Hebben echtgenoten van leraren recht op zwangerschapsuitkering?

GD&TĐ - Lezers vroegen naar de regelgeving omtrent zwangerschapsuitkering.

Mijn man en ik zijn beiden docent op een openbare middelbare school en betalen al meer dan drie jaar sociale zekerheid. Ik wil graag weten of mijn man zwangerschapsverlof krijgt als ik met zwangerschapsverlof ga. Nguyen Bac Hai (haibac***@gmail.com)

* Antwoord:

In punt e, clausule 1, artikel 31 van de Wet op de sociale verzekeringen 2014 is bepaald dat werknemers recht hebben op zwangerschapsuitkeringen als zij in een van de volgende gevallen vallen: Zwangere vrouwelijke werknemers; Vrouwelijke werknemers die bevallen; Vrouwelijke werknemers die draagmoeder zijn en moeders die een verzoek om draagmoederschap indienen; Werknemers die kinderen jonger dan 6 maanden adopteren; Vrouwelijke werknemers die een spiraaltje gebruiken, werknemers die een sterilisatie ondergaan; Mannelijke werknemers die sociale verzekeringspremies betalen en van wie de vrouw bevalt.

Werknemers, zoals bedoeld in punt b, c en d, lid 1 van dit artikel, moeten gedurende ten minste 6 maanden binnen 12 maanden vóór de geboorte of adoptie van een kind sociale verzekeringspremies betalen.

Werknemers zoals bedoeld in punt b, clausule 1 van dit artikel die 12 maanden of langer sociale verzekeringspremies hebben betaald, maar die tijdens de zwangerschap vrij moeten nemen van hun werk om uit te rusten zoals voorgeschreven door een bevoegde medische onderzoeks- en behandelinstelling, moeten binnen 12 maanden vóór de bevalling 3 maanden of langer sociale verzekeringspremies betalen.

Clausule 2, artikel 34 van de Wet op de Sociale Verzekeringen bepaalt dat mannelijke werknemers die sociale verzekeringen betalen wanneer hun vrouw bevalt, recht hebben op verlof om te genieten van zwangerschapsuitkeringen als volgt: 5 werkdagen; 7 werkdagen wanneer hun vrouw een operatie moet ondergaan of binnen 32 weken moet bevallen; In het geval dat de vrouw een tweeling baart, hebben ze recht op 10 werkdagen vrij, vanaf een drieling of meer, voor elk extra kind, hebben ze recht op 3 extra werkdagen vrij; In het geval dat de vrouw een tweeling of meer baart en een operatie moet ondergaan, hebben ze recht op 14 werkdagen vrij. De in deze clausule voorgeschreven verloftijd om te genieten van zwangerschapsuitkeringen wordt berekend binnen de eerste 30 dagen vanaf de datum waarop de vrouw bevalt.

Op basis van bovenstaande regelgeving en uw brief heeft uw man recht op zwangerschapsverlof als u bevalt. U moet op de hoogte zijn van de zwangerschapsuitkeringen om contact op te nemen met de sociale verzekeringsinstelling voor antwoorden en om de implementatie van legitieme en wettelijke beleidsmaatregelen aan te vragen.

Voor vragen of opmerkingen over het beleid voor leraren kunt u contact opnemen met de rubriek: Readers' Mailbox - Education & Times Newspaper: 15 Hai Ba Trung (Cua Nam, Hanoi).

E-mailadres: bandocgdtd@gmail.com

Bron: https://giaoducthoidai.vn/chong-giao-vien-co-duoc-huong-tien-tro-cap-thai-san-post754319.html