Vierdaagse nationale feestdag, personeel aanwezig om onverwachte incidenten af ​​te handelen

Eenheden die de vierdaagse nationale feestdagvakantie uitvoeren, moeten officieren en ambtenaren aanstellen die volgens de regelgeving dienstdoen om plotselinge en onverwachte taken uit te voeren die zich tijdens het Tet-feest en de feestdagen kunnen voordoen.

Ambtenaren en overheidsmedewerkers hebben vrij van zaterdag 30 augustus 2025 tot en met dinsdag 2 september 2025 ter gelegenheid van de Nationale Dag. (Foto: Cong Luat/VNA)

Volgens de Arbeidswet hebben werknemers recht op in totaal 11 betaalde feestdagen per jaar, waaronder: Nieuwjaarsdag (1 dag vrij), Chinees Nieuwjaar (5 dagen vrij), de Herdenkingsdag van de Hongaren (1 dag vrij), Overwinningsdag op 30 april (1 dag vrij), Internationale Dag van de Arbeid (1 dag vrij) en de Nationale Feestdag op 2 september (2 dagen vrij). De Nationale Feestdag is dus de laatste feestdag van het jaar.

Tijdens de nationale feestdag op 2 september van dit jaar hebben ambtenaren en overheidsmedewerkers een vrije dag van zaterdag 30 augustus 2025 tot en met dinsdag 2 september 2025. Deze feestdag omvat 2 nationale feestdagen en 2 wekelijkse vrije dagen.

Dit is de inhoud van Mededeling nr. 6150/TB-BLDTBXH van het Ministerie van Arbeid, Oorlogsinvaliden en Sociale Zaken (nu het Ministerie van Binnenlandse Zaken ) over de feestdagen van het Chinese Nieuwjaar, de nationale feestdag, de overwinningsdag op 30 april en de Internationale Dag van de Arbeid op 1 mei 2025 voor kaderleden, ambtenaren, overheidspersoneel en werknemers.

Dienovereenkomstig moeten instanties en eenheden die het bovengenoemde vakantierooster uitvoeren, aandacht besteden aan het inrichten en organiseren van dienstdoende afdelingen volgens de regelgeving en redelijk te werk gaan om continu werk af te handelen en een goede dienstverlening aan de organisatie en de medewerkers te garanderen. In het bijzonder moeten eenheden en instanties aandacht besteden aan het toewijzen van dienstdoende officieren en ambtenaren om plotselinge en onverwachte werkzaamheden af ​​te handelen die zich tijdens Tet en feestdagen kunnen voordoen, conform de regelgeving.

Organisaties en eenheden die geen vast rooster hebben op zaterdag en zondag, dienen een passend vakantierooster te regelen op basis van het specifieke programma en de planning van de eenheid, in overeenstemming met de wettelijke bepalingen.

Voor werknemers die geen kaderleden, ambtenaren, overheidsfunctionarissen of werknemers van bestuursorganen, overheidsdiensten, politieke organisaties of sociaal-politieke organisaties zijn, kunnen werkgevers kiezen voor de nationale feestdag op dinsdag 2 september en een van de twee volgende dagen: maandag (1 september) of woensdag (3 september), afhankelijk van de daadwerkelijke productie.

Het Ministerie van Binnenlandse Zaken moedigt werkgevers aan om verlof op te nemen voor hun werknemers, zoals voorgeschreven voor ambtenaren en overheidspersoneel.

Agentschappen, eenheden en gemeenten moeten specifieke en passende plannen en maatregelen hebben om eenheden, ondernemingen, organisaties en individuen aan te moedigen om op actieve en proactieve wijze productie-, zakelijke, economische en sociale activiteiten uit te voeren, en zo een stabiele vraag en aanbod van goederen, diensten, prijzen en markten te garanderen, bij te dragen aan het bevorderen van productie, zakendoen, economische groei, spaarzaamheid te beoefenen, verspilling te bestrijden en te streven naar een succesvolle uitvoering van de doelen en taken van het plan voor 2025, het jaar van versnelling en doorbraak in de uitvoering van het 5-jarenplan 2021-2025, en zo een solide basis en voorwaarde te creëren voor een snelle en duurzame ontwikkeling in de komende tijd.

Bron: VNA

Bron: https://baophutho.vn/nghi-le-quoc-khanh-keo-dai-4-ngay-can-bo-ung-truc-de-xu-ly-viec-dot-xuat-237336.htm