancangan Laporan tentang ringkasan pelaksanaan Resolusi No. 18-NQ/TW, tertanggal 25 Oktober 2017 dari Komite Sentral Partai ke-12 dan Kesimpulan 121-KL/TW, tertanggal 24 Januari 2024 dari Komite Sentral, yang terkait dengan pembentukan dan pengoperasian Komite Partai baru.
- Diajukan kepada Ketua Komite Rakyat Provinsi untuk memperoleh pendapat tentang penataan kembali badan-badan khusus di bawah Komite Rakyat Provinsi.
- Mengajukan kepada Ketua DPRD Provinsi untuk membentuk Dewan Pertimbangan Pengunduran Diri (Pensiun dan Pengunduran Diri) sesuai dengan Keputusan Pemerintah Nomor 178/2024/ND-CP tanggal 31 Desember 2024; menetapkan sementara daftar gaji Pegawai Negeri Sipil pada instansi dan organisasi administratif; jumlah penduduk yang bekerja pada unit pelayanan publik yang belum memiliki pengeluaran rutin secara mandiri pada tahun 2025.
- Mengajukan kepada Ketua Komite Rakyat Provinsi rancangan Keputusan Komite Rakyat Provinsi tentang Peraturan tentang Pemberian Gelar "Pengusaha dan Perusahaan Berprestasi" Provinsi Ca Mau; Keputusan tentang Norma Ekonomi dan Teknis Pelayanan Publik dengan Anggaran Pendapatan dan Belanja Negara di Bidang Dalam Negeri tentang Pelatihan Kader, Pegawai Negeri Sipil, dan Pegawai Negeri Sipil di Provinsi Ca Mau; Rencana Penyusunan Ringkasan Gerakan Emulasi "Mobilisasi Massa Terampil" di Provinsi Ca Mau, Periode 2020-2025.
- Menyerahkan kepada Ketua Komite Rakyat Provinsi untuk menerbitkan Rencana pelaksanaan Program Pengembangan Pemuda Provinsi Ca Mau untuk periode 2025 - 2030.
- Menyerahkan kepada Komite Rakyat Provinsi untuk menerbitkan Rencana koordinasi penyelenggaraan pameran dokumen arsip dalam rangka memperingati 50 tahun Pembebasan Selatan dan Penyatuan Kembali Nasional (30 April 1975 - 30 April 2025).
2. Organisasi dan Pekerjaan Personalia
2.1. Mengenai organisasi kepegawaian:
- Mengajukan kepada Komite Partai Provinsi mengenai pekerjaan kepegawaian; pendapat mengenai rancangan Peraturan dan Statuta; penilaian dan klasifikasi kader, pegawai negeri sipil, dan pegawai negeri sipil di bawah manajemen Komite Tetap Komite Partai Provinsi tahun 2024. Mengajukan kepada Ketua Komite Rakyat Provinsi untuk mengumumkan Peraturan tentang wewenang, persyaratan, standar, proses, dan prosedur pengangkatan, pengangkatan kembali, dan perpanjangan masa jabatan hingga usia pensiun bagi pegawai negeri sipil, pimpinan, dan manajer di tingkat departemen dan yang setara dengan departemen, cabang, dan sektor provinsi, serta Komite Rakyat tingkat distrik di provinsi Ca Mau.
- Menerbitkan Pemberitahuan hasil rapat untuk mempertimbangkan pemutusan hubungan kerja pensiun dini sesuai dengan Resolusi No. 24/2023/NQ-HDND tanggal 10 Oktober 2023 dan Resolusi No. 10/2024/NQ-HDND (31 kasus); memberi nasihat tentang peninjauan dan penilaian kualitas kolektif dan individu pemimpin bisnis dan Dana Investasi Pembangunan Provinsi pada tahun 2024; menanggapi usulan untuk menunjuk Kepala Akuntan Sekolah Tinggi Kejuruan Vietnam - Korea Ca Mau; melaporkan pelaksanaan Kesimpulan No. 35-KL/TW dari Politbiro ; memberikan pendapat tentang isi Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan 2025 Perusahaan Saham Gabungan Air Minum Ca Mau; Melaporkan hasil pelaksanaan Peraturan tentang kerangka standar jabatan; memberi nasihat tentang pertimbangan pemutusan hubungan kerja sesuai dengan Keputusan No. 178/2024/ND-CP dari Pemerintah; Mempertimbangkan pensiun dini menurut Resolusi No. 24/2023/NQ-HDND yang diubah dan ditambah dengan Resolusi No. 10/2024/NQ-HDND Dewan Rakyat Provinsi (tahap 2/2025); laporan tentang pengangkatan pegawai negeri sipil dan pimpinan di tingkat departemen dan sederajat di bawah Departemen Kesehatan setelah reorganisasi.
2.2. Tentang struktur organisasi, kepegawaian dan organisasi non-pemerintah
- Diajukan kepada Ketua Komite Rakyat Provinsi dan diajukan kepada Dewan Rakyat Provinsi pada sidang ke-18 (sidang istimewa) tanggal 21 Februari 2025, Dewan Rakyat Provinsi mengeluarkan Resolusi untuk membentuk sejumlah unit; melalui penataan ulang, provinsi mengurangi 05 badan khusus tingkat provinsi (saat ini terdapat 13 badan), mengurangi 15 unit layanan publik; hingga saat ini, jumlah total di provinsi tersebut adalah 564 unit layanan publik.
- Mengajukan Piagam Ikatan Akupunktur Provinsi Ca Mau kepada Komite Rakyat Provinsi untuk mendapatkan persetujuan; menata ulang departemen-departemen khusus dan profesional di bawah Badan Pengelola Kawasan Ekonomi Provinsi Ca Mau; menata ulang departemen-departemen khusus dan profesional di bawah Kantor Komite Rakyat Provinsi; mengganti susunan anggota Dewan Pengelola Dana Perlindungan Lingkungan Hidup Provinsi Ca Mau; memberi nasihat tentang penerbitan Rencana Pelaksanaan Resolusi Pemerintah No. 255/NQ-CP tanggal 31 Desember 2024 untuk melaksanakan Resolusi Komite Tetap Majelis Nasional No. 1157/NQ-UBTVQH15 tanggal 28 Agustus 2024; Bahasa Indonesia: Membentuk Badan Manajemen Proyek Konstruksi Provinsi Ca Mau di bawah Komite Rakyat Provinsi Ca Mau berdasarkan penggabungan Badan Manajemen Proyek ODA dan LSM Provinsi Ca Mau dan Badan Manajemen Proyek Konstruksi Provinsi Ca Mau, untuk pertama kalinya, masa jabatan 2024 - 2029. Memberikan nasihat tentang Laporan Ringkasan tentang pelaksanaan Resolusi No. 18-NQ/TW, tertanggal 25 Oktober 2017 dari Komite Sentral Partai ke-12 dan Kesimpulan 121-KL/TW, tertanggal 24 Januari 2024 dari Komite Sentral, bersamaan dengan pembentukan dan pengoperasian Komite Partai yang baru; mengatur dan mengkonsolidasikan organisasi Rumah Sakit Umum Ca Mau di bawah Departemen Kesehatan ; menugaskan sementara penggajian pegawai negeri sipil di lembaga dan organisasi administratif; jumlah orang yang bekerja di unit layanan publik yang belum membiayai sendiri pengeluaran rutin pada tahun 2025; Menetapkan Peraturan tentang Tata Tertib Dewan Peninjauan Pensiun (pensiun dini dan pengunduran diri) sesuai dengan Keputusan Pemerintah Nomor 178/2024/ND-CP tanggal 31 Desember 2024.
- Memberikan nasihat dan arahan mengenai kriteria untuk menetapkan ketentuan dalam Pasal 6 Keputusan Pemerintah No. 178/2024/ND-CP; menyusun rancangan Instruksi tentang Proses dan prosedur pelaksanaan kebijakan dan rezim cuti bagi kader, pegawai negeri sipil, pegawai negeri dan pegawai menurut Keputusan Pemerintah No. 178/2024/ND-CP tanggal 31 Desember 2024; berkoordinasi dengan instansi dan unit untuk melaporkan daftar dan perkiraan anggaran untuk pelaksanaan kebijakan dan rezim menurut Keputusan Pemerintah 178/2024/ND-CP; menyampaikan rancangan Rencana untuk mengirim kader, pegawai negeri sipil dan pegawai negeri untuk bekerja di tingkat akar rumput; menilai Proyek untuk menata kembali Departemen Manajemen Pasar provinsi Ca Mau; meminta pendapat tentang penunjukan Kepala Akuntan Departemen Konstruksi.
2.3. Mengenai Posisi Pekerjaan dan Proyek Pengurangan Staf
Berkoordinasi dengan unit terkait untuk mengembangkan posisi khusus di bidang informasi luar negeri. Mengajukan kepada Ketua Komite Rakyat Provinsi untuk keputusan mengenai penetapan gaji pegawai negeri sipil, jumlah orang yang bekerja di unit layanan publik yang belum membiayai sendiri pengeluaran rutin, gaji organisasi massa yang ditugaskan oleh Partai dan Negara; jumlah kader tingkat kecamatan, pegawai negeri sipil, dan pekerja non-profesional di tingkat kecamatan di Provinsi Ca Mau pada tahun 2025; menyetujui daftar penggajian tahap pertama pada tahun 2025 (15 kasus).
2.4. Rekrutmen, promosi dan peningkatan pangkat pegawai negeri sipil dan pegawai negeri sipil
- Mengajukan kepada Ketua Komite Rakyat Provinsi untuk mengangkat dan memeringkat pegawai negeri sipil dari pangkat spesialis utama ke pangkat spesialis senior (08 kasus); menyetujui kriteria untuk mempertimbangkan promosi pegawai negeri sipil pada Sekolah Tinggi Kedokteran.
- Menerbitkan Keputusan tentang pemindahan skala gaji ketika terjadi perubahan posisi jabatan pegawai negeri sipil (01 kasus); memberikan arahan pada beberapa konten yang terkait dengan perekrutan, penggunaan dan manajemen pegawai negeri sipil; menanggapi Departemen Keuangan tentang pengangkatan dan pengaturan gaji pegawai negeri sipil; menyetujui pemindahan pekerjaan ke luar provinsi untuk pegawai negeri sipil (03 kasus); pemindahan pekerjaan untuk pegawai negeri sipil dan pegawai negeri sipil di dalam dan luar provinsi sesuai dengan peraturan (597 kasus); menanggapi perekrutan pegawai negeri sipil pada Pusat Pengembangan Industri di bawah Departemen Perindustrian dan Perdagangan; menanggapi permintaan pendapat tentang penerimaan pegawai negeri sipil sebagai pegawai negeri sipil tingkat distrik dan pengangkatan posisi kepemimpinan di badan-badan khusus di bawah Komite Rakyat Distrik; melaporkan pemindahan dokter untuk bekerja di Pusat Rehabilitasi Narkoba di bawah Kepolisian Daerah; menanggapi Departemen Kehakiman tentang permintaan pendapat tentang kelanjutan pertimbangan untuk mempromosikan pegawai negeri sipil.
2.5. Rezim kepegawaian, pelatihan, pembinaan kader, pegawai negeri sipil, pegawai negeri sipil, dan pengembangan sumber daya manusia
- Mengajukan kepada Ketua Komite Rakyat Provinsi untuk diterbitkan Keputusan guna mencabut Keputusan Nomor 15/2019/QD-UBND tanggal 17 April 2019 Komite Rakyat Provinsi tentang Peraturan tentang pelatihan dan pembinaan kader, pegawai negeri sipil dan pegawai negeri sipil di provinsi Ca Mau.
- Berkoordinasi untuk meninjau, melaporkan, dan mengusulkan kebijakan dukungan untuk kasus yang meminta untuk dihapus dari rencana pelatihan pascasarjana tahun 2025; meninjau sejumlah konten yang terkait dengan usulan untuk membuka kelas pelatihan reguler pada tahun 2025; melaporkan hasil survei tentang kebutuhan pelatihan di Federasi Rusia berdasarkan Perjanjian untuk periode 2025 - 2030; berkoordinasi dengan lembaga dan unit untuk melaporkan ringkasan awal Program No. 26-CTr/TU tanggal 20 Juli 2022 dari Komite Partai Provinsi; melaporkan ringkasan dan penilaian pelaksanaan Keputusan No. 269/2005/QD-TTg dari Perdana Menteri yang menetapkan rezim tunjangan untuk pejabat senior yang sedang menjabat; berkoordinasi untuk melaporkan pelaksanaan reformasi kebijakan gaji, penyesuaian pensiun, tunjangan asuransi sosial, tunjangan preferensial untuk orang dengan layanan berjasa dan tunjangan sosial; melaporkan pengaturan dan penugasan pegawai negeri sipil dan pegawai negeri sipil sesuai dengan rencana posisi pekerjaan; Memperkuat Tim Pemeriksa Kepegawaian Negara Tahun 2025; menerbitkan Rencana Inspeksi Layanan Sipil 2025; mendaftar untuk pelatihan di Tiongkok; menyebarkan Pemberitahuan pendaftaran untuk belajar di Federasi Rusia pada tahun 2025; meminta kebijakan dan pendanaan untuk membuka kelas untuk meningkatkan standar dan melatih manajer, guru prasekolah dan pendidikan umum di provinsi tersebut pada tahun 2025; menyebarkan Program Beasiswa Pengembangan Sumber Daya Manusia (JDS) Vietnam - Jepang; berkoordinasi dengan lembaga dan unit untuk melaksanakan Pengiriman Resmi No. 298/DHKT-PHVL tanggal 13 Februari 2025 dari Universitas Ekonomi Kota Ho Chi Minh tentang koordinasi pelaksanaan kursus gelar Master dalam Manajemen Lanjutan Kebijakan Publik (EMPP) Kursus 2 pada tahun 2025 yang dibuka di Cabang Vinh Long (UEH Mekong); memberi saran dan mengusulkan pengiriman kader, pegawai negeri sipil dan karyawan publik untuk berpartisipasi dalam pelatihan di luar provinsi;
- Kenaikan gaji berkala dan kenaikan gaji lebih awal bagi pegawai negeri sipil dan pegawai negeri sipil berpangkat spesialis senior atau sederajat; spesialis senior atau sederajat (20 kasus).
2.6. Konsultasi, pelaporan, dan usulan pekerjaan terkait
- Laporan kepada Kementerian Dalam Negeri tentang hasil pelaksanaan rezim gaji dan tunjangan bagi pejabat administrasi; laporan tentang hasil pelaksanaan Program No. 36-CTr/TU tanggal 17 November 2022 dari Komite Partai Provinsi untuk melaksanakan Resolusi No. 19-NQ/TW tentang pertanian, petani dan daerah pedesaan; laporan tentang ringkasan dan evaluasi pelaksanaan rezim remunerasi yang ditentukan dalam Keputusan No. 30/2011/QD-TTg; laporan tentang hasil pelaksanaan Rencana No. 96/KH-UBND tanggal 26 April 2024 dari Komite Rakyat Provinsi tahun 2024 dan penugasan tugas tahun 2025; laporan kepada Departemen Keuangan tentang dukungan keuangan untuk melaksanakan tugas yang diberikan kepada Asosiasi di provinsi Ca Mau; laporan tentang usulan untuk tidak mengeluarkan kebijakan dukungan tambahan bagi pensiunan dan mereka yang berhenti dari pekerjaannya menurut Keputusan No. 178/2024/ND-CP; Laporan tentang data pegawai negeri sipil dan jumlah karyawan; Memberikan nasihat tentang hasil pelaksanaan Peraturan 124 dan Instruksi No. 25 dari Komite Penyelenggara Pusat; meminta badan dan unit terkait untuk mengidentifikasi subjek dan melengkapi catatan pensiun kebijakan sesuai dengan Keputusan No. 178/2024/ND-CP; melaporkan hasil peninjauan penilaian dan klasifikasi kader, pegawai negeri sipil, pegawai negeri sipil, dan anggota partai tahun 2024, sehubungan dengan kebutuhan restrukturisasi aparatur dan perampingan penggajian;
- Mengkoordinasikan pelaksanaan dokumen kementerian dan lembaga pusat dan daerah serta memberikan sumbangan rancangan dokumen sesuai ketentuan; menanggapi dokumen instansi dan unit kerja.
3. Pemeriksaan, penyelesaian pengaduan dan pengaduan serta pekerjaan hukum
3.1. Pekerjaan staf dalam peninjauan
- Memberikan nasihat kepada Komite Tetap Komite Partai Provinsi untuk melaporkan kepada Komite Tetap Komite Partai Provinsi hasil peninjauan organisasi dan individu terkait sesuai dengan Pemberitahuan No. 297-TB/UBKTTW tanggal 27 Juni 2022 dari Komite Inspeksi Pusat; memberikan nasihat tentang pengorganisasian peninjauan untuk mendapatkan pengalaman bagi mantan pemimpin Komite Rakyat Distrik Tran Van Thoi sesuai dengan Kesimpulan isi pengaduan No. 04/KL-UBND tanggal 28 November 2024 dari Ketua Komite Rakyat Provinsi dan melaporkan hasil peninjauan tersebut kepada Ketua Komite Rakyat Provinsi.
- Menyarankan kepada Ketua Komite Rakyat Provinsi untuk sementara tidak menyelenggarakan peninjauan kembali terhadap para pemimpin Departemen Kebudayaan, Olahraga, dan Pariwisata sesuai dengan Kesimpulan Pemeriksaan No. 29/KL-TT tanggal 18 Oktober 2024 dari Inspektur Provinsi; meninjau dan mengklarifikasi tanggung jawab para pemimpin Departemen Pendidikan dan Pelatihan sesuai dengan Kesimpulan pengaduan Ketua Komite Rakyat Provinsi; menangani pejabat yang terkait dengan kapal penangkap ikan yang melanggar pemberantasan penangkapan ikan IUU; meninjau dan mengklarifikasi tanggung jawab Kesimpulan Pemeriksaan No. 495/KL-TTCP tanggal 9 Desember 2024 dari Inspektur Jenderal Pemerintah ; mengarahkan Direktur Departemen Konstruksi untuk menyelenggarakan peninjauan kembali untuk mendapatkan pengalaman bagi kolektif dan individu yang relevan sesuai dengan rekomendasi dalam Kesimpulan Pemeriksaan No. 05/KL-TT tanggal 18 Oktober 2016 dari Inspektorat Provinsi; Meninjau organisasi dan individu berdasarkan Kesimpulan No. 15/KL-UBND dan Kesimpulan No. 16/KL-UBND tanggal 31 Desember 2020 dari Ketua Komite Rakyat Provinsi; meninjau pejabat berdasarkan Pemberitahuan No. 217-TB/UBKTTU tanggal 2 Desember 2024 dari Komisi Inspeksi Komite Partai Provinsi.
- Menyarankan Ketua Komite Rakyat Provinsi untuk mengkritik kepemimpinan kolektif dan mantan kepemimpinan Departemen Perencanaan dan Investasi; kepemimpinan dan mantan kepemimpinan Departemen Konstruksi; kepemimpinan kolektif Komite Rakyat kota Ca Mau menurut Pemberitahuan No. 297-TB/UBKTTW tanggal 27 Juni 2022 dari Komite Inspeksi Pusat ; mengkritik mantan kepemimpinan dan kepemimpinan Departemen Transportasi terkait dengan insiden proyek pembangunan jembatan di sungai Cai Doi Vam. Melaporkan dan mengusulkan kepada Ketua Komite Rakyat Provinsi hasil peninjauan dan klarifikasi tanggung jawab para pemimpin Komite Rakyat distrik Ngoc Hien menurut Kesimpulan Inspeksi No. 03/KL-TTr tanggal 22 Oktober 2024 dari Kepala Inspektur Departemen Transportasi; mengarahkan lembaga dan unit terkait dalam keterlambatan dalam melaksanakan proyek.
- Menyarankan Komite Rakyat Provinsi untuk melaporkan kepada Kementerian Dalam Negeri tentang organisasi dan individu yang melanggar pengelolaan dan penggunaan keuangan dan anggaran negara menurut Arahan No. 22/CT-TTg dari Perdana Menteri; melaporkan kepada Ketua Komite Rakyat Provinsi tentang hasil peninjauan kolektif dan individu menurut rekomendasi kesimpulan inspeksi, pemeriksaan dan audit; melaporkan situasi kepatuhan terhadap peraturan hukum tentang ketertiban dan keselamatan lalu lintas yang terkait dengan konsentrasi alkohol (secara berkala pada tahun 2024; Januari, Februari 2025). Melaporkan kepada Departemen Keuangan tentang hasil peninjauan kesimpulan inspeksi dan rekomendasi audit yang tidak lagi layak (sesuai Kesimpulan Inspeksi No. 337/KL-TTr tanggal 10 November 2022 dari Kepala Inspektur Kementerian Tenaga Kerja, Penyandang Disabilitas Perang dan Urusan Sosial ). Menanggapi Departemen Dalam Negeri distrik Thoi Binh, distrik Cai Nuoc dan kota Ca Mau mengenai isi peninjauan dan pendisiplinan pejabat dan pegawai negeri sipil; Balasan kepada Komite Rakyat Distrik Phu Tan tentang proses penanganan tanggung jawab pegawai negeri sipil.
3.2. Penerimaan warga negara; menerima dan memproses petisi
- Menerbitkan Rencana Penerimaan Warga Negara Tahun 2025; Menetapkan Penugasan Pegawai Negeri Sipil (PNS) untuk menerima warga negara pada tahun 2025; mengumumkan nomor hotline dan alamat email untuk menerima masukan dan rekomendasi dari warga negara dan pelaku usaha; mengumumkan jadwal penerimaan warga negara pada bulan Januari, Februari, dan Maret 2025. Pada triwulan pertama, telah menerima 1 orang warga negara (1 orang); menerima 5 permohonan (termasuk: 1 pengaduan; 4 permohonan dan tanggapan), dengan demikian mengarahkan dan menanggapi 1 permohonan dan tanggapan warga negara, dan meneruskan 4 permohonan (termasuk: 1 pengaduan; 3 permohonan dan tanggapan) kepada instansi yang berwenang untuk diselesaikan.
- Laporan kepada Inspektorat Provinsi mengenai pekerjaan inspeksi, penerimaan warga, penanganan pengaduan dan pengaduan, serta pencegahan dan pengendalian korupsi pada bulan Januari dan Februari 2025; laporan mengenai penerimaan warga dan penanganan pengaduan dan pengaduan yang melampaui kewenangannya pada bulan Januari dan Februari 2025; laporan mengenai informasi yang melayani pekerjaan petisi warga pada bulan Desember 2024 dan Januari dan Februari 2025.
3.3. Melakukan laporan berkala dan tugas lainnya
- Memberikan nasihat kepada Komite Eksekutif Partai Komite Rakyat Provinsi untuk memberikan pendapat tentang rencana penataan dan pengaturan aparatur sistem lembaga inspeksi.
- Menerbitkan Rencana Pelaksanaan Penegakan Hukum dan Pemeriksaan serta Penanganan Penegakan Hukum Pelanggaran Administratif Tahun 2025; Rencana Pencegahan dan Pemberantasan Korupsi, Pemborosan, dan Negatif Tahun 2025; Melaporkan dan mengusulkan kepada Ketua Komite Rakyat Daerah Provinsi tentang Perubahan Jabatan Akuntan; Melaporkan kepada Komite Organisasi Komite Partai Daerah Provinsi, Komite Urusan Internal Komite Partai Daerah Provinsi, dan Inspektorat Daerah Provinsi tentang Hasil Pelaksanaan Pekerjaan Pencegahan dan Pemberantasan Korupsi dan Negatif (berkala tahun 2024; Januari dan Februari 2025); Melaporkan kepada Komite Urusan Internal Komite Partai Daerah Provinsi tentang Hasil Pelaksanaan Pekerjaan Urusan Internal dan Pencegahan dan Pemberantasan Korupsi (berkala tahun 2024; Januari dan Februari 2025).
3.4. Pekerjaan hukum:
- Memberikan nasihat kepada Panitia Rakyat Daerah Provinsi agar menerbitkan Rencana Kerja untuk memeriksa pemantauan penegakan hukum yang dipadukan dengan pemeriksaan dokumen hukum di bidang internal; menyiapkan bahan kerja bersama Tim Pemeriksa Kementerian Dalam Negeri tentang pemantauan situasi penegakan hukum dan dokumen hukum tahun 2025; menerbitkan 04 Rencana untuk melaksanakan pekerjaan penyebarluasan dan penyuluhan hukum; pemantauan situasi penegakan hukum; penyusunan, pemeriksaan, peninjauan, dan sistematisasi dokumen hukum; pekerjaan hukum.
- Menyediakan informasi untuk mendukung pengembangan Siaran Pers 02 Keputusan Komite Rakyat Provinsi. Menyumbangkan 90 draf dokumen (08 dokumen Komite Eksekutif Komite Rakyat Provinsi; 36 dokumen anggota Komite Rakyat Provinsi; 46 dokumen departemen, cabang, dan sektor provinsi).
4. Pekerjaan Gedung Pemerintah
4.1. Batas administrasi, pemerintahan daerah
Mengajukan kepada Komite Rakyat untuk arahan pelaksanaan penyesuaian dan penambahan catatan batas administratif di semua tingkatan setelah penataan ulang; memberikan komentar atas draf laporan ringkasan awal penataan batas administratif. Memberikan saran kepada Komite Rakyat Provinsi untuk mengajukan kepada Dewan Rakyat Provinsi agar menerbitkan Resolusi penggantian nama Dusun di Distrik 2, Kota Ca Mau; memberikan saran atas laporan usulan pengaturan tugas dan wewenang pemerintah daerah di semua tingkatan di provinsi. Meminta Komite Rakyat distrik dan Kota Ca Mau untuk menyusun Komponen Perencanaan Unit Administratif Tingkat Distrik dan Komune untuk periode hingga tahun 2030 dan visi hingga tahun 2045; meminta peninjauan dan penyusunan berkas usulan klasifikasi unit administratif tingkat komune di provinsi.
4.2. Rezim dan kebijakan bagi kader dan pegawai negeri sipil
- Menyerahkan kepada Komite Rakyat Provinsi laporan tentang kuantitas dan kualitas kader tingkat komune dan pegawai negeri sipil tahun 2024 di provinsi Ca Mau; rancangan Berita Resmi tentang pelaksanaan Keputusan No. 177/2024/ND-CP tanggal 31 Desember 2024 dari Pemerintah; laporan tentang kuantitas dan kualitas kader tingkat komune dan pegawai negeri sipil tahun 2024 di provinsi tersebut; komentar tentang rancangan Undang-Undang tentang Organisasi Pemerintah Daerah (diamandemen).
- Laporan hasil pelaksanaan Keputusan Pemerintah Nomor 90/NQ-CP tanggal 16 Juni 2023; menyusun daftar kader dan pegawai negeri sipil yang pensiun sebelum usia pensiun, atau berhenti bekerja sebelum mencapai usia pensiun sesuai dengan Keputusan Pemerintah Nomor 177/2024/ND-CP tanggal 31 Desember 2024; meminta arahan dari Kementerian Dalam Negeri mengenai waktu penyampaian perkiraan anggaran untuk pelaksanaan Keputusan Pemerintah Nomor 177/2024/ND-CP; menanggapi Komando Daerah Militer Provinsi dan Departemen Dalam Negeri distrik Ngoc Hien mengenai tunjangan bulanan untuk Wakil Panglima Komando Daerah Militer tingkat Komune.
4.3. Pekerjaan mobilisasi massa pemerintah, demokrasi akar rumput, daerah pedesaan baru dan konten lainnya
Bahasa Indonesia: Menyusun Rencana untuk melaksanakan pekerjaan mobilisasi massa dari badan-badan dan otoritas administrasi negara di semua tingkatan pada tahun 2025 di provinsi Ca Mau, mengirimkannya ke badan-badan dan unit terkait untuk mendapatkan komentar; menerbitkan Rencana Departemen Dalam Negeri untuk melaksanakan Resolusi No. 94/NQ-CP tertanggal 19 Juni 2024 dari Pemerintah; memberikan komentar pada rancangan Peraturan tentang operasi Dewan Penilai, mengusulkan pengakuan komune yang memenuhi standar pedesaan baru, memajukan standar pedesaan baru, dan memodelkan standar pedesaan baru; menanggapi Komite Rakyat distrik Cai Nuoc tentang standar kualifikasi profesional pejabat tingkat komune dan pegawai negeri sipil yang melaksanakan kriteria untuk komune yang memenuhi standar pedesaan baru. Berkoordinasi dengan Departemen Pertanian dan Pembangunan Pedesaan untuk menyetujui target dan kriteria untuk memenuhi standar pedesaan baru yang memajukan pada tahun 2024 di komune Phu Thuan, distrik Phu Tan; Komune Tan An Tay, distrik Ngoc Hien dan Komune Tri Phai, Komune Tri Luc, distrik Thoi Binh;... Meminta Komite Rakyat distrik Thoi Binh untuk melaporkan kasus tidak menangani Wakil Ketua Komite Rakyat Komune Tri Phai karena melanggar ketertiban dan keselamatan lalu lintas.
5. Pekerjaan
5.1. Pekerjaan penyelesaian pekerjaan
Pada kuartal pertama tahun 2025, lapangan kerja tercipta untuk 7.613/40.600 orang, mencapai 18,75% dari rencana (termasuk: 1.879 orang di provinsi ini, 5.621 orang di luar provinsi, dan 113 pekerja Vietnam yang bekerja di luar negeri berdasarkan kontrak). Ajukan rancangan Rencana untuk melaksanakan Program dukungan pengembangan pasar tenaga kerja di Provinsi Ca Mau pada tahun 2025 kepada Komite Rakyat Provinsi.
5.2. Pengiriman tenaga kerja ke luar negeri berdasarkan kontrak
Proyek pengiriman tenaga kerja dari Provinsi Ca Mau untuk bekerja di luar negeri berdasarkan kontrak untuk periode 2022-2025: Target total Proyek adalah 1.900 orang. Pada kuartal pertama, 113 orang telah dikirim ke luar negeri untuk bekerja berdasarkan kontrak. Total tenaga kerja yang telah dikirim ke luar negeri untuk bekerja berdasarkan kontrak hingga saat ini adalah 1.506/1.900 orang, mencapai 79,26% dari rencana (termasuk 50 tenaga kerja dari Distrik Thoi Binh yang bekerja musiman di Distrik Buan, Korea Selatan).
Menyetujui 16 perusahaan untuk merekrut pekerja ke luar negeri; saat ini, terdapat 41 perusahaan yang disetujui untuk merekrut pekerja ke luar negeri berdasarkan kontrak di provinsi tersebut. Berkoordinasi dengan Komite Rakyat Distrik Thoi Binh untuk menerima dan bekerja sama dengan delegasi Pemerintah Distrik Buan dan Kota Gunsan, Korea, untuk mengunjungi dan bekerja di Provinsi Ca Mau dalam perekrutan pekerja musiman; membahas penandatanganan Nota Kesepahaman (MOU) antara Thoi Binh dan Kota Gunsan, Korea; sebagai hasilnya, 70 pekerja resmi dan 10 pekerja cadangan terpilih untuk bekerja musiman di Korea, yang diperkirakan akan berangkat pada awal April 2025.
- Menyusun laporan dari instansi dan unit untuk memberikan saran tentang penyusunan Laporan Ringkasan tentang Proyek pengiriman pekerja dari provinsi Ca Mau untuk bekerja di luar negeri berdasarkan kontrak untuk periode 2022 - 2025; rancangan Proyek pengiriman pekerja dari provinsi Ca Mau untuk bekerja di luar negeri berdasarkan kontrak untuk periode 2026 - 2030.
5.3. Pengelolaan, Perizinan dan Perluasan Tenaga Kerja Asing di Provinsi
Telah menerbitkan Izin Kerja Tenaga Kerja (ITU) baru sebanyak 11 kali, memperpanjang Izin Kerja Tenaga ...
5.4. Keselamatan dan Kebersihan Kerja
Mengajukan kepada Komite Rakyat Provinsi untuk menerbitkan Rencana Pelaksanaan Program Keselamatan dan Kesehatan Kerja di provinsi pada tahun 2025; mengajukan penerbitan dan pengorganisasian pelaksanaan Rencana Bulan Aksi Keselamatan dan Kesehatan Kerja tahun 2025 kepada departemen, cabang, dan unit terkait untuk diimplementasikan. Melakukan penilaian dan menerima dokumen permohonan lembur dari lebih dari 200 jam menjadi 300 jam dalam setahun dari unit dan perusahaan; menilai dan menerbitkan Sertifikat Deklarasi Peralatan sesuai peraturan; telah menerbitkan 04 Sertifikat Deklarasi Penggunaan Mesin, Peralatan, dan Material dengan Persyaratan Keselamatan Kerja yang Ketat kepada Perusahaan dan Badan Usaha.
5.5. Tenaga kerja, gaji, asuransi sosial, asuransi pengangguran
Melaksanakan Peraturan Pemerintah No. 44/2025/ND-CP tanggal 28 Februari 2025 tentang Manajemen Ketenagakerjaan, Upah, Remunerasi, dan Bonus pada Badan Usaha Milik Negara. Memberikan saran tentang penerbitan dokumen tentang perlindungan hak-hak pekerja dan pemeliharaan kehidupan mereka. Menerima pendaftaran Perjanjian Kerja Bersama dan Peraturan Ketenagakerjaan; memelihara kehidupan dan memastikan jaminan sosial selama Tahun Baru Imlek 2025.
- Menyarankan Komite Rakyat Provinsi untuk menerbitkan Rencana Propaganda Asuransi Sosial di provinsi tersebut pada tahun 2025. Menerima 1.124 permohonan tunjangan pengangguran dan memutuskan untuk memberikan tunjangan kepada 1.002 orang.
5.6. Kesetaraan Gender dan Pekerjaan Pemuda
- Mengembangkan rancangan Rencana untuk melaksanakan Kesetaraan Gender dan kegiatan untuk kemajuan perempuan pada tahun 2025 di provinsi Ca Mau, dan mengirimkannya ke sektor terkait untuk mendapatkan komentar.
- Menyerahkan kepada Komite Rakyat Provinsi untuk menerbitkan Rencana pelaksanaan tugas manajemen negara di bidang pemuda pada tahun 2025; melaporkan kepada Kementerian Dalam Negeri tentang hasil pelaksanaan Kesimpulan Perdana Menteri pada Program Pertemuan dan Dialog dengan Pemuda pada tahun 2024.
6. Bekerja untuk Orang Berjasa
Menerima, menilai, mengakui, dan menetapkan kebijakan preferensial bagi mereka yang berjasa revolusioner sesuai peraturan; saat ini, seluruh provinsi telah menerima 110.900 orang penerima manfaat, dengan jumlah penerima tunjangan bulanan mencapai 14.682 orang, dengan pembayaran tunjangan bulanan lebih dari 40 miliar VND. Menerbitkan Keputusan untuk menetapkan program perawatan di rumah pada tahun 2025 untuk kabupaten dan kota di Ca Mau; menetapkan dan melaporkan hasil pelaksanaan Resolusi No. 16/2024/NQ-HDND tanggal 11 Desember 2024 dari Dewan Rakyat Provinsi tentang peraturan tentang dukungan pembangunan makam baru; memperbaiki dan merenovasi makam para martir yang dimakamkan di tanah keluarga yang rusak dan terdegradasi di provinsi sesuai peraturan.
- Menyarankan Komite Rakyat Provinsi untuk menerbitkan Pemberitahuan Program Kegiatan Komite Partai Provinsi, Dewan Rakyat, Komite Rakyat, Komite Front Tanah Air Vietnam provinsi - Tahun Baru Imlek Merayakan Musim Semi At Ty pada tahun 2025; mengatur dengan baik kegiatan mengunjungi, memberi penghormatan, dan mengucapkan Selamat Tahun Baru kepada orang-orang dengan kontribusi revolusioner sesuai rencana. Mengajukan ke Komite Rakyat Provinsi untuk persetujuan dan pemilihan delegasi untuk menghadiri Upacara untuk merayakan ulang tahun ke-50 Pembebasan Selatan dan Penyatuan Kembali Nasional di Kota Ho Chi Minh; mengusulkan kebijakan membawa delegasi mantan tahanan Con Dao untuk menghadiri pertemuan dan memberi penghormatan kepada perwakilan tentara revolusioner yang dipenjara dan diasingkan oleh musuh di Con Dao. Melalui Badan Manajemen Dana Syukur provinsi Ca Mau; menyempurnakan Badan Pengelola Dana Syukur, mengubah ketentuan tentang pengelolaan dan penggunaan Dana, mengerahkan mobilisasi Dana Syukur Provinsi, berupaya mencapai 10,2 miliar VND pada tahun 2025.
Menyelesaikan Buku Tahunan Ibu-Ibu Pahlawan Vietnam, meminta pendapat dari otoritas terkait untuk pencetakan, penerbitan, dan peluncuran. Melaksanakan Proyek untuk menghilangkan rumah sementara dan rumah rusak bagi rumah tangga dengan layanan prima dan kondisi perumahan yang sulit; hingga saat ini, pembangunan telah dimulai pada 369 rumah (termasuk: 176 rumah baru; 193 rumah telah diperbaiki), dan 244 rumah telah diserahterimakan.
7. Emulasi dan Penghargaan Pekerjaan
- Menyerahkan kepada Ketua Komite Rakyat Provinsi untuk diserahkan kepada Perdana Menteri dan Presiden untuk penghargaan: Medali Buruh Kelas Dua (01 individu); Kelas tiga (01 kolektif, 08 individu); Emulasi Bendera Pemerintah (03 kolektif); Certificate of Merit of the Government (01 kolektif, 53 individu) dan Certificate of Merit of the Government (01 individu) atas prestasi dalam menyumbangkan tanah untuk membangun jalan menuju kantor pusat administrasi, membangun Kantor Pusat Administrasi komune Tran Phan, distrik Dam Doi, provinsi Ca Mau dan (01 individu) atas prestasi dalam pembuatan undang-undang dan perbaikan kelembagaan pada periode 2021-2025; menyerahkan kepada Pemerintah Pusat untuk ditukar dan diterbitkan kembali artefak 08 (karena membusuk, sobek, huruf kabur, rusak dan hilang).
- Mengajukan kepada Ketua Panitia Rakyat Provinsi untuk memberikan penghargaan kepada 14 satuan Blok Emulasi Bidang Diklat tahun ajaran 2023-2024 dan 108 orang tahun ajaran 2021-2022 sampai dengan tahun ajaran 2023-2024; memuji kerja pada tahun 2024 untuk 02 unit (01 kolektif Buruh Unggul dan Sertifikat Prestasi untuk 03 individu) dan (03 kolektif, 05 individu) yang berprestasi luar biasa dalam melaksanakan tugas dan gerakan persaingan, berkontribusi aktif terhadap pembangunan sosial ekonomi provinsi pada tahun 2024; memberikan Sertifikat Kehormatan khusus dan luar biasa kepada 40 unit (14 kolektif, 290 individu).
- Menerbitkan Pedoman tentang beberapa isi pertimbangan dan usulan penghargaan bagi pemimpin yang memiliki sejarah dedikasi; rancangan Pedoman isi pelaksanaan Kongres Emulasi Patriotik ke-7 provinsi Ca Mau (2025); rancangan Keputusan Komite Rakyat Provinsi yang mengumumkan Peraturan tentang pertimbangan dan pemberian gelar "Pengusaha dan Perusahaan Berprestasi" provinsi Ca Mau; menyarankan Komite Rakyat Provinsi untuk mengeluarkan dokumen arahan tentang memperbaiki dan meningkatkan kualitas kerja persaingan dan penghargaan di provinsi Ca Mau.
8. Pekerjaan Dokumen dan Arsip
Menelaah dokumen-dokumen Kantor Delegasi Majelis Nasional dan Dewan Rakyat Provinsi yang telah habis masa berlakunya; menilai Daftar Isi catatan dan dokumen yang diserahkan ke arsip sejarah Bank Negara Vietnam, cabang Provinsi Ca Mau; penerapan Undang-Undang tentang Penghematan dan Pemberantasan Pemborosan pada tahun 2024; melengkapi dokumen untuk keperluan pemeriksaan Departemen Dalam Negeri atas penelaahan dan persetujuan penyelesaian APBN tahun 2024; penerapan mekanisme otonomi unit pelayanan publik pada tahun 2024; mendaftar pengadaan aset secara terpusat pada tahun 2025; menyelesaikan biaya operasional pada tahun 2024; melaksanakan rencana koordinasi penyelenggaraan pameran dokumen kearsipan dalam rangka memperingati 50 tahun Pembebasan Selatan dan Reunifikasi Nasional (30 April 1975 – 30 April 2025),...
9. Pekerjaan kantor
- Menyebarkan dokumen secara tepat waktu yang dikeluarkan oleh lembaga pusat di bawah pengelolaan negara Departemen Dalam Negeri; berpartisipasi dalam menyumbangkan rancangan dokumen yang disusun oleh lembaga-lembaga pusat di bawah pengelolaan sektor Dalam Negeri dan rancangan dokumen departemen dan cabang yang memberi nasihat kepada Dewan Rakyat Provinsi dan Komite Rakyat. Mensintesis dan mengevaluasi mutu, mengklasifikasikan PNS, pegawai negeri, dan pegawai sesuai peraturan; melaksanakan dengan baik rezim informasi, laporan mingguan, berkala, ad hoc dan tematik; menyarankan kepada Direktur untuk menerbitkan Keputusan untuk mengakui inisiatif pada tahun 2024 dan bentuk penghargaan bagi kolektif, pegawai negeri sipil, pegawai negeri, dan pegawai badan pada tahun 2024 sesuai peraturan; menyusun ringkasan kerja sektor Dalam Negeri pada tahun 2024 dan menguraikan arah dan tugas kerja pada tahun 2025.
- Melaksanakan Petunjuk Ketua Panitia Rakyat Provinsi Nomor 01/CT-UBND tanggal 9 Januari 2025 tentang Penyelenggaraan Perayaan Tahun Baru Imlek At Ty Tahun 2025; menugaskan PNS untuk bertugas pada instansi tersebut sesuai dengan Surat Pemberitahuan Nomor 107/TB-UBND tanggal 6 Desember 2024 tentang Panitia Rakyat Provinsi pada hari libur dan mengibarkan bendera negara pada hari libur dan Tet tahun 2025 sesuai peraturan; mengatur delegasi untuk mengunjungi dan mengucapkan selamat tahun baru kepada mantan pemimpin Departemen Dalam Negeri dan komune di bawah tanggung jawab unit untuk mendukung daerah pedesaan baru (komune An Xuyen, kota Ca Mau; komune Hoa My, komune Dong Hung, distrik Cai Nuoc). Mengajukan kepada Ketua Komite Rakyat Provinsi untuk mengeluarkan Proyek penggabungan Departemen Tenaga Kerja - Penyandang Cacat dan Sosial dan Departemen Dalam Negeri menjadi Departemen Dalam Negeri; mensintesis dan melaporkan daftar dan perkiraan anggaran pelaksanaan kebijakan dan cuti rezim sesuai Keputusan Pemerintah Nomor 178/2024/ND-CP sesuai peraturan; Mengajukan kepada Panitia Rakyat Provinsi untuk menerbitkan Keputusan Nomor 13/2025/QD-UBND tanggal 28 Februari 2025 yang menetapkan fungsi, tugas, wewenang dan susunan organisasi Departemen Dalam Negeri provinsi Ca Mau.
- Pada triwulan I, sebanyak 4.660 dokumen masuk telah diterima dan diproses dan 1.324 dokumen keluar segala jenis telah diterbitkan. permohonan penyelesaian prosedur administrasi diterima sebanyak 659 orang; 178 berkas prosedur administrasi diselesaikan dalam waktu yang ditentukan; sisanya 481 berkas dan prosedur sedang dalam proses penyelesaian.

* PROGRAM KERJA KUARTAL KEDUA TAHUN 2025
- Memberi nasihat tentang pelaksanaan pekerjaan personalia; memberikan nasihat mengenai penataan organisasi administrasi, unit pelayanan umum, dan organisasi aparatur dalam negeri sesuai dengan Keputusan Pemerintah Nomor 45/ND-CP tanggal 28 Februari 2025 yang mengatur tentang organisasi badan-badan khusus di bawah Komite Rakyat provinsi dan kota yang dikelola pusat dan Komite Rakyat kabupaten, kota, kota provinsi, dan kota yang dikelola pusat dan Keputusan Pemerintah Nomor 120/2020/ND-CP; memberikan masukan mengenai pelaksanaan perampingan pegawai sesuai rencana periode 2022-2026.
- Memberikan masukan mengenai pelaksanaan kerja pelatihan dan pembinaan pada tahun 2025; laporan kebutuhan pelatihan dan pembinaan kader, pegawai negeri sipil, dan pegawai negeri periode tahun 2026 – 2030; terus melakukan sintesa laporan statistik sektor Dalam Negeri terhadap PNS dan pegawai negeri sesuai Surat Edaran Nomor 02/2023/TT-BNV; mensintesis data pengangkatan PNS dan pegawai negeri sebagai pemimpin. Melakukan pemeriksaan terhadap kegiatan pelayanan publik pada instansi dan satuan di provinsi sesuai rencana; memberikan nasihat mengenai kenaikan gaji secara berkala dan kenaikan gaji dini bagi kader, pegawai negeri, pegawai negeri, dokter spesialis senior atau yang setara; memberikan saran untuk melengkapi pedoman kriteria penilaian sesuai Keputusan No. 178/2024/ND-CP.
- Menyarankan Komite Rakyat Provinsi untuk mengembangkan Rencana Induk dan Proyek penataan ulang unit administratif tingkat komune untuk diserahkan kepada pihak yang berwenang; memberikan nasihat terhadap Keputusan pengakuan klasifikasi pekerjaan mobilisasi massa pada tahun 2024; laporan pemberlakuan Peraturan Demokrasi pada lembaga dan unit; laporan kerja mobilisasi massa pemerintah dan demokrasi akar rumput dalam 6 bulan pertama tahun 2025.
- Menyarankan dan membimbing departemen provinsi, cabang, sektor, Komite Rakyat distrik dan kota Ca Mau untuk melaporkan pekerjaan reformasi administrasi di provinsi tersebut; mengalihkan tugas reformasi administratif dari Kantor Dewan Rakyat & Komite Rakyat di tingkat distrik ke Departemen Dalam Negeri untuk dilaksanakan; menerbitkan Rencana penyelenggaraan peninjauan ulang 5 tahun pelaksanaan rencana induk reformasi administrasi negara periode 2021-2030; mengusulkan tugas-tugas utama dan solusi untuk mendorong reformasi administrasi negara periode 2026-2030; menerbitkan Keputusan untuk menyempurnakan anggota Tim Pemeriksa Pendayagunaan Aparatur Negara; mengatur pemeriksaan pekerjaan reformasi administrasi sesuai dengan Rencana; melaporkan secara berkala hasil kerja reformasi administrasi sesuai peraturan.
- Meninjau dokumen yang diterbitkan pada pekerjaan dokumen dan arsip; segera mengubah, menambah, mengganti, menghapuskan atau mengeluarkan peraturan baru untuk memastikan konsistensi dengan peraturan yang ada dan keadaan aktual provinsi.
- Terus menyampaikan kepada Panitia Rakyat Provinsi untuk diserahkan kepada Pemerintah Pusat untuk mendapat pujian atas prestasi kerja tahun 2024: Medali Buruh untuk kolektif dan perorangan; Bendera Emulasi Pemerintah diberikan kepada kolektif; Sertifikat Kehormatan Perdana Menteri untuk kolektif dan individu.
- Memberi masukan mengenai pengembangan dan pemberlakuan Peraturan tentang penyelenggaraan kegiatan Klaster dan Blok Emulasi di provinsi; menugaskan kembali sejumlah Blok Emulasi dan menetapkan Ketua dan Wakil Ketua Blok Emulasi pada tahun 2025; menyusun Rencana pencanangan gerakan emulasi agar berhasil melaksanakan tugas pembangunan sosial ekonomi provinsi pada tahun 2025; mengumumkan Pedoman isi pelaksanaan Kongres Emulasi ke-7 provinsi Ca Mau tahun 2025.
- Menerima dan menilai berkas penghargaan tahun ajaran 2024-2025, tematik dan ad hoc, diserahkan kepada Panitia Rakyat Provinsi untuk mendapat penghargaan sesuai peraturan; menyetujui pertemuan Dewan Peninjau Pengalaman dan Inisiatif Provinsi dan Dewan Emulasi dan Penghargaan Provinsi untuk mempertimbangkan penghargaan atas prestasi pada tahun 2024.
- Memberikan masukan mengenai pembentukan Komite Pengarah untuk menyelenggarakan bursa kerja provinsi pada tahun 2025; mengembangkan rencana untuk menyelenggarakan kegiatan propaganda, konsultasi dan pengenalan kerja pada tahun 2025 di provinsi tersebut; terus menilai dokumen hukum, menyetujui Perusahaan merekrut pekerja untuk bekerja di luar negeri untuk merekrut pekerja untuk bekerja di luar negeri berdasarkan kontrak di provinsi; berkoordinasi dengan instansi dan unit terkait untuk melaksanakan Proyek pengiriman pekerja dari provinsi Ca Mau yang telah disetujui untuk bekerja di luar negeri berdasarkan kontrak untuk periode 2026 - 2030.
- Memberi nasihat tentang kondisi dan mengatur kegiatan sebagai tanggapan terhadap Bulan Aksi keselamatan dan kebersihan kerja dan Bulan Pekerja pada tahun 2025; memberikan saran untuk mengkaji dan mengevaluasi penerapan upah minimum; memberikan nasihat tentang Rencana pelaksanaan tugas hubungan kerja, pengupahan dan jaminan sosial pada tahun 2025; memandu LLC satu anggota dengan 100% modal dasar dipegang oleh Negara dan perusahaan dengan saham dan penyertaan modal yang mengendalikan Negara untuk menyelesaikan dana gaji yang dilaksanakan pada tahun 2024 dan mengembangkan rencana dana gaji untuk tahun 2025; membimbing dan menilai Perjanjian Kerja Bersama dan Peraturan Ketenagakerjaan.
- Mempersiapkan syarat-syarat penyelenggaraan kegiatan yang berkaitan dengan peringatan 50 tahun Pembebasan Selatan dan Hari Reunifikasi Nasional; berkoordinasi dengan unit terkait untuk terus mendorong pelaksanaan Proyek penghapusan rumah sementara dan bobrok; memantau pelaksanaan dukungan pembangunan cangkang makam baru, perbaikan dan penataan makam syuhada yang terkubur di atas tanah keluarga yang rusak dan terdegradasi di provinsi tersebut sesuai Keputusan Dewan Rakyat Provinsi Nomor 16/2024/NQ-HDND tanggal 11 Desember 2024.
- Mengkoordinasikan, memantau dan mendesak pelaksanaan rencana pengerahan Dana Syukur 2025; menyiapkan kondisi untuk memberikan nasihat tentang pengembangan rencana penyelenggaraan kegiatan perayaan 78 tahun Hari Penyandang Cacat dan Martir Perang (27 Juli 1947 - 27 Juli 2025).
- Menyerahkan kepada Panitia Rakyat Provinsi untuk mengeluarkan Rencana penyelenggaraan pameran peringatan 50 tahun Pembebasan Selatan dan Reunifikasi Nasional (30 April 1975 - 30 April 2025) dan mengembalikan catatan dan memorabilia kader yang berangkat ke B; berkoordinasi dengan Dinas Kebudayaan, Olah Raga dan Pariwisata serta Museum Provinsi untuk menyelenggarakan pameran sesuai rencana.
- Menyerahkan kepada Komite Rakyat Provinsi untuk mengumumkan Peraturan tentang eksploitasi dan penggunaan dokumen arsip di Arsip Khusus Provinsi Ca Mau; terus mengarahkan dan menghimbau pemungutan sesuai Keputusan Inspektorat Provinsi Nomor 32/KL-TT dan melaksanakan sejumlah muatan terkait pemungutan sesuai Keputusan 167 dan 168 Inspektorat Provinsi; membimbing instansi dan unit dalam penyampaian dokumen kearsipan dan penyesuaian akumulasi dokumen backlog sesuai ketentuan; memberikan salinan dan mengesahkan catatan dan dokumen kearsipan sesuai peraturan.

Sumber: https://sonoivu.camau.gov.vn/tin-hoat-dong-cua-so-noi-vu/bao-cao-ket-qua-cong-tac-quy-i-va-chuong-trinh-cong-tac-quy-ii-nam-2025-cua-so-noi-vu-tinh-ca-ma-280045