도당위원회 산하 당위원회는 2025~2030년 기간에 3가지 획기적인 성과를 확인했습니다.

이번 대회에는 응우옌 응옥 르엉 동지(다낭성 당위원회 부서기 겸 다낭성 조국전선위원회 위원장), 응우옌 후 퀘 동지(다낭성 당위원회 위원 겸 다낭성 인민위원회 부위원장), 다낭 시 중앙당위원회 각 부서 및 분과 대표, 그리고 다낭성 당 기구 전체 당위원회 당원 1,753명을 대표하는 194명의 대의원이 참석했습니다.

라란충 동지(성당위원회 상임부서기 겸 성인민평의회 주석)가 대회 개막 연설을 했다. **사진: D.T.**

이번 당 대회에서 발표된 정치 보고서에는 다음과 같이 명시되어 있습니다. 중앙 및 지방의 조직 개편 정책에 따라, (구) 자라이(Gia Lai)성과 빈딘(Binh Dinh)성의 지방 당 기관 당 위원회가 설립되어 2025년 2월부터 운영을 시작했습니다.

두 성이 통합됨에 따라, 자라 이성(신) 당기관 당위원회가 설립되어 2025년 7월부터 운영을 시작했습니다. 당위원회는 12개의 산하 당 조직을 두고 있으며, 7월 31일 기준 총 1,753명의 당원을 보유하고 있습니다.

성(省) 당 기관의 당 위원회와 당 위원회 상무위원회는 설립 및 운영 직후, 각급 기관의 당 위원회 및 지도자들과 함께 조직 구조를 신속하게 안정화하고, 간부, 당원, 공무원 및 직원들이 책임감을 갖고 맡은 임무를 성공적으로 완수하도록 이끄는 데 집중했습니다.

정치·사상교육이 효과적으로 시행되었으며, 당 건설 및 조직 관련 업무는 상급 기관의 지시와 지침을 철저히 준수하여 정해진 계획과 프로그램에 따라 신속하게 수행되었다.

내부 정치 안보 업무는 규정에 따라 수행되고, 당원 모집 및 인사 관리의 정치적 기준 설정 절차가 효과적으로 이행되고 있다. 당의 검사, 감독 및 기율 업무는 규정에 따라 수행되고 있다. 대중 동원 및 사회 복지 사업은 신속하고 효과적으로 시행되고 있다.

이번 대회에서 대표들은 과거의 부족점과 결점을 논의하고 해결하는 데 집중했으며, 차기 당 위원회가 제시한 과제를 효과적으로 수행하기 위한 다양한 해결책을 제시했습니다.

이번 당 대회는 2025년부터 2030년까지의 주요 방향과 목표를 다음과 같이 설정했습니다. 민주주의 증진, 단결과 기강 및 질서 강화, 혁신, 그리고 확고한 정치 이념을 바탕으로 새로운 상황의 요구와 과제를 수행할 수 있는 간부와 당원 양성입니다.

부패, 낭비, 그리고 부정적인 관행과의 싸움을 강화하는 동시에, 제11차 및 제12차 당 중앙위원회 결의 제4호, 제13차 당 중앙위원회 결의 제21-KL/TW호(2021년 10월 25일), 그리고 정치국 결의 제01-KL/TW호(2021년 5월 18일)의 이행에 관한 당 중앙위원회, 정치국, 그리고 지방 당위원회의 규정, 결의, 계획을 엄격히 이행한다.

동시에 우리는 당의 지도 방식을 지속적으로 혁신하고, 단결력을 강화하며, 특히 각급 당 위원회, 기관, 부서의 지도 및 관리 간부를 비롯한 간부와 당원들의 모범적인 역할과 책임을 장려하여, 각 성(省)급 당 기관에 청렴하고 강력한 당 위원회를 건설해야 합니다.

당의 검사, 감독 및 기율 업무를 강화하고, 규정을 위반하는 당 조직 및 당원을 엄격히 처리한다. 모범 활동을 장려하고 각급 당 대회 결의를 성공적으로 이행하여, 제1차 성급 당 대회 결의 및 제1차 성급 당 기관 대회 결의(임기: 2025-2030년)의 성공적인 이행에 크게 기여한다.

대의원들이 2025-2030년 임기의 주요 목표를 승인하기 위한 투표를 진행하고 있다. **사진: D.T.**

이번 대회에서는 차기 임기를 위한 세 가지 핵심 과제를 다음과 같이 정했습니다. 첫째, 호찌민의 사상, 윤리, 스타일을 연구하고 실천하는 데 있어 모범적인 모델과 선구적인 사례를 구축하는 데 집중한다. 둘째, 인재 관리 분야에서 혁신과 돌파구를 마련한다. 셋째, 생각하고 행동하며 공익을 위해 책임을 질 용기 있는 역동적이고 창의적인 간부를 육성하고 보호하는 정책을 효과적으로 시행한다. 넷째, 과학기술 혁신과 디지털 전환의 발전을 촉진하여 간부, 당원, 공무원, 그리고 노동자들이 디지털 전환에 대한 이해와 디지털 지식 및 기술을 갖추고, 업무에 디지털 플랫폼과 서비스를 능숙하게 활용할 수 있도록 한다.