Thua Thien Hue stimuleert het uitzenden van werknemers naar het buitenland om zo bij te dragen aan de uitroeiing van honger en het verminderen van armoede.

De provincie Thua Thien Hue beschouwt het sturen van werknemers naar het buitenland met een arbeidscontract als een van de meest effectieve oplossingen voor de uitvoering van het nationale doelprogramma voor duurzame armoedebestrijding.

Met alle wilskracht en vastberadenheid proberen aan de armoede te ontsnappen
Het bevorderen van de effectiviteit van beleidskapitaal om bij te dragen aan de uitroeiing van honger en het terugdringen van armoede
Thua Thien Hue bevordert de uitvoering van belangrijke programma's en projecten op het gebied van armoedebestrijding en ontwikkeling van menselijke hulpbronnen.
Advies over het uitzenden van werknemers naar het buitenland op basis van contracten die verband houden met duurzame armoedebestrijding
Solide vaardigheden om duurzaam aan armoede te ontsnappen

Werknemers uit de provincie Thua Thien Hue gaan naar het buitenland om op basis van arbeidscontracten te werken.

Na het bijwonen van de Job Consulting Conference, waar eind 2022 werknemers naar het buitenland werden gestuurd met een arbeidscontract, registreerde mevrouw Dang Thi Tam (een arme vrouw uit het dorp Hai Thanh, gemeente Phong Hai, district Phong Dien, provincie Thua Thien Hue) informatie en overtuigde haar zoon om in het buitenland te gaan werken met een arbeidscontract. Destijds werkte de heer Ho Dang Son (geboren in 1994, de zoon van mevrouw Tam) in de stad Da Nang . Met de overredingskracht van familieleden en de aanmoediging van de lokale autoriteiten besloot de heer Son om op contractbasis op de Japanse markt te gaan werken en slaagde hij voor het examen voor de functie van staalbouwer. In juli 2023 verliet de heer Son het land in de hoop zijn inkomen te verbeteren en zijn gezin te helpen aan de armoede te ontsnappen.

Samen met meneer Son verliet ook meneer Hoang Trong Duy (geboren in 1992 in de gemeente Phong Hai, district Phong Dien) het land. Volgens de overheid van de gemeente Phong Hai heeft meneer Duy nu een eigen gezin met twee jonge kinderen. Omdat man en vrouw echter geen vaste baan hebben en zijn vrouw vaak ziek is, is het leven moeilijk en is hij een bijna-arm gezin in de gemeente. Nadat hij had geleerd over werken in het buitenland onder contract en het overheidssteunbeleid voor arme en bijna-arme gezinnen, besloot meneer Duy deel te nemen en verliet hij met succes het land om in Japan te gaan werken.

De heer Nguyen Van Dung, vicevoorzitter van het Volkscomité van de gemeente Phong Hai (district Phong Dien, provincie Thua Thien Hue), zei dat Phong Hai een kustgemeente is, waarvan het grootste deel bestaat uit wit zand. De belangrijkste bezigheden van de mensen hier zijn voornamelijk vissen, landbouw en het verwerken van zeevruchten, maar ze zijn kleinschalig en wonen dicht bij de kust. Momenteel telt de hele gemeente in totaal 1.288 huishoudens, waarvan 15 arme huishoudens (goed voor 1,16%); 82 bijna-arme huishoudens (goed voor 6,34%). Volgens de heer Dung heeft de gemeente Phong Hai de afgelopen jaren geïnvesteerd in en vele levensonderhoudsmodellen ondersteund om mensen te helpen de economie te ontwikkelen, honger uit te bannen en armoede te verminderen. De gemeente Phong Hai heeft ook de propaganda versterkt en mensen gemobiliseerd om op contractbasis in het buitenland te werken, de organisatie van arbeidsbemiddelingsconferenties gecoördineerd en werknemers naar het buitenland gestuurd om op contractbasis te werken.

Volgens het Ministerie van Arbeid, Invaliden en Sociale Zaken van het district Phong Dien is het uitzenden van werknemers naar het buitenland door lokale overheden in het district gepromoot en geleidelijk uitgegroeid tot een wijdverbreide beweging. Het is een van de belangrijkste oplossingen geworden om banen te creëren met een hoog en stabiel inkomen, waardoor mensen duurzaam aan armoede kunnen ontsnappen. Sinds 2021 heeft het hele district Phong Dien 297 werknemers gemobiliseerd en naar het buitenland gestuurd met contracten, met potentiële afzetmarkten zoals Japan en Taiwan.

Advies aan werknemers over het beleid voor het uitzenden van werknemers naar het buitenland op basis van contracten

Niet alleen Phong Dien, maar ook veel plaatsen in de provincie Thua Thien Hue besteden veel aandacht aan voorlichting en propaganda, coördineren de organisatie van consultatieconferenties en mobiliseren werknemers om op contractbasis in het buitenland te werken, met name werknemers uit arme, bijna-arme, beleidsmatige huishoudens en etnische minderheden. In het arme district A Luoi hebben functionele afdelingen en gemeenten in het gebied in de eerste zes maanden van 2023 actief samengewerkt om consultatieconferenties te organiseren; tot nu toe hebben 33 werknemers het land verlaten, wachten 20 mensen op vertrek en studeren meer dan 50 mensen. In Phu Loc zijn in de eerste zes maanden van het jaar 185 mensen op contractbasis naar het buitenland gegaan; in de stad Huong Thuy zijn 184 werknemers; in de stad Huong Tra zijn er 82 werknemers.

In Thua Thien Hue is een van de eenheden die effectief het werk van het werven van werknemers uitvoert, met name werknemers uit arme en bijna-arme huishoudens om in het buitenland te werken, het Representative Office of Suleco Labor Export and Expert Services Joint Stock Company. In het bijzonder implementeert de onderneming een project om mensen naar het buitenland te sturen om te werken op basis van contracten die verband houden met duurzame armoedebestrijding in de periode van 2022-2025 in de provincie Thua Thien Hue, met als doel om 4.800 tot 5.000 werknemers naar het buitenland te sturen om op basis van contracten te werken; de belangrijkste markt is Japan. Met name in het arme district A Luoi streeft het ernaar om tegen 2025 2.618 werknemers te sturen. Volgens de vertegenwoordiger van Suleco in Hue heeft de eenheid vanaf augustus 2023 19 werknemers uit arme en bijna-arme huishoudens in de districten A Luoi (17 personen), Phong Dien en Phu Loc gestuurd om in Japan te werken; momenteel zijn er 5 gevallen nog in studie en 4 nieuw gerekruteerde gevallen.

Volgens het Sustainable Poverty Reduction Project voor de periode 2021-2025 streeft Thua Thien Hue ernaar armoede op een multidimensionale, inclusieve en duurzame manier te verminderen en de kloof tussen arm en rijk tussen regio's geleidelijk te verkleinen. Tegen eind 2025 zal het gemiddelde armoedepercentage in de provincie dalen tot 2,0-2,2%. Om dit doel te bereiken, heeft Thua Thien Hue tal van oplossingen voorgesteld om het tekort aan banen, productiemiddelen, het repliceren van levensonderhoudsmodellen die geschikt zijn voor elke specifieke regio, en het mobiliseren en promoten van middelen voor armoedebestrijding, enz. aan te pakken.

De provincie Thua Thien Hue besteedt speciale aandacht aan het creëren van banen voor werknemers, met name voor begunstigden van het beleid, en voor arme en bijna-arme huishoudens. Het uitzenden van werknemers naar het buitenland op contractbasis wordt gezien als een belangrijke taak. Volgens het Ministerie van Arbeid, Invaliden en Sociale Zaken van de provincie Thua Thien Hue waren er in de periode 2912 werknemers in het buitenland werkzaam in de gehele provincie van 2021 tot nu toe, namelijk: in 2021: 492 personen; in 2022: 1180 personen; in de eerste zes maanden van 2023: 1240; waarbij de werknemers zich voornamelijk concentreren op de markten van Japan, Korea en Taiwan.

CAO TIEN

Bronlink