Concreet is het aantal medisch personeel dat in 2022 ontslag nam, na een lange periode waarin de focus lag op de bestrijding van de Covid-19-epidemie, met 177% gestegen ten opzichte van 2019 (vóór de Covid-19-epidemie). In totaal zegden 1.523 werknemers hun baan op.
Van begin 2023 tot 10 augustus bedroeg het aantal ambtenaren dat ontslag nam echter 547. Van hen waren 202 artsen, 239 verpleegkundigen, vroedvrouwen, medisch technici, enz., een scherpe daling ten opzichte van het voorgaande jaar.
Dit is het resultaat van het voorkeursbeleid van de gezondheidssector, waarbij de werkfaciliteiten geleidelijk worden verbeterd en de inkomsten worden verhoogd; waarbij degenen die goed presteren snel worden beloond en aangemoedigd; en er omstandigheden worden gecreëerd om te studeren en de kwalificaties van gezondheidswerkers te verbeteren.
Bovendien hanteert Ho Chi Minhstad sinds begin 2023 een beleid waarbij het extra inkomen voor ambtenaren met een factor 1,8 wordt verhoogd. Vanaf juli 2023 heeft de regering besloten het basissalaris te verhogen, waardoor het inkomen van werknemers stijgt en werknemers in de gezondheidszorg meer zekerheid krijgen in hun werk.
Met name na een succesvolle proefperiode van 18 maanden waarbij jonge, pas afgestudeerde artsen naar het District General Hospital, dat verbonden is aan de gezondheidspost, werden gestuurd om praktijkcertificaten uit te reiken, kregen jonge artsen de kans om te oefenen en hun vaardigheden te verbeteren, waardoor ze meer kans op werk hadden.
Volgens de afdeling Volksgezondheid van Ho Chi Minhstad bedroeg het totale aantal medisch personeel dat op 10 augustus 2023 werkzaam was in de openbare medische instellingen in de stad 43.494 mensen, een toename van 2.070 mensen ten opzichte van 31 december 2022.
Bron
Reactie (0)