Direktur Jenderal Takeda Vietnam menegaskan komitmen jangka panjang terhadap sistem layanan kesehatan Vietnam

Sebagai salah satu nama lama di bidang biofarmasi, dengan sejarah 244 tahun, Takeda memperluas kehadirannya di Vietnam melalui terapi dan inisiatif canggih untuk mendukung sistem perawatan kesehatan.

Bapak Benjamin Ping – Direktur Umum Takeda Vietnam, menggunakan bambu sebagai metafora untuk strategi kepemimpinan: nilai-nilai inti adalah akar dari strategi fleksibel perusahaan.

Vietnam secara bertahap meningkatkan kapasitas medisnya , dengan tujuan menjadi pusat medis di kawasan ASEAN. Dalam perjalanan ini, kemitraan dengan perusahaan farmasi global yang memiliki strategi jangka panjang dan semangat kerja sama berkelanjutan, seperti Takeda, memainkan peran yang semakin penting. Yang memimpin upaya Takeda untuk meningkatkan kehadirannya di Vietnam adalah Bapak Benjamin Ping, Direktur Jenderal Takeda Vietnam, yang memiliki pengalaman internasional yang luas dan pemahaman yang mendalam tentang budaya dan masyarakat Vietnam.

Menurut Bapak Benjamin Ping, Direktur Utama Takeda Vietnam, gambar pohon bambu—simbol ketahanan, kekuatan, dan fleksibilitas adaptasi—dipilihnya sebagai metafora filosofi kepemimpinan timnya. Akar pohon bambu melambangkan nilai-nilai inti perusahaan, batangnya melambangkan peran pilar karyawan Takeda, dan cabangnya melambangkan strategi perusahaan yang fleksibel. Melalui gambar pohon bambu, Bapak Benjamin mengekspresikan visi kepemimpinannya: mempertahankan nilai-nilai inti sebagai fondasi, sekaligus beradaptasi secara fleksibel terhadap perubahan kebutuhan layanan kesehatan masyarakat yang terus berubah.

Tim Takeda, yang dipandu oleh nilai perusahaan "Takeda-isme", mematuhi standar etika tertinggi, mengutamakan kesehatan pasien dalam semua tindakan yang bertanggung jawab.

Takeda telah menetapkan tiga pilar strategis: Pasien – Manusia – Planet dan mewujudkannya di Vietnam melalui berbagai tindakan praktis: mulai dari yang berpusat pada pasien, memperluas akses ke terapi canggih di bidang-bidang yang menantang seperti penyakit langka, kanker, neurologi, terapi plasma, dan vaksin; hingga mendukung peningkatan kapasitas sistem kesehatan dalam konteks kebutuhan perawatan kesehatan yang semakin kompleks. Kebijakan harga yang fleksibel sesuai dengan setiap tingkat perkembangan ekonomi dan kesehatan juga diterapkan, untuk memastikan bahwa pasien memiliki akses ke solusi yang tepat secara adil dan berkelanjutan.

Mengenai pilar kemanusiaan, Bapak Benjamin mengatakan bahwa manusia adalah aset Takeda yang paling berharga. Perusahaan senantiasa berpegang teguh pada nilai-nilai perusahaan "Takeda-isme", yaitu Integritas, Keadilan, Kejujuran, dan Ketekunan, yang mana Integritas merupakan fondasi utamanya. Nilai-nilai ini diimplementasikan melalui tindakan prioritas dengan urutan sebagai berikut: Pasien - Kepercayaan - Reputasi - Bisnis. Budaya perusahaan Takeda juga mendorong semangat belajar sepanjang hayat dan mempromosikan lingkungan kerja yang beragam dan inklusif. Di Vietnam, tim Takeda berkomitmen untuk bertindak secara bertanggung jawab, mengutamakan pasien dalam setiap keputusan.

Untuk pilar planet, Takeda menyediakan solusi proaktif untuk mencegah demam berdarah – penyakit menular akut yang meningkat akibat perubahan iklim. Dengan mengembangkan dan menerapkan vaksin demam berdarah, Takeda tidak hanya berkontribusi dalam hal solusi, tetapi juga secara aktif berkoordinasi dengan lembaga kesehatan dan organisasi profesional untuk meningkatkan kesadaran publik, mengomunikasikan ilmu pengetahuan , dan mengadvokasi model pencegahan penyakit berkelanjutan, yang mengintegrasikan vaksinasi, pengendalian vektor, dan surveilans epidemiologi. Melalui hal ini, Takeda Vietnam berharap dapat mendukung peningkatan kemampuan adaptasi dan ketahanan terhadap perubahan iklim, menuju masa depan yang lebih berkelanjutan.

Dengan orientasi strategis yang jelas dan semangat kerja sama yang mendalam, Takeda Vietnam secara bertahap mewujudkan visinya untuk menyediakan solusi medis canggih, yang berkontribusi pada peningkatan kualitas hidup masyarakat. Di saat yang sama, perusahaan terus mendukung pengembangan sistem layanan kesehatan, bekerja sama dengan sektor kesehatan Vietnam untuk menegaskan posisinya di kawasan dan dunia.

C-ANPROM/VN/NON/0052/072025

Sumber: https://baoquocte.vn/tong-giam-doc-takeda-viet-nam-khang-dinh-cam-ket-dai-han-voi-he-thong-y-te-viet-nam-326613.html