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10세에 회사 설립, 여성 CEO, 기술교육에 관심

Báo Phụ nữ Việt NamBáo Phụ nữ Việt Nam07/03/2024

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힐러리 입(20세, 중국인)은 10살에 언어 학습 앱 마이너마이나스를 설립했습니다. 현재 그녀는 연봉 약 1천만 위안(연간 340억 동)을 받고 있으며, 여러 행사에서 강연을 하고 있습니다.

성공은 나이를 기다리지 않습니다

홍콩(중국) 출신의 힐러리 읏은 현재 인터넷 기반 교육 플랫폼인 마이너마이나스(MinorMynas)의 CEO입니다. 읏은 중국어를 배우는 데 큰 어려움을 겪었고, 학교 친구들은 그녀를 비웃으며 점차 고립시켰습니다.

엽은 원래 쾌활하고 사교적인 소녀였지만, 조용하고 내성적인 성격으로 변했습니다. 어머니는 엽을 대만(중국)의 여름 캠프에 보내 중국어 실력을 향상시켰습니다. 캠프에 참여한 후 엽의 중국어 실력은 향상되었습니다. 캠프에서의 경험은 엽이 MinorMynas라는 온라인 언어 학습 앱을 개발하는 데 큰 동기가 되었습니다.

힐러리 입의 꿈은 가족의 지지를 받았습니다. 힐러리 입의 부모님은 딸의 학습 프로그램에 투자하셨습니다. 9살 때 힐러리 입은 학교에 진학하여 여가 시간을 활용하여 문서를 공부하거나 어학 연수 기관에 다니며 학습했습니다.

1년 넘게 연구하고 자료를 읽은 끝에 힐러리 입은 '마이너 마이나스(Minor Mynas)'라는 온라인 언어 학습 앱을 개발하기 시작했습니다. 이 앱은 아이들이 안전한 환경에서 서로 언어를 배울 수 있도록 돕는 온라인 교육 플랫폼입니다. 이러한 경험을 온라인 버전으로 만들겠다는 아이디어는 힐러리 입이 여러 스타트업 어워드에 참여하고 수상하는 계기가 되었습니다.

Thành lập công ty khi mới 10 tuổi, nữ CEO khai phá giáo dục công nghệ - Ảnh 1.

어린 시절의 힐러리 읏

당시 11살 소녀가 "2015 글로벌 청년 기업가상"을 수상했다는 소식이 언론의 주목을 받았습니다. 힐러리 입의 온라인 언어 학습 앱 마이너 마이나스 또한 IT 억만장자들의 관심을 받았습니다.

중학교에 진학하면서 학업 스트레스가 점점 더 심해지고 사업도 점점 더 바빠져 힐러리 입은 쉴 틈이 없었습니다. 결국 그녀는 학업을 중단하고 자립하여 사업에 집중하기로 결심했고, 마이너 마이나스 앱을 완성했습니다.

저는 전 세계 어린이들이 언어를 배우고 교환하며 학습을 더욱 즐겁게 만들고 싶습니다."

힐러리 입

어린 나이에도 불구하고 힐러리 입의 문제 해결 능력과 사업 전략은 어른 못지않습니다. 프로그래머들이 기술적인 문제에 직면할 때, 그녀는 다양한 조언을 제공할 수 있습니다.

기술 교육의 길을 개척하다

2017년 5월, 힐러리 입의 마이너 마이나스 앱이 출시되었습니다. 2004년생인 그녀가 만든 이 앱은 현재까지 수백만 명의 사용자를 확보했습니다. 힐러리 입 씨는 언론과의 인터뷰에서 마이너 마이나스의 연 매출이 약 1천만 위안(340억 동 이상)이라고 밝혔습니다.

60개국 이상의 어린이들이 Minor Mynas 교육 앱을 통해 관심 있는 주제에 대한 지식을 넓히고 다른 문화에 대해 배울 수 있습니다. 힐러리는 자신의 앱이 사용자들이 학습과 교육을 동시에 할 수 있도록 하여 화면 시간 문제를 해결할 수 있다고 믿습니다.

그녀는 또한 많은 아이들이 학교 교육과정 외의 내용을 공부하고, 자신이 열정을 가진 주제에 대해 더 깊이 파고들기 위해 이 앱을 활용하고 있다고 지적합니다. 힐러리 입은 창의력과 혁신적인 사고를 바탕으로 교육 기술 업계에 진출했습니다.

Thành lập công ty khi mới 10 tuổi, nữ CEO khai phá giáo dục công nghệ - Ảnh 2.

어린 시절의 힐러리 읏

언어 학습을 통해 문화적 인식을 증진한다는 사명을 가진 힐러리는 다른 기관들과 협력할 계획입니다. 그녀는 TEDx, HSBC, 마이크로소프트가 주최한 영감 넘치는 행사에서 연설하기도 했습니다. "자신의 아이디어를 믿지 못하면 아무리 노력해도 다른 사람들도 그 아이디어를 믿게 할 수 없습니다."라고 그녀는 말합니다.

20대였던 힐러리 입의 성공은 전 세계 많은 젊은이들의 꿈입니다. 젊은 여성 기술 기업가들에게 조언을 구하자, 이 CEO는 이렇게 답했습니다. "어떤 여성 기업가든 자기 자신답게 행동해야 합니다. 외부의 영향에 휘둘릴 필요가 없습니다. 항상 당신을 비판하고, 당신은 할 수 없다고 말하는 사람들이 있을 테니까요."

그러니 가장 중요한 건 비판을 극복하는 거예요. 유용한 부분이 있다면, 그것들을 받아들이고 고려해 보세요. 그렇지 않다면 무시하세요. 그냥 앞으로 나아가면서 당신이 최선이라고 생각하는 일을 하세요.

출처: shesightmag.com


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