Menggalakkan pergerakan emulasi dalam aktiviti kredit dasar

(Baothanhhoa.vn) - Melaksanakan Arahan No. 39-CT/TW bertarikh 21 Mei 2004 Politburo mengenai "Terus berinovasi, menggalakkan gerakan emulasi patriotik, menemui, memupuk, meringkaskan dan meniru model lanjutan", Bank untuk Dasar Sosial - Thanh Hoa telah bertindak balas kepada pergerakan Cawangan Thanh Hoa, Thanh Hoa kepada emulasi patriotik. unit ini telah membina pasukan kader mengikut moto pandai dalam satu perkara, mengetahui banyak perkara, berusaha untuk mengatasi kesukaran dengan rasa tanggungjawab yang tinggi, melaksanakan tugas yang diberikan dengan baik.

Kakitangan Pejabat Urus Niaga Bank Dasar Sosial Thuong Xuan menyemak penggunaan kredit polisi di komune Luan Thanh.

Selama beberapa bulan sekarang, selaras dengan suasana emulasi yang meluas dan menarik, gerakan emulasi patriotik juga telah digunakan oleh VBSP di seluruh industri, bertujuan untuk mengalu-alukan kongres parti di semua peringkat, ke arah Kongres Parti Kebangsaan Ke-14; 80 tahun Revolusi Ogos dan Hari Kebangsaan 2 September... dengan itu menerima penyertaan aktif kader, penjawat awam, kakitangan awam dan pekerja di seluruh cawangan dengan banyak bentuk yang kaya, jelas dan praktikal.

Cik Mai Thi Tho, pegawai kredit di Pejabat Transaksi Bank Dasar Sosial Thuong Xuan, telah bekerja dalam industri selama hampir 15 tahun, tetapi setiap kali agensi itu melancarkan gerakan untuk mencontohi pembelajaran dan mengikuti Uncle Ho, dia masih bersemangat mendaftar seolah-olah ia adalah kali pertama. Cik Tho berkata: "Walaupun bekerja dengan kredit dasar di kawasan pergunungan, sering terpaksa berurusan dengan pelanggan yang terdiri daripada etnik minoriti, mengalami kesulitan ekonomi , dan mempunyai kesedaran yang terhad, menerima dasar Parti dan Negara memerlukan proses "perlahan dan mantap memenangi perlumbaan". Dengan moto "Transaksi di rumah, pembayaran, kutipan hutang" yang telah kita laksanakan di komune dan di sana, "bersama-sama hidup" dengan moto. memahami fikiran dan perasaan mereka, memudahkan mereka untuk meminjam modal dan menggunakan modal dengan betul untuk membangunkan ekonomi keluarga mereka”.

Bank Dasar Sosial Thanh Hoa kini mempunyai 432 pekerja. Dalam tempoh 2020-2025, kerja emulasi dan ganjaran di bank telah mencapai banyak hasil positif. Oleh itu, menyumbang kepada pelaksanaan tugas politik dan menggalakkan pembangunan sosio-ekonomi, memastikan keselamatan sosial di kawasan itu. Dalam tempoh 5 tahun yang lalu, unit ini telah melancarkan banyak gerakan emulasi dan ganjaran yang berkaitan dengan program utama seperti: "Mengkaji dan mengikuti ideologi, moral dan gaya Ho Chi Minh", "Berganding bahu membina kawasan luar bandar baharu", "Seluruh negara berganding bahu untuk golongan miskin", "Pandai perbankan, pandai buat kerja rumah"... Terima kasih kepada itu,

Bank Dasar Sosial Thanh Hoa telah membina pasukan kakitangan yang berkelayakan, mahir dalam satu kerja, berpengetahuan dalam banyak pekerjaan, berusaha untuk mengatasi kesukaran dengan rasa tanggungjawab yang tinggi, memenuhi tugas yang diberikan dengan baik. Kerja emulasi dan ganjaran telah menyumbang kepada membantu aktiviti perbankan berkembang dengan stabil, meningkatkan pinjaman terkumpul yang dikaitkan dengan peningkatan kualiti kredit. Sehingga pertengahan Ogos 2025, jumlah sumber kredit polisi mencecah lebih 15.8 trilion VND, peningkatan lebih daripada 62% berbanding awal 2020. Pusing ganti pinjaman 5 tahun mencecah lebih 21.8 trilion VND dengan 435,000 isi rumah miskin dan penerima polisi lain menerima pinjaman.

Bulanan, suku tahunan dan tahunan, Bank Dasar Sosial Thanh Hoa melancarkan pergerakan emulasi yang praktikal, fleksibel dan kreatif; kandungan yang dilancarkan adalah kaya, mengikut rapat tugas profesional yang diberikan, dikaitkan dengan kerja membina kawasan luar bandar baharu dan pengurangan kemiskinan yang mampan. Dalam tempoh 5 tahun yang lalu, cawangan ini mempunyai 191 inisiatif yang diiktiraf oleh Majlis Penyelidikan Saintifik; banyak kolektif dan individu telah mengambil bahagian dalam penyelidikan, pembelajaran, inovasi, dan mempunyai cara baru untuk bekerja dengan berkesan. Setiap tahun, lebih 90% kader dan pekerja mencapai gelaran pekerja maju, 15% kader dan pekerja mencapai gelaran "Pejuang Emulasi Asas" dan gelaran emulasi mulia yang lain. Pergerakan emulasi dilaksanakan dengan segera, menyeluruh, menilai, mempertimbangkan dan memberi ganjaran kepada orang yang betul, pekerjaan yang betul, pencapaian yang betul, mewujudkan motivasi kepada kader dan pekerja dalam unit untuk bekerja dengan penuh semangat, berkesan dan bertanggungjawab; produktiviti buruh bertambah baik.

Timbalan Pengarah Bank Dasar Sosial Thanh Hoa Dao Van Giap berkata: Keputusan yang dicapai dalam gerakan emulasi patriotik sistem Bank Dasar Sosial dalam beberapa tahun kebelakangan ini telah mengesahkan perhatian, hala tuju dan pelaksanaan inovasi dalam kerja-kerja emulasi dan ganjaran jawatankuasa Parti, pemimpin, organisasi massa agensi dan pejabat transaksi gabungan. Pergerakan emulasi telah mengikuti dengan teliti tugas-tugas politik yang diberikan, telah dilancarkan secara meluas dan mendalam dalam unit, dengan pelbagai bentuk dan kaya, menarik penyertaan dan tindak balas aktif sebilangan besar kader, penjawat awam, kakitangan awam dan pekerja, membangkitkan tradisi emulasi patriotik, kerja kreatif, mengatasi kesukaran dan cabaran, memberikan sumbangan besar kepada pembangunan sosioekonomi wilayah.

Pada masa yang akan datang, Bank Dasar Sosial Thanh Hoa akan terus mengikuti arahan Bank Dasar Sosial Vietnam dan Jawatankuasa Rakyat Wilayah, melancarkan gerakan emulasi praktikal secara proaktif, sesuai dengan keadaan sebenar dalam unit, berusaha untuk menyelesaikan tugas yang diberikan dengan cemerlang setiap tahun, menyumbang kepada pembangunan ekonomi, pengurangan kemiskinan yang mampan, dan memastikan keselamatan sosial di kawasan tempatan.

Artikel dan foto: Duc Thanh

Sumber: https://baothanhhoa.vn/day-manh-cac-phong-trao-thi-dua-nbsp-trong-hoat-dong-tin-dung-chinh-sach-258256.htm