Syarikat India sedang menyesuaikan strategi sumber manusia global mereka, termasuk meningkatkan pengambilan pekerja tempatan di AS. Langkah ini bertujuan untuk menyesuaikan diri dengan dasar imigresen AS yang lebih ketat.
Ketua Pegawai Eksekutif konglomerat India terkemuka Tata Technologies berkata syarikat itu akan mengembangkan pengambilan pekerja di AS untuk mengurangkan risiko daripada peraturan visa H1-B baharu. Pekerja India kini menyumbang hampir 75% daripada mereka yang diberikan jenis visa ini.
Tata Technologies sahaja mempunyai lebih 12,000 pekerja di seluruh dunia, dengan hasil untuk tahun fiskal 2024-2025 mencecah 51.68 bilion rupee, bersamaan dengan hampir $588 juta. Amerika Utara menyumbang kira-kira 20% daripada hasil.
Penyedia perkhidmatan kejuruteraan India, yang banyak bergantung pada kontrak penyumberan luar daripada syarikat besar AS, telah berada di bawah tekanan apabila pelanggan automotif mengurangkan perbelanjaan akibat kesan tarif AS.
Bagaimanapun, Ketua Pegawai Eksekutif Tata Technologies kekal optimistik tentang pasaran AS. Encik Harris berkata bahawa ini terus menjadi pasaran yang sangat bertenaga dan penting. Beliau menambah bahawa syarikat itu melihat pemulihan di AS dalam tempoh 6-9 bulan akan datang, apabila pelanggan menyesuaikan diri dengan rejim tarif baharu.
Amerika Syarikat merancang untuk mengenakan bayaran yang tinggi kepada syarikat yang memohon visa H-1B, yang digunakan oleh gergasi teknologi seperti Amazon.com dan Meta Platforms. Pentadbiran Trump berkata langkah itu bertujuan untuk melindungi pekerja Amerika daripada persaingan gaji daripada pekerja asing. Pekerja India menyumbang hampir tiga perempat daripada mereka yang diberikan visa H-1B tahun lepas, menurut data kerajaan .
Sumber: https://vtv.vn/doanh-nghiep-an-do-tang-tuyen-dung-tai-my-100251024060816666.htm










Komen (0)