Demikian salah satu isi yang disampaikan dalam Rapat Kerja Penugasan Tugas Bulan Agustus 2025 Kementerian Dalam Negeri yang dilaksanakan pada tanggal 5 Agustus lalu.
Fokus pada penyempurnaan lembaga, mekanisme dan kebijakan
Dalam konferensi tersebut, Bapak Vu Xuan Han, Kepala Kantor Kementerian Dalam Negeri, menyampaikan bahwa terkait kinerja kelembagaan, pada bulan Juli Kementerian telah menyerahkan 3 keputusan kepada Pemerintah untuk diundangkan; 1 resolusi; menyerahkan 5 keputusan kepada Perdana Menteri untuk diundangkan; dan menyerahkan 3 surat edaran kepada Menteri Dalam Negeri untuk diundangkan di bawah kewenangannya. Selain itu, Kementerian Dalam Negeri telah berfokus pada pemberian nasihat kepada otoritas terkait untuk menjalankan model pemerintahan daerah dua tingkat mulai 1 Juli.
Unit-unit di lingkungan Kementerian melakukan sintesis dan pemutakhiran situasi daerah yang melaksanakan model pemerintahan daerah dua tingkat, dan secara proaktif dan cepat menerbitkan dokumen pedoman untuk menangani kesulitan, masalah, dan isu yang timbul segera setelah pelaksanaan.
Menurut Bapak Vu Xuan Han, Kementerian Dalam Negeri juga telah memprioritaskan semua sumber daya, dengan fokus memberikan nasihat kepada otoritas yang berwenang untuk menyelesaikan kegiatan dalam rangka peringatan Hari Pahlawan dan Martir Perang yang ke-78; secara proaktif dan aktif melaksanakan Proyek untuk menyelenggarakan Kongres Emulasi Patriotik Nasional ke-11...
Terkait dengan bidang pengupahan dan jaminan sosial, Kementerian Dalam Negeri terus menyempurnakan dokumen hukum yang menjadi pedoman pelaksanaan Undang-Undang Jaminan Sosial 2024. Kementerian telah membentuk badan-badan khusus yang akan menyampaikan Keputusan tentang reorganisasi dan Peraturan tentang pelaksanaan Komite Pengarah untuk reformasi kebijakan pengupahan, jaminan sosial, dan insentif bagi masyarakat berprestasi kepada Perdana Menteri.
Pada bulan Juli 2025, Kementerian Dalam Negeri melaporkan kepada Pemerintah rekomendasi Dewan Pengupahan Nasional tentang penyesuaian upah minimum regional; dan memberikan nasihat tentang pelaksanaan rezim gaji dan tunjangan gaji bagi kader, pegawai negeri sipil, dan pegawai negeri sipil setelah reorganisasi aparatur dan organisasi pemerintah daerah dua tingkat.
Terkait tugas pada Agustus 2025, Kepala Kantor Kementerian Dalam Negeri menyampaikan bahwa unit-unit tersebut fokus melaksanakan 3 rencana pelaksanaan Undang-Undang tentang Kaderisasi dan Pegawai Negeri Sipil Tahun 2025, Undang-Undang tentang Organisasi Pemerintah Daerah Tahun 2025, dan Undang-Undang tentang Ketenagakerjaan Tahun 2025 untuk menjamin kemajuan dan kualitas, terutama mempercepat kemajuan penyusunan keputusan dan surat edaran.
Di samping itu, Kementerian Dalam Negeri memfokuskan diri pada penyempurnaan kelembagaan, mekanisme, kebijakan, dan penyediaan sumber daya untuk melaksanakan program dan rencana aksi Pemerintah secara sungguh-sungguh dan efektif dalam rangka melaksanakan empat Resolusi "empat pilar" Politbiro.
Terkait tugas melanjutkan pelaksanaan isi reformasi kebijakan gaji sesuai Kesimpulan Nomor 83-KL/TW Politbiro, Kementerian Dalam Negeri memberikan nasihat kepada instansi yang berwenang untuk mengkaji dan mengusulkan perubahan serta penambahan terhadap rezim tunjangan bagi kader, pegawai negeri sipil, dan pegawai negeri sipil setelah penataan dan organisasi aparatur.
Melaksanakan misi yang belum pernah terjadi sebelumnya
Dalam konferensi tersebut, Menteri Dalam Negeri Pham Thi Thanh Tra menilai bahwa pada Juli 2025, Kementerian Dalam Negeri telah menyelesaikan banyak tugas besar dan penting. Operasional pemerintahan dua tingkat setelah satu bulan berjalan cukup baik, meskipun masih banyak kesulitan dan masalah yang tak terhindarkan.
Terkait tugas pada bulan Agustus 2025, Menteri Pham Thi Thanh Tra mendesak banyak tugas untuk diselesaikan berdasarkan kesimpulan Politbiro, arahan Pemerintah, khususnya rencana tambahan baru Komite Pengarah tentang ringkasan pelaksanaan Resolusi No. 18-NQ/TW, khususnya terkait dengan operasi pemerintah daerah 2 tingkat.
Menteri Pham Thi Thanh Tra mengatakan bahwa Kementerian Dalam Negeri akan memilih 34 pejabat yang cakap, berkualitas, berdedikasi, dan bertanggung jawab untuk dikirim ke daerah masing-masing guna mendukung provinsi dan kota selama 3 bulan. Selama periode ini, Kementerian Dalam Negeri akan memilih orang-orang teladan, memastikan mereka mampu melaksanakan tugas-tugas terkait penyelenggaraan pemerintahan daerah tingkat dua, tidak hanya di bidang yang menjadi tanggung jawabnya.
Untuk menyelesaikan tugas ini dengan sukses, Menteri mewajibkan pelatihan, pembinaan, penyiapan konten, program, dan dokumen bagi petugas terpilih agar siap bertugas. Ini merupakan tugas baru yang belum pernah ada sebelumnya, dengan semangat kesukarelawanan, tanggung jawab, dan Kementerian Dalam Negeri sebagai lembaga teladan yang memimpin. Petugas yang bertugas di daerah akan mendapatkan pengakuan dan apresiasi yang tinggi.
Menekankan sifat tugas baru ini, Menteri meminta agar unit-unit di bawahnya berdiskusi secara menyeluruh untuk menyusun rencana seleksi sementara sesuai dengan kriteria yang diusulkan. Unit-unit yang termasuk dalam rencana seleksi menganggap hal ini sebagai suatu kehormatan, memikul tanggung jawab bersama Kementerian Dalam Negeri dengan semangat "akan kembali dengan kemenangan."
Selain itu, Menteri Dalam Negeri juga mengingatkan unit-unit kerja bahwa pembangunan sistem kelembagaan harus memastikan kemajuan. Kementerian Dalam Negeri diharapkan akan menyelenggarakan pelatihan bagi pemerintah daerah di tingkat kecamatan minggu ini.
Menurut VNA
Sumber: https://baothanhhoa.vn/bo-noi-vu-chon-34-can-bo-tieu-bieu-de-biet-phai-ve-dia-phuong-trong-3-thang-257034.htm
Komentar (0)