バクザン省には、各民族コミュニティの生活、習慣、伝統的な慣習を通じて集約され、表現された豊かで多様な文化的特徴があり、伝統的な祭りにおける民間信仰や宗教的信仰を通じて表現されています。
多様で個性豊か、かつ統合されたバクザン文化の構築と発展。民族の文化的伝統と豊かな地域アイデンティティを融合させ、バクザンの人々がベトナム人のあらゆる長所を育み、伝統的価値観と現代的価値観が包括的かつ密接に調和した発展を遂げるよう育成する。同時に、祖国愛、団結、人間性、勤勉さ、統合性、向上心といった優れた特質を力強く推進する。社会生活のあらゆる分野において健全な文化環境を構築し、家族と地域社会の役割に重点を置く。バクザンの人々の生活の質と人間開発指数を継続的に向上させる。特に多くの労働者が集中する農村部、僻地、少数民族、山岳地帯において、地域間および社会階層間の文化享受格差を徐々に縮小する。社会倫理の低下を防止・抑制する。さらに、家族、氏族、居住地、機関、団体、学校、企業における文化環境の構築に配慮し、伝統的文化価値の保存と振興に努め、独自性豊かな文化・観光商品を開発し、多様な文学・芸術を発展させる。北部中部山岳地帯における有力省の一つとなるため、文化・スポーツ機関の同期的かつ近代的なシステムを構築します。健全な文化市場を構築し、文化産業の発展を促進し、バクザン文化の振興を強化します。あらゆるレベル、セクター、地域の思考、意識、行動の一体性を構築し、バクザン文化と人々の育成と発展を指導・指導プロセスにおける重要かつ継続的な課題と位置付けます。バクザン文化と人々が真に社会の確固たる精神的基盤となり、バクザンの急速、包括的、かつ持続可能な発展という目標を達成するための重要な画期的な内生的資源となるよう、資源投入に重点を置きます。[caption id="attachment_1261241" align="aligncenter" width="500"]
写真集[/caption] その中で、「文化家庭」の称号を獲得した家庭の割合が90％以上であること、村、居住集団が「文化村、居住集団」の称号を獲得した割合が88％以上であること、文化基準を達成した機関、単位、企業の割合が80％以上であること、文明都市基準を達成した区、鎮の割合が90％以上であること、そして「典型的な公団、区、町」として認定された社、区、町の割合が45％であることを維持・確保している。地区レベルの単位の100％に標準的な文化スポーツセンターがあり、公団、区、町の100％に標準的な多目的文化住宅、スポーツエリアがあり、村、居住集団の100％に文化住宅、スポーツエリアがあり、そのうち80％が基準を満たしている。工業団地の100％に文化体育施設が設置され、省内各クラスの機関、部署、組織の幹部、公務員、公務員、従業員の100％が「公共の場とインターネットにおける文化行為規範」を登録、遵守し、厳格に実施し、省内で活動する企業、協同組合、個人商人の90％以上が倫理規範、企業文化、ビジネス文化を構築し、実施している。ユネスコ無形文化遺産を1～2件以上認定し、国家特別文化財を3～4件、国家遺産を15件、国宝を2～3件、国家無形文化遺産を4～5件、省指定文化遺産を15～20件増やすよう努める。ユネスコ登録の有形・無形文化遺産と記録遺産、国家特別文化財、国家遺産、国宝、国家無形文化遺産リストの遺産の100％がデジタル化され、デジタルプラットフォームで活用されている。ランク付け・認定された歴史文化財、景勝地、無形文化遺産の100％がデジタル化され、文化への投資が年間予算支出総額の少なくとも2％に達することが保証されています。[caption id="attachment_1261242" align="aligncenter" width="1000"] 
写真集[/caption] 特に、バクザン省の人々の全面的な発展を目指し、革新的な方法論を駆使し、特に若い世代を対象に、工業化、近代化、国際統合の時代におけるベトナム人の国史、法律、倫理、生活様式、人格、規範について啓発・教育を推進します。バクザン省の人々が真・善・美へと向かい、ベトナム人のあらゆる良き資質を備え、バクザン省の人々の典型的な特徴である祖国愛、団結、人間性、勤勉さ、統合、そして向上心を発揮し、全面的に発展できるよう、解決策の実施に注力します。「美をもって醜を滅する」「正をもって負を撃退する」をモットーに、善良な人々、善行、先進的なモデル、新しいモデル、優れた創造的で効果的なやり方を構築、称賛、模倣することに重点を置き、愛国的な模範運動を展開し、効果的に展開することで、社会全体に波及効果を生み出します。幹部、党員、そして国民、特に若者の思考と行動に悪影響を及ぼす悪、犯罪、社会悪、後進的な慣習、特に誤った見解やサイバースペース上の有害で有害な情報と闘う。家庭、学校、社会において、健全で調和のとれた文化環境の構築に重点を置く。健全な文化環境の構築に関連する内部規則や就業規則を積極的に整備し、各機関・部署における具体的かつ適切な文化価値基準に関する規則の見直しと補充を行う。「草の根民主法」、職場文化に関する規則、居住区におけるコミュニティーコンベンションに関する規則を厳格に施行し、機関・部署・企業における公共倫理を徹底させ、サイバースペースにおける安全と安心を確保する。フォンザン
コメント (0)