ソンティン株式会社のスクラップからリサイクルされたアルミニウム製品。
ソンティン株式会社の社長であるマイ・ティ・ホン・グエン氏は次のように述べています。「ソンティンの開発戦略において、すべての目標はコミュニティ生活と、自然に近く、自然に優しい良好な社会の構築を目指しています。そのため、ソンティンは設立以来、ISO9001およびISO14001規格に準拠した安全でプロフェッショナルな労働環境の構築に注力してきました。これに伴い、企業は産業衛生、有害廃棄物の収集・輸送分野の要件を満たすために、多くの最新設備と特殊車両の購入に投資してきました。特に、ソンティンはベトナムの主要な廃棄物処理会社と連携・調整を行い、パートナーからの有害廃棄物を徹底的に処理しています。適切な戦略と方向性のおかげで、同社の事業規模は着実に拡大しています。ソンティンは省内だけでなく、 ハノイ、バクニン、フンイエンなどの省や都市の多くの企業の廃棄物の収集、輸送、処理を行っています。」
ソンティン社は、廃棄物の収集・処理に加え、鉄、鋼、木材などのスクラップを環境に優しい有用な製品にリサイクルしています。金属リサイクル工程における粉塵や環境への排出を抑制するため、遠心分離システム、パンチングマシン、廃ガス・廃水処理システムを導入しています。特に、2022年には、管轄当局の認可を受け、以下の項目を含む「環境サービス施設建設への投資能力増強と油染みアルミスクラップのコプロセス法によるリサイクル」プロジェクトを完了しました。アルミニウム製錬システム(年間8,280トン)。木材スクラップの予備処理、リサイクル(年間300トン)、銅製錬(年間100トン)、鉄鋼(年間950トン)、プラスチック(年間350トン)、ゴム(年間850トン)、紙(年間300トン)、発泡スチロールの予備処理、リサイクルシステム(年間900トン)などにより、品質、技術、環境パラメータに関する要件を満たしながら、リサイクルをスケジュール通りに進めています。現在、ソンティンは100人以上の雇用を創出しており、平均月収は1人あたり800万ドンです。
ソンティンは持続可能な発展のために、常に人間的価値を重視し、推進し、幹部、労働者、労働者の生活に配慮し、職場での安心感を与えています。労働者は毎年定期的な健康診断を受け、労働保護を受け、社会保険、 健康保険、失業保険に完全に加入し、国の規定に従ってその他の福利厚生を享受しています。困難な状況にある労働者も、他の多くの福利厚生を享受しています。さらに、ソンティンは幹部と労働者が休息できる清潔で美しい食堂と休憩所の建設に投資しています。定期的に文化、スポーツ、観光、休暇などの活動を開催し、健康増進、喜びに満ちた団結した雰囲気の醸成、そして労働者が労働生産に熱心に取り組めるよう奨励しています。
ソンティンは、地域社会と社会に対する企業の責任を自覚し、毎年計画を立て、利益の一部を社会保障活動に充てています。年初から、同社は3億ドン以上を費やし、被保険者、困難な状況にある家族、孤児、障がい児、困難を乗り越えようとしている貧困層の学生などを訪問し、贈り物を贈呈してきました。これにより、社会の恵まれない人々が人生を立て直すための条件を整えるための支援へのモチベーションを共有し、創出しています。
ソンティンは、生産と事業活動での成果、環境保護と社会保障への多大な貢献により、省庁、部門、政府から数多くの名誉ある賞や称号を授与されています。例えば、三等労働勲章、典型的なASEAN企業、強力なブランド、世界的統合不況を克服した企業のためのゴールデンブランドカップ、グリーン経済開発のための技術革新における典型的な先駆企業、首相、省人民委員会からの功労賞状などです。
トランティン
出典: https://baophutho.vn/doanh-nghiep-tien-phong-bao-ve-moi-truong-240941.htm
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