기업 내 노동조합: '브릿지' 역할 강화

다낭 시 노동조합연합회 부회장 응우옌 티 응옥 아인 여사가 SGI VINA 회사 노동조합(북추라이 산업단지)이 주최한 "노조 만찬"에 참석했습니다. 사진: 땀 투

지속 가능한 발전을 위한 기반 조성

경제 통합이 심화되면서 기업, 특히 외국인 투자 부문의 노사 관계는 점점 더 다양하고 복잡해지고 있습니다.

조화롭고 안정적이며 진보적인 근무 환경을 구축하는 것은 근로자의 권리를 보호할 뿐만 아니라 기업의 지속가능한 발전 기반을 강화합니다. 이러한 맥락에서 풀뿌리 노동조합은 사용자와 노동자 집단을 연결하는 든든한 가교 역할을 합니다.

다낭시 노동조합연합회 부회장인 응우옌 티 응옥 아인(Nguyen Thi Ngoc Anh) 여사는 다음과 같이 말했습니다. "기업 내 노동조합 조직은 근로자들의 의견에 귀 기울이고, 보호하며, 업무 과정에서 동행하는 곳으로 여겨집니다. 노동조합을 통해 근로자들의 목소리와 열망은 기업 경영진에게 정직하고 책임감 있는 방식으로 전달됩니다.

웨텡 스포츠용품 유한회사 노동조합 집행위원회는 직원과 사업주를 연결하는 "가교"로서의 역할을 명확히 정의했습니다. 사진: TAM THU

오히려 이는 사업주가 직원들의 생각을 파악하여 정책, 복리후생, 근무환경 등을 보다 합리적으로 조정하고, 조화롭고 효과적인 근무환경을 조성하는 통로이기도 합니다.

최근 몇 년 동안, 공업단지 및 경제특구 노동조합(다낭시 노동조합연맹)은 기초 노동조합 네트워크를 발전시키고 기업 부문에서 노조원을 양성하기 위해 노력해 왔습니다.

동시에, "착한 근로자, 창의적인 근로자", "녹색-깨끗함-아름다운 노동, 산업 안전 및 위생 보장"... 운동을 널리 전개하여 기업 내에서 활기찬 경쟁 분위기를 조성하고, 근로자를 연결하고, 노동 생산성을 향상시키는 데 기여합니다.

조화롭고 안정적인 노사관계 구축

웨텡 스포츠용품 유한회사(땀탕산업단지) 노동조합 위원장인 레누응옥 여사에 따르면, 회사 설립 이래 노동조합 집행위원회는 다리 역할을 명확히 인식하고, 노동조합원의 물질적, 정신적 삶을 돌보고 합법적 권리를 보호하기 위한 활동을 적극적으로 조언하고 제안해 왔다고 한다.

SGI VINA 회사 노동조합(북추라이 산업단지)이 근로자들을 위해 마련한 "조합 식사". 사진: TAM THU

응옥 씨는 "노동조합 설립은 기업 내 조화롭고 안정적이며 진보적인 노사 관계를 구축하는 데 중요한 첫걸음입니다. 노동조합 집행위원회는 항상 근로자와 고용주 사이의 가교 역할을 수행하여 우호적이고 단결적이며 효과적인 근무 환경을 조성하고 기업의 지속 가능한 발전에 기여합니다."라고 말했습니다.

추라이 경제개방구역에 위치한 한 외국인 투자 기업의 대표는 노조가 기업의 동반자라고 믿습니다. 직원들이 보살핌과 존중을 받을 때, 그들은 자신의 헌신에 대한 확신을 갖게 되고, 이는 회사의 장기적인 이익으로 이어집니다. 다낭의 많은 기업들이 이러한 협력과 개방 정신을 실천하고 있으며, 노조를 적대자가 아닌 동반자로 여기고 있습니다.

실제로 일부 기업에서는 노조 활동이 여전히 형식적으로만 이루어지고 있어 근로자들과 실질적인 연대를 이루지 못하고 있습니다. 따라서 운영 방식과 내용의 혁신이 시급한 과제입니다.

응우옌 티 응옥 아인 여사에 따르면, 기업 내 기초 노동조합은 명확하고 구체적인 운영 규정을 개발하고, 단체협약을 적극적으로 협상하고 체결하며, 실질적인 경쟁 운동을 조직하고, 기업의 정신적, 문화적 중심이 되어야 합니다.

"조화롭고 안정적이며 진보적인 노사 관계 구축은 기업의 지속 가능한 발전을 위한 필수 조건입니다. 노조가 기업의 생산성과 품질 향상에 동참하면서 근로자의 권리를 보호하는 가교 역할을 진정으로 수행할 때, 그것은 '윈-윈' 관계입니다. 궁극적인 목표는 여전히 근로자의 권리, 근로자의 풍요로운 삶, 그리고 기업의 지속 가능한 발전입니다."라고 안 씨는 말했습니다.

출처: https://baodanang.vn/cong-doan-trong-doanh-nghiep-phat-huy-vai-tro-cau-noi-3307960.html