20군단 정무 부 부장인 도안 반 우안 대령과 당위원회 서기이자 항만 통제 센터 부소장인 루옹 득 지아 중령이 참석하여 지시했습니다.

당 서기이자 항만 통제 센터 부소장인 루옹 득 지아 중령이 연설을 했습니다.
대회에 참석한 대표단.

또한 당위원회 동지들, 항만통제센터 이사회 이사들, 대중노동위원회 대표들, 육군20군단 정치부 대표들, 체제 내 기초 청년 연합 조직 대표들이 참석했습니다.

2022~2025년 기간 동안 많은 어려움에도 불구하고, 항만 파견 센터 청년 연합과 청년 운동은 "사이공 탄창 청년은 적극적이고 창의적이며, 단결하여 성과를 창출하고, 생산 및 사업 업무를 훌륭하게 완수한다", "4.0 산업 혁명의 성과를 적용하기 위한 이니셔티브, 솔루션 및 아이디어를 홍보한다"라는 모방 운동을 밀접하게 따랐으며, 목표는 "사람을 얻고, 일자리를 얻고, 조직을 이룬다"입니다.

2025~2030년 임기 청년연합 집행위원회 선거.

대표적인 사례가 매주 최소 4척의 선박을 해방하는 "청년선 해방 작전" 모델입니다. 해방된 청년선 중 가장 눈에 띄는 것은 Maersk Jaipur, Cscl Lima, St Ever로, Portstay에 따르면 시간당 평균 111개의 컨테이너를 처리하여 이전 분기 대비 시간당 1.2개의 컨테이너가 증가하여 탄창까이라이 항만 전체의 선박 해방 생산성 향상에 기여했습니다.

항만배치센터 청년연합은 생산 및 사업 활동과 더불어 자원봉사 활동에도 적극적으로 참여하여, 남서부 지방의 어려운 환경에 처한 우수 학생 150명에게 장학금과 선물을 수여하고, 코로나19 팬데믹으로 인해 고아가 된 가정에 150개의 선물을 전달하고, 국립혈액은행에 혈액 115단위를 기증하고, 건강 보험증 30장을 전달하고, 레반틴 병원에서 500끼 이상의 무료 식사를 제공했습니다.

임기 동안 청년 연합은 당에 가입할 뛰어난 회원 7명을 소개하고 개발했으며, 16명의 뛰어난 회원이 네덜란드에서 석사 과정을 수료하고 다른 나라에서 단기 전문 교육을 받았습니다.

제20군단 정무부 차장인 도안 반 우안 대령이 회의의 경험 검토를 주재했습니다.

2025~2030년 임기 동안 항만배치센터 청년연합은 항만 이용 전문성 향상, 생산 관리 기술 개선, 좋은 행동 문화 구현에 획기적인 진전을 이루어 탄창채라이 항만의 서비스 품질 향상에 기여하는 데 중점을 두고, 전문적이고 효과적인 항만배치센터를 구축하는 데 기여하기 위한 모델과 에뮬레이션 운동을 수립, 유지, 복제하고, 기술을 적용하고 기업의 디지털 전환을 선도하는 데 주력하여 업무를 우수하게 완수하고자 노력합니다.

"단결 - 혁신 - 민첩성 - 창의성"의 정신으로, 이번 대회에서는 많은 좋은 아이디어와 새롭고 창의적인 업무 수행 방식을 논의하고, 강력한 청년 연합 조직을 구축하고, 육군 20 군단의 승리를 향한 모방 운동의 선두주자가 되기 위한 항만 통제 센터를 건설하는 데 기여하는 데 중점을 두었습니다.

20군단 정치부장과 항만통제센터장은 새로운 집행위원회와 고위급 대회에 참석한 대표단을 축하했습니다.

대회는 2025~2030년 임기의 청년연합 집행위원회, 청년연합 서기, 부서기를 선출했습니다.

대회가 끝난 후, 20군단의 부정치위원인 도안 반 우안 대령은 군단 내에서 기초 청년 연합 대회를 성공적으로 조직하기 위해 대회를 조직하고 진행하는 데 대한 경험을 검토했습니다.

뉴스 및 사진: CONG HOAN

    출처: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/tin-tuc/tuoi-tre-trung-tam-dieu-do-cang-doan-ket-tien-phong-doi-moi-sang-tao-845901