首相「10月15日までに退職した公務員には必ず給付金を支給する」

10月1日午後、ファム・ミン・チン首相は政府会議を主宰し、2レベル地方政府モデルの導入から3か月後の状況を評価し、困難や障害を検討し、この制度を効果的に運用するための解決策を議論した。

ファム・ミン・チン首相は、二層制の地方自治モデルを円滑かつ着実に運用する必要性を強調した。それと同時に、国家を、管理に重点を置き、国民や企業のために受動的に課題を解決する行政システムから、発展を創造し、積極的に奉仕する行政システムへと変革する必要がある。

Thủ tướng: Dứt khoát chi trả xong chế độ cho cán bộ nghỉ việc trước 15/10 - 1 — ファム・ミン・チン首相は、退職した政府職員への給付金の支払いを10月15日までに完了するよう要請した（写真：ドアン・バック）。

政府首脳によれば、実施から3か月（7月1日から）経過した現在も、2レベル地方政府モデルの組織には多くの前向きな変化が続いているという。

現在までに、二級地方自治機構は組織と人員がほぼ完成し、比較的順調に、同期して、中断することなく運営され、人民に対するサービスがますます向上していることを保証している。

行政改革とデジタル変革も多くの成果を上げ、700万件以上のオンライン記録が処理され、定時率は91％を超え、3,100以上の社級行政センターが稼働した。

さらに、本部や公共資産の整理が真剣に行われ、予算が節約され、多くの施設がコミュニティに役立つように転換されています。

しかし、政府指導者は、実施プロセスにはまだ多くの問題と欠陥があると率直に述べた。例えば、一部の地域では職員と公務員が過剰または不足している状況があり、一部の地域では仕事の量が職員の数に見合っていないこと、経済社会の発展が著しい地域では仕事が過負荷で、仕事は多いが政策や体制が適切でない状況が見られることなどである。

一方で、多くの場所では、スタッフの管理能力、法的能力、専門的能力、デジタル変革能力、創造的能力などが依然として限られています。

首相はまた、特に財政・会計、土地、教育などの分野で、一部の指導文書の配信が依然として遅れているという事実を指摘した。オンライン公共サービスシステムも不十分で、データが同期されていない。

首相によれば、もう一つの欠点は、解雇された労働者への給付金の支払いが完全には解決されていないことであり、一部の地域の人々はまだ手続きの新しい方法に適応していないという。

首相は、これらの障害を直ちに取り除くための解決策を議論することを提案し、今のところ具体的な指示がない地域が多くあり、実施にあたり地方に混乱が生じていると述べた。

首相は、その理由や責任の所在、進捗状況を明らかにするよう指示し、「書類待ちの状況で機構が停滞するわけにはいかない」と強調した。