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| フイン・ヴァン・ソン教授は、ジェンダー平等は新たな状況に応じて捉えられるべきだとの意見を述べた。（写真：NVCC） |
男女格差は依然として残る
近年、ベトナムはジェンダー平等の実現に向けた努力で国際社会から高い評価を受けています。この問題について、どのような見解をお持ちですか？
まず第一に、ベトナムの2011年から2020年までの男女平等に関する国家戦略は、12年間の実施を経て、多くの有望な成果を上げ、様々な分野における男女格差の縮小に貢献し、国の社会経済発展にプラスの影響を与えてきたことを認識する必要があります。しかし、こうした成果に加え、ベトナムでは教育、医療など、様々な分野で依然として男女格差が存在します。
特に、新型コロナウイルス感染症のパンデミックは、女性労働者の失業率を男性労働者よりも高くしました。家事労働はより頻繁に発生し、女性は依然としてこれらの仕事の担い手として中心的な役割を担っていますが、その役割は十分に認識されていません。新型コロナウイルス感染症の文脈におけるジェンダー問題は、注目を集めているものの、まだすべてのニーズに応えているとは言えません。
しかし、全体的な視点から見ると、ジェンダー平等の実現は大きく前進しています。女性の役割は認識され、尊重されています。あらゆるレベルの女性リーダーの数は、一定の成果によって保証され、確固たるものとなっています。女性は、人生に前向きなインスピレーションをもたらす効果とイメージを生み出しています。
あなたの意見では、ジェンダー平等を社会保障政策に組み込むために、どのように重点を置くべきでしょうか?
2022年から2023年にかけて、世界とベトナムは新型コロナウイルス感染症からの復興期に入ります。社会経済発展への多くの課題は、人々の生活、特に女性や子供といった脆弱層に大きな影響を及ぼしています。党と国家の強い決意の下、社会保障、女性の権利、そして男女平等は目覚ましい進歩を遂げました。
発布され、速やかに実施された国民、企業、労働者を迅速に支援するための解決策と政策には、妊娠中の労働者や6歳未満の子供を育てている労働者への追加支援、新型コロナウイルス感染症による孤児、社会保障受給者、子供など、ジェンダー平等と子供の問題が実際に組み込まれており、生活の安定、社会保障の確保、ジェンダー格差の縮小に貢献しています。
一般的に、男女平等は多様かつ豊かな形で社会保障政策に組み込まれ、多くの重要な改善が行われてきました。
今後、国家の男女平等目標を実施するための強固な基盤は何でしょうか?
今後の国家男女平等目標の実現に向けた確固たる基盤は、我が国がこれまでに達成してきた目覚ましい成果です。例えば、第15期国会における女性議員の割合は30.26%に達し、第14期国会より3.46%増加し、第5期国会以来の最高水準となりました（現在、190カ国中62位）。また、女性給与所得者の割合は48.3%です。
女性経営企業の割合は26.5%に達し、ベトナムの企業における女性進出指数は58カ国中9位、調査対象となった東南アジア6カ国中2位にランクインしました。特筆すべきは、ベトナム女子サッカーチームが史上初めて2023年女子ワールドカップ決勝トーナメントへの出場権を獲得したことです。ベトナム軍の女性たちは、国連平和維持活動に効果的かつ責任ある形で参加しました。
現在、ベトナムの社会経済開発戦略は、新たな状況に適応し、引き続き男女平等、女性の進出、適切な男女バランスの確保を国の開発方針の目標として掲げています。
全体的に見て、私の意見では、政治目標、経済目標と労働目標、家庭生活とジェンダーに基づく暴力の予防と対応の目標、保健分野の目標、教育と訓練分野の目標、情報通信分野の目標に関連するジェンダー平等に関する国家目標を達成するには、徹底的に理解しなければならない意識の基盤、女性の模範となる実践からの絶え間ない努力、そしてジェンダー平等が正しい意味で真に発展するためのより多くの機会を持つことに依拠する必要があります...
男女平等は平等ではない
フェミニズムを求める戦いがトレンドになりつつあるが、新たな状況に合わせて平等性をどのように捉えるべきだろうか？
今日、女性は資格が低く、安定した仕事や収入がなく、自信がなく、自己主張の必要性や幸福に向けて自己向上に努める意欲も欠いている場合、家族や社会からの尊敬を得ることはほとんど不可能です。これは、女性のエンパワーメントのプロセス、そして自らの権利を主張し、真に活用する必要性に大きな影響を与えています。
したがって、雇用と収入における男女平等を確保し、女性が経済的・社会的に発展するための条件を最大限に整える必要があります。1946年憲法は、女性はあらゆる面で男性と平等であると規定しています。18歳以上のすべてのベトナム国民は、性別を問わず選挙権を有します。
さらに、2006年の男女平等法では、「男女による差別を撤廃し、社会経済の発展と人材育成において男女に平等な機会を創出し、男女間の真の平等に向けて前進し、社会生活と家庭生活のあらゆる分野において男女間の協力的かつ支援的な関係を確立し強化する」という目標が設定されている。
このように、フェミニズムのための戦いはトレンドになりつつあるが、平等は議論とともに新たな状況に応じて捉えられるべきである。
特に、女性は男女平等を求めており、このニーズは正当なものです。男女平等とは、単純に機械的に理解される平等ではなく、尊重され、適切に評価され、認識と敬意の精神に基づいて礼儀正しく扱われるべき調整です。
同時に、ジェンダー平等は、ジェンダーの強みを活用し、それぞれのジェンダーとジェンダー特性の利点と強みを認識することに基づいています。ジェンダー平等は、境界を消し去るものではなく、社会的な特性を肯定的かつ現代的な視点から捉えることです。
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| 男女平等とは、単なる平等ではなく、尊重され、適切に評価され、認識と敬意の精神に基づいて礼儀正しく扱われるべき調整です。（写真：インターネット） |
ベトナムはジェンダー不平等の解消に向けて大きな前進を遂げています。我が国におけるジェンダーギャップの縮小において、どのような成果が上がっているのでしょうか？また、障壁となっているものは何だとお考えですか？
ベトナムの男女平等を推進する戦略は、党と国家の多くの政策を通じて実証されており、さまざまな分野で男女格差を縮小し、社会経済の発展プロセスに積極的に貢献しています。
このことは、政治分野における男女格差の漸進的な縮小を示す、指導的・管理職への女性の参画に最も明確に表れています。ベトナムは、選挙で選ばれた機関への女性参画率において、世界60位、アジア4位、東南アジア諸国連合（ASEAN）列国議会同盟（IPU）加盟国で第1位にランクされています。また、政治・管理における男女平等ランキングでは、ASEAN地域で第3位、世界187カ国中47位にランクされています。現在、党および国家機関における指導者および管理職の割合は、量的にも、特に質的にも向上しています。
ベトナムは、女性国会議員の割合と労働力参加率において上位3分の1の国にランクインしており、女性国会議員の割合は30%を超えています。さらに、女性が様々な分野、様々な規模で貴重な成果を上げ、活躍していることが実証されています。
しかし、女性と女児は依然として不利な立場に置かれ、リスクにさらされやすく、より平等な機会を必要としています。特に、ジェンダー偏見とジェンダーに基づく暴力は依然として深刻な問題であり、女性が虐待や暴力を受ける割合は依然として非常に高い水準にあります。
ジェンダーバイアスとジェンダー不平等がジェンダーに基づく暴力につながる理由の一つは、女性の考え方や受容にあります。多くの女性は、夫やボーイフレンドには決定権があり、妻を殴ったり、家事を女性に押し付けたりする権利があるという誤解を抱いています。統計によると、ジェンダー平等の実現とジェンダーバイアスの撤廃には、依然として多くの障壁と課題が存在します。
ベトナムは、男女平等の意識を高め、社会における態度や性別固定観念を変え、特に恵まれないグループや教育、健康、雇用などの戦略的分野における男女平等に取り組む国際協力を促進するよう努力してきました。
これらの障壁は、多面的な視点から見ると、真のジェンダー平等にあまり前向きではない一部の女性のジェンダー意識に一部起因しています。同時に、一部の男性はジェンダー平等について依然として非常に重苦しく否定的な考え方を持っています。したがって、文化的負担は依然として課題であり、変化と調整を継続していく必要があります。
女性は個人的なイメージを築く必要がある
デジタル時代において、時代の急速な変化に遅れずについていき、自分自身のイメージを構築していくために、ベトナム人女性は何をすべきだとお考えですか？
今日のデジタル時代において、現代女性はいつでもどこでも、自分自身のイメージを構築する必要があります。なぜなら、自分のイメージを通して、仕事、生活、人間関係においてより多くのチャンスを掴むことができるからです。そのイメージは、身振り、言葉遣い、服装だけでなく、コミュニケーションや振る舞いからも生まれます。女性は多くのことを観察し、自ら学び、よりプロフェッショナルで、より優雅な自分になる必要があります。
ベトナムの女性は、単に有能であるだけでなく、ますます現代的で、有能で、自立していると言えるでしょう。彼女たちは知的で、個人主義的で、自立しており、自らの発言力をますます主張し、地位を確固たるものにしています。
女性は、前向きに考え、自分を愛し、より満足し、より幸せになるために大胆に変化すれば、時代遅れになることはありません。さらに、女性は、幸福と成功に向けて、自分自身を育み、動機づけることについても大胆に考える必要があります。
あなたのイメージがより完全で包括的な方向に発展し、あなたのイメージを適切なコンテキストと役割に調整できるように、少しずつ積極的に行動してください...この旅は非常に長く複雑ですが、各人がイメージを構築し、そのイメージを適切に、順応的に活用し、プラスの効果を生み出す必要性を持つことが求められます。
ありがとう！
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