7月1日から、健康保険に加入している人は、医者にかかるときに特別な特典を受けることができます。

2023年7月1日より、 政府令第24/2023/ND-CP号に基づき、基本給は月額180万ドンに引き上げられます。これに伴い、健康保険の保険料率、制度、給付についても、新規定に従って調整されます。

現在、健康診断や治療にかかる費用が基本給の15％未満（223,500ドン未満）の場合、健康保険加入者には費用の100％が支払われます。

基本給が月額180万VNDに上がると、上記の健康診断1回あたりの費用は27万VNDに変わります。

したがって、健康保険証を所持し、規定通りに診察や治療を受け、1回の診察や治療にかかる総費用が27万ドン（基本給の15％に相当）以下の人は自己負担金を支払う必要はありません。

これにより、健康保険で100％カバーされる1回限りの健康診断および治療費用が、2023年7月1日から46,500ドン増加します。これは、基本給が上昇すると増加する健康保険の給付です。

医療費全額負担制度の適用条件変更

健康保険加入者は、保険団体を除き、継続して5年間健康保険に加入し、その年の医療費自己負担額が基本給の6か月分を超える場合にのみ、医療費の100%が支給されます。

つまり、年間を通じて、患者が自己負担する診察・治療費が基本給の6か月分を超えた場合、その超過額は健康保険基金から支払われ、患者にはその時点から年末までの診察・治療費の100%が支払われます。

自己負担の条件は基本給に基づいているため、7月1日から基本給が変更になると自己負担の免除条件も変更になります。

具体的には、2023年初頭から6月30日まで、継続して5年以上健康保険に加入している人は、年間の診察・治療費の自己負担額が894万ドン（基本給149万ドン/月の6か月分）を超える場合、基本給6か月分を超える部分は健康保険基金から支払われ、患者はこの時期から年末までの診察・治療費の100％を負担することになります。

2023年7月1日以降、基本給が月額180万VNDに引き上げられる場合、健康保険に5年以上継続して加入している人は、年間の医療費自己負担額が1080万VND（基本給の6か月分）を超えなければ、上記の特典を受けることができません。

ミンホア(VTV、Health & Life による時間/時間)

ソース: https://www.nguoiduatin.vn/tu-17-nguoi-co-bhyt-khi-di-kham-se-duoc-huong-mot-quyen-loi-dac-biet-a614134.html