Scène van de 13e Conferentie van het Centraal Comité - Foto: GIA HAN
De Centrale Afdeling Propaganda en Massamobilisatie heeft richtlijnen uitgevaardigd voor de verspreiding van de resultaten van de 13e Conferentie van het Centraal Comité van het 13e Partijcongres.
Het congres zal vele belangrijke kwesties bespreken en goedkeuren.
De richtlijnen benadrukken de voorbereidingen voor het 14e Nationale Congres van de Partij. Het Congres zal naar verwachting zeven dagen duren, van 19 tot en met 25 januari 2026.
Het Congres zal documenten bespreken en goedkeuren, waaronder vier rapporten. Het gaat om het Politiek Rapport; het Rapport waarin enkele theoretische en praktische vraagstukken over het socialistisch georiënteerde hervormingsproces in Vietnam van de afgelopen 40 jaar worden samengevat; het Rapport waarin 15 jaar implementatie van het Partijhandvest wordt samengevat; en het Rapport waarin het leiderschap en de sturing van het 13e Centraal Comité van de Partij worden geëvalueerd.
Het Congres besprak en keurde het Rapport over het Personeelswerk van het 14e Centraal Comité van de Partij goed; en voerde de verkiezingsprocedure voor het 14e Centraal Comité van de Partij uit overeenkomstig het Verkiezingsreglement van het 14e Partijcongres.
Met betrekking tot het Reglement van Orde en het Verkiezingsreglement van het 14e Nationale Congres heeft het Centraal Comité vastgesteld dat de bekendmaking en effectieve toepassing van deze regels van groot belang zijn en bijdragen aan het succes van het congres.
Het Centraal Comité heeft het ontwerp van het Reglement van Orde en het ontwerp van het Verkiezingsreglement voor dit congres beoordeeld, besproken en van feedback voorzien, waarbij is gewaarborgd dat deze in overeenstemming zijn met het Partijstatuut en de principes, regels en voorschriften van het Centraal Comité van de Partij.
Tegelijkertijd moeten we, in overeenstemming met de hervormingen van de partij op het gebied van leiderschap en bestuur en de praktische realiteit, zowel bestaande methoden overnemen als vernieuwen; proactief voorkomen en resoluut bestrijden, opsporen, voorkomen en streng optreden tegen alle negatieve of onrechtmatige handelingen die zich kunnen voordoen.
Het Reglement van Orde van het 14e Nationale Congres bestaat uit 6 hoofdstukken en 16 artikelen; het neemt de inhoud over van de 16 artikelen in het Reglement van Orde van het 13e Nationale Congres, maar vult tevens een deel van de inhoud aan, wijzigt deze en bewerkt deze om aan te sluiten bij de praktische realiteit.
Het verkiezingsreglement van het 14e Nationale Congres bestaat uit 5 hoofdstukken en 24 artikelen (vergelijkbaar met het verkiezingsreglement van het 13e Nationale Congres). Dit reglement neemt de volledige inhoud van 18 artikelen over en vult enkele artikelen in het verkiezingsreglement van het 13e Nationale Congres aan en wijzigt deze.
Het Centraal Comité van de Partij heeft het Politbureau, op basis van de resultaten van de beraadslagingen van het Centraal Comité, de opdracht gegeven om het onderzoek voort te zetten, de ontwerpen te verwerken en te verfijnen, zodat deze ter overweging en besluitvorming aan het 14e Nationale Congres kunnen worden voorgelegd.
Personeelszaken is een functie van "uitzonderlijk belang", "de sleutel der sleutels".
Wat betreft personeelszaken voor het congres, stellen de richtlijnen duidelijk dat het Politbureau, op basis van de resultaten van de personeelsnominaties van partijcomités en -organisaties op alle niveaus, en de adviezen, verificaties, beoordelingen en aanvullende conclusies van relevante instanties, de lijst uitgebreid heeft besproken en geëvalueerd, unaniem tot overeenstemming is gekomen over de lijst en vervolgens de nominatieprocedure volgens de voorschriften heeft voortgezet.
Tegelijkertijd hield het Politbureau een stemming om de leden van het 14e Centrale Inspectiecomité te benoemen (zowel herkozen als nieuwe leden).
Het Politbureau brengt het Centraal Comité verslag uit over de resultaten en het plan voor de benoeming van personeel voor het 14e Centraal Comité en het 14e Centrale Inspectiecomité, en gaat vervolgens over tot de stemming voor de benoeming van personeel voor het 14e Centraal Comité en het 14e Centrale Inspectiecomité zoals voorgeschreven.
Dit is een "uitzonderlijk belangrijke" taak, "de sleutel der sleutels", een doorslaggevende factor voor het succes van het 14e Partijcongres en de ontwikkeling van het land in de komende periode.
De personeelsvoorbereiding moet gebaseerd zijn op de normen, voorwaarden, structuur en het aantal zoals beschreven in de personeelsrichtlijnen voor het 14e Partijcongres en de relevante regelgeving.
Het waarborgen van de regelmatige en directe leiding van het Centraal Comité van de Partij, het Politbureau, het Secretariaat, de Subcommissie Personeelszaken en de secretaris-generaal, hoofd van de Subcommissie Personeelszaken van het 14e Partijcongres.
Tegelijkertijd is het nauw verbonden met het plan voor het aanstellen, organiseren en nomineren van personeel voor leidinggevende posities in centrale partij- en staatsinstanties voor de periode 2026-2031, het Vietnamees Vaderlands Front, politieke en maatschappelijke organisaties en lokale overheden voor de daaropvolgende periode.
Het Centraal Comité van de Partij oordeelde dat de ontwerpdocumenten voor het 14e Nationale Congres nauwgezet en grondig waren voorbereid, bijgewerkt, herzien en vele malen aangevuld, met name de inhoud die unaniem was goedgekeurd tijdens de 11e en 12e vergaderingen van het Centraal Comité.
De structuur en inhoud van de ontwerpdocumenten die aan het 14e Partijcongres zijn voorgelegd, zijn op vele manieren vernieuwd, wat een geest weerspiegelt van het rechtstreeks onder ogen zien van de waarheid en het objectief beoordelen van de situatie.
Op basis daarvan wordt een systeem van leidende standpunten, nationale ontwikkelingsdoelen, oriëntaties, kerntaken en baanbrekende oplossingen voor snelle en duurzame nationale ontwikkeling geformuleerd, dat de sterke ambitie van de hele natie weerspiegelt om op te staan in het nieuwe tijdperk van ontwikkeling.
Bron: https://tuoitre.vn/dai-hoi-xiv-cua-dang-du-kien-dien-ra-tu-ngay-19-den-25-1-2026-2025102320300082.htm
Reactie (0)