「AIの波に適応するリーダー」に関するパネルディスカッション

2025年6月18日、カマウ省人民委員会は「AIの波に適応するリーダーシップ」をテーマにしたセミナーを開催しました。セミナーには、デジタル技術の専門家であるFPT大学副理事長ホアン・ナム・ティエン氏が講師として出席しました。カマウ省の省、区、町レベルの機関や部署の職員、公務員、公務員が、対面およびオンラインで参加しました。

第四次産業革命の文脈において、人工知能（AI）は生活に大きく浸透し、多くの分野で不可欠なツールとなりつつあります。AIは単なる支援ツールではなく、イノベーションを促進し、政府機関の効率を向上させる原動力でもあります。AIを理解し、活用することは、仕事の生産性と効率性を向上させるための重要な要素です。

人工知能セミナーの開催目的は、AIに関する基礎知識を習得させ、デジタル環境における国家の管理能力を向上させることです。同時に、行政機関の業務効率を高め、AIの実務への導入準備を整えます。AIが社会経済発展に及ぼす影響を包括的に把握し、デジタル時代の指導者、行政官、公務員の意識改革を促進します。さらに、コンテンツ作成、文書デザイン、音声、画像、デジタルキャラクターの作成など、行政業務の効率向上に役立つ様々な専門AIツールを紹介します。

カマウ省人民委員会副委員長のグエン・ミン・ルアン氏がワークショップで講演した。

セミナーでホアン・ナム・ティエン氏は、今後数年間で現在の雇用の約65%がテクノロジーに置き換えられるリスクがあると強調しました。人工知能（AI）の爆発的な普及は、スキル面の課題であるだけでなく、リーダーシップの思考、ガバナンスモデル、そして公共倫理に対する緊急の要件を突きつけています。AIは、各国政府が雇用政策を策定し、行政を革新し、法的リスクを管理する方法に深く影響を与えており、同時にグローバルな差別化も進めています。新たなテクノロジーの波に直面して、リーダーは「異なる思考、異なる行動」を取り、これまでの快適ゾーンから抜け出し、柔軟に適応し、継続的なイノベーションを起こすことが求められています。FPT大学副理事長によると、デジタル時代の戦略は、リーダーシップの思考の変革、デジタルインフラの変革、そして特に安全性、セキュリティ、情報機密性の確保を最優先するという3つの変革の柱に基づく必要があります。人間の仕事はテクノロジーに置き換えられる可能性がありますが、テクノロジーの使い方を理解すれば、人間にとって新たな仕事も生み出されます。

カマウ科学技術局によると

出典: https://mst.gov.vn/toa-dam-voi-chu-de-lanh-dao-thich-ung-voi-lan-song-ai-197251011130314529.htm