労働者は年間約70億ドルを国内に送金している

内務省海外労働管理局の情報によると、2025年の最初の10か月間で、海外で働くベトナム人労働者の総数は12万1千人を超えました。主要市場では、日本（5万5千人以上）が依然として労働者数でトップを占め、台湾（中国）は4万7千人以上、韓国は1万人近くとなっています。ドイツ、ルーマニア、ハンガリー、ロシアなどのヨーロッパ市場は安定を保っています。

2021年から2025年にかけて、海外で働くベトナム人労働者の数は2025年末までに63万6000人に達すると推定されています。

海外労働管理局によると、海外で働く労働者の収入は比較的安定しており、国内で同職種・同レベルで働く労働者よりもはるかに高い。平均して、労働者は毎年約65億～70億米ドルを母国に送金しており、これは国の外貨獲得に大きく貢献し、貯蓄の増加と労働者とその家族の生活向上につながっている。

上記の国々の中でも、近年、アラブ首長国連邦（UAE）などの中東諸国が、高い労働力を引き付ける市場として台頭しています。現在、ベトナムとUAEは、2009年から現在に至るまで、UAEへの労働者派遣に関する多くの協定を締結しています。ベトナム人労働者は1995年からUAEで就労しており、2024年12月現在、約4,500人のベトナム人労働者がUAEに居住・就労しており、主に建設、機械工、飲食サービス、ホテル、美容などの分野で就労しています。現在、20以上のサービス企業がUAEに労働者を派遣しています。

次はサウジアラビアです。ベトナムは2004年からサウジアラビアに労働者を派遣しています。ピーク時には約1万8000人のベトナム人労働者がサウジアラビアで働いていました。現在、約5000人のベトナム人労働者が家事手伝い、建設、運輸、飲食・ホテルサービス、石油・ガスプロジェクトの機械工・エンジニアなどの業界で働いており、平均月収は500～1200米ドルです。2022年から2024年にかけて、サウジアラビアで働くベトナム人労働者は1466人に達する見込みです。

海外労働管理局によると、ベトナム人を海外に送り出して働くことは、日本市場では、一部の企業が出国前に労働者の選定や訓練を適切に行っていないこと、手数料が高いこと、不法労働の事例が依然としてあることなど、依然としていくつかの困難に直面しており、労働者が契約を破って仕事を見つけ、日本に不法に滞在し続ける機会を生み出している。

韓国では、国の管理機関が担当分野における労働協力に注意を払っていないため、タイムリーな調整が行われず、船員の不法就労率が非常に高く（50%以上）、