ປຶກສາຫາລືຢູ່ບັນດາກຸ່ມກ່ຽວກັບໝາກຜົນແຫ່ງການພັດທະນາ ເສດຖະກິດ - ສັງຄົມ, ທ່ານຜູ້ແທນສະພາແຫ່ງຊາດ ຫງວຽນກວກຢຸງ (ແຂວງ ລາວກາຍ) ສະເໜີໃຫ້ລັດຖະບານສືບຕໍ່ຜັນຂະຫຍາຍບັນດາມາດຕະການຈັດວາງ ແລະ ປັບປຸງລະບົບຢູ່ຮາກຖານໃຫ້ແທດເໝາະກັບຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການ, ໜ້າທີ່ໃໝ່.
ຕາມທ່ານເລຮ່ວາຍຈູງແລ້ວ, ຂະບວນການລົບລ້າງຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃຫ້ບັນດາທ້ອງຖິ່ນໃນໄລຍະຜ່ານມາໄດ້ຮັບການຜັນຂະຫຍາຍໂດຍກົງຈາກສູນກາງ, ສອດຄ່ອງກັບຈິດໃຈແກ້ໄຂ. ໃນໄລຍະຕໍ່ໄປ, ຕາມທ່ານກ່າວວ່າ, ຕ້ອງສືບຕໍ່ຈັດຕັ້ງບ້ານ ແລະ ກຸ່ມທີ່ຢູ່ອາໄສຕາມທິດທາງນີ້, ກ້າວໄປສູ່ໄລຍະທີ 2 ແມ່ນການຈັດຕັ້ງບ້ານ ແລະ ກຸ່ມບ້ານ ເພື່ອປັບປຸງກົນໄກ ແລະ ເພີ່ມຈຳນວນຄົນເຮັດວຽກຢູ່ຂັ້ນບ້ານ.
ທ່ານໄດ້ແນະນຳວ່າ: “ບັນດາໝູ່ບ້ານ ແລະ ຫວອດທີ່ສາມາດລວມຕົວໄດ້ ຄວນສືບຕໍ່ສົມທົບກັນ ເພື່ອຮັບປະກັນໃຫ້ບັນດາອຸປະກອນດຳເນີນງານຢ່າງກົງໄປກົງມາ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນ,”.
ທ່ານ ຫງວຽນກວກລວນ, ຜູ້ແທນສະພາແຫ່ງຊາດແຂວງ ລາວກາຍ (ພາບ: ຮວ່າງ).
ທ່ານຜູ້ແທນຍັງໄດ້ເນັ້ນໜັກວ່າ: ມີນະໂຍບາຍໜູນຊ່ວຍພະນັກງານທີ່ບໍ່ມີອາຊີບຢູ່ບັນດາບ້ານ ແລະ ກຸ່ມທີ່ຢູ່ອາໄສ ເມື່ອຈຳນວນປະຊາກອນ ແລະ ແຮງງານເພີ່ມຂຶ້ນພາຍຫຼັງການຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່.
ທ່ານກ່າວວ່າ, ວຽກງານປະຈຳວັນນັບມື້ນັບເພີ່ມຂຶ້ນ, ດັ່ງນັ້ນຕ້ອງມີນະໂຍບາຍແລະລະບອບການສະໜັບສະໜູນທີ່ເໝາະສົມເພື່ອຊຸກຍູ້ກຳລັງນີ້.
ກ່ຽວກັບວຽກງານບໍລິການສາທາລະນະ, ທ່ານຫວາງອີ້ກ່າວວ່າ, ການຈັດຕັ້ງຕ້ອງໄດ້ຮັບການປະຕິບັດຢ່າງວ່ອງໄວ, ຄວນມີຄຳແນະນຳສະເພາະກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງແລະຮູບແບບການຄຸ້ມຄອງ. ທ່ານກ່າວວ່າ: “ມາຮອດປະຈຸບັນ, ມີຕາແສງມີ 3-4 ສະຖານີ ສາທາລະນະສຸກ , ແຕ່ຍັງບໍ່ທັນກ່າວເຖິງສຸກສາລາໃນພາກພື້ນ, ແຕ່ຮູບແບບການຄຸ້ມຄອງຍັງບໍ່ທັນເປັນທີ່ຈະແຈ້ງ, ລັດຖະບານສູນກາງຕ້ອງມີຄຳສັ່ງໂດຍໄວ ເພື່ອໃຫ້ສະຖານີສາທາລະນະສຸກສາມາດປະຕິບັດງານຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ ແລະ ຮັບໃຊ້ປະຊາຊົນ.
ພ້ອມທັງສະເໜີໃຫ້ຍົກອອກບັນດາລະບຽບການກ່ຽວກັບໜ້າທີ່, ວຽກງານ ແລະ ການຈັດຕັ້ງຂອງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິການສາທາລະນະຫຼາຍຂະແໜງຢູ່ຂັ້ນເມືອງ ເພື່ອແນໃສ່ປະຕິບັດຢ່າງໝັ້ນຄົງ.
ນອກຈາກນັ້ນ, ຄະນະຜູ້ແທນລາວ ກໍໄດ້ຍົກບັນຫາການປັບໂຄງສ້າງລັດວິສາຫະກິດຄືນໃໝ່ ໂດຍສະເພາະ ຟາມກະສິກຳ ແລະ ປ່າໄມ້ ເພາະມີຫຼາຍບໍລິສັດມີພຽງແຕ່ຊື່, ມີໜີ້ສິນຈຳນວນຫຼວງຫຼາຍ, ແລະ ເປັນໜີ້ແຮງງານ. ທ່ານຮຽກຮ້ອງໃຫ້ລັດຖະບານຊີ້ນຳການແກ້ໄຂຢ່າງລະອຽດ, ປະກາດໃຊ້ນະໂຍບາຍສະເພາະເພື່ອແກ້ໄຂບັນຫາ.
ເນື້ອໃນໜຶ່ງທີ່ທ່ານລວນຍົກໃຫ້ເຫັນເປັນພິເສດແມ່ນການກວດກາຄືນແລະດັດແກ້ນະໂຍບາຍແລະລະບອບທີ່ລ້າສະໄໝ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນພາຍຫຼັງຈັດຕັ້ງຄະນະລັດຖະບານສອງຂັ້ນຄືນໃໝ່.
ທ່ານຜູ້ແທນແຂວງ ລາວກາຍ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: “ພະນັກງານທີ່ປະຕິບັດໜ້າທີ່ຢູ່ໂຮງໝໍ 24/7 ພຽງແຕ່ໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນ 25.000 ດົ່ງ ແລະ ອາຫານທ່ຽງ 15.000 ດົ່ງ, ແມ່ນຕ່ຳເກີນໄປ.
ຕອບສະໜອງຂໍ້ສະເໜີແນະ, ທ່ານລັດຖະມົນຕີກະຊວງພາຍໃນ ຟ້າມທິແທງຮ່ວາ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ກະຊວງພວມກວດກາ ແລະ ສົມທົບກັນປັບປຸງບັນດານະໂຍບາຍເງິນເດືອນ ແລະ ເງິນອຸດໜູນໃຫ້ເໝາະສົມກັບການຈັດແບ່ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານ ແລະ ວຽກງານຢູ່ຂັ້ນຮາກຖານ.
"ຕົວຢ່າງ, ເງິນອຸດໜູນພາກພື້ນ, ເງິນອຸດໜູນຕໍາແໜ່ງ, ຕໍາແໜ່ງການນໍາ ແລະ ອື່ນໆ ຕ້ອງທົບທວນຄືນທັງໝົດ. ຈາກນັ້ນ, ພວກເຮົາຈະຄິດໄລ່ຄືນບັນດານະໂຍບາຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບ ປະກັນ ສັງຄົມ ແລະ ສະຫວັດດີການສັງຄົມ, ຮັບປະກັນຄວາມເປັນທໍາລະຫວ່າງບັນດາພາກພື້ນ, ເນັ້ນໜັກວ່າ ຕ້ອງປະຕິບັດຢ່າງວ່ອງໄວ ແລະ ບໍ່ຊັກຊ້າ.
ທ່ານລັດຖະມົນຕີກະຊວງພາຍໃນຫວຽດນາມ Pham Thi Thanh Tra (ພາບ: ຮວ່າງ).
ກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງບ້ານ, ກຸ່ມບ້ານ ແລະ ຫົວໜ່ວຍບໍລິການສາທາລະນະ, ທ່ານລັດຖະມົນຕີ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ກະຊວງພາຍໃນໄດ້ຜັນຂະຫຍາຍດຳລັດວ່າດ້ວຍການຈັດຕັ້ງບ້ານ ແລະ ກຸ່ມຢູ່ອາໄສ, ສົມທົບກັບກະຊວງ, ຂະແໜງການ ເພື່ອຜັນຂະຫຍາຍແຜນການ 59 ຂອງຄະນະຊີ້ນຳສູນກາງ ແລະ ແຜນການ 130 ຂອງລັດຖະບານ ເພື່ອຈັດຕັ້ງໜ່ວຍບໍລິການສາທາລະນະຕາມຂັ້ນເມືອງ, ຫຼາຍຂະແໜງການ.
ທ່ານລັດຖະມົນຕີກະຊວງການຕ່າງປະເທດຢືນຢັນວ່າ: “ພວກຂ້າພະເຈົ້າພະຍາຍາມໂດຍພື້ນຖານໃຫ້ສຳເລັດການຈັດຕັ້ງທັງໝົດຮອດປີ 2026 ເພື່ອຈັດຕັ້ງກົນໄກເຄື່ອນໄຫວທີ່ໝັ້ນຄົງ, ວາງຮາກຖານພັດທະນາໄລຍະ 2026-2030.
Dantri.com.vn
ທີ່ມາ: https://dantri.com.vn/noi-vu/nam-2026-hoan-thanh-moi-viec-sap-xep-don-vi-su-nghiep-thon-to-dan-pho-20251021140637146.htm
(0)