TKV: 30 jaar op weg naar een sterke staatsonderneming

Na 30 jaar van opbouw en ontwikkeling is TKV uitgegroeid tot een sterke staatsbedrijfsgroep , een van de drie pijlers die de nationale energiezekerheid waarborgen en een belangrijke rol speelt in de ontwikkeling van het land. Op de ochtend van 9 oktober vierde de Vietnam National Coal - Mineral Industries Group ( TKV ) op het hoofdkantoor van TKV (Duong Dinh Nghe nr. 3, Hanoi) plechtig haar 30-jarig bestaan ​​als Vietnam National Coal Corporation, nu Vietnam National Coal - Mineral Industries Group (10 oktober 1994 - 10 oktober 2024).

Leiders van het Partijcomité van het Centrale Ondernemingenblok, het Comité voor Staatsbeheer bij Ondernemingen, leiders van de Groep en voormalige leiders van de Vietnam National Coal Corporation en voormalige leiders van de Vietnam National Coal-Mineral Industries Group woonden de ceremonie bij.

Bij de ceremonie waren kameraden aanwezig: Nguyen Long Hai - plaatsvervangend lid van het Centraal Comité van de Partij, secretaris van het partijcomité van de Centrale Ondernemingen; Ho Sy Hung - vicevoorzitter van het Staatscomité voor Kapitaalbeheer bij Ondernemingen; Ngo Hoang Ngan, afgevaardigde in de Nationale Vergadering, secretaris van het partijcomité, voorzitter van de raad van bestuur van de Groep; Vu Anh Tuan, lid van het Provinciaal Permanent Comité, secretaris van het partijcomité van TQN, adjunct-algemeen directeur van de Groep; Le Thanh Xuan, lid van het presidium van de Vietnamese Algemene Confederatie van Arbeid, voorzitter van de TKV-vakbond; voormalige leiders van de Vietnam National Coal Corporation en de Vietnam National Coal-Mineral Industries Group; leiders van het partijcomité, de raad van bestuur en de directie van de Groep; de TKV-vakbond, het partijcomité van Quang Ninh Coal; leiders van de Northeast Corporation; de TKV-jeugdvakbond, de TQN-vakbond; Arbeidshelden; leiders van corporaties, bedrijven en eenheden onder TKV; uitmuntende collectieven en individuen...

Lid van het Permanent Comité van het Provinciaal Partijcomité van Quang Ninh, secretaris van het Kolenpartijcomité van Quang Ninh, adjunct-directeur-generaal van de TKV-groep Vu Anh Tuan hield een herdenkingstoespraak

In zijn herdenkingstoespraak blikte de heer Vu Anh Tuan, lid van het Permanent Comité van het Provinciale Partijcomité van Quang Ninh, secretaris van het Partijcomité van TQN en adjunct-directeur-generaal van de Groep, terug op de 30-jarige reis van vorming, opbouw en ontwikkeling sinds de oprichting van de Vietnam National Coal Corporation op 10 oktober 1994, de huidige Vietnam National Coal - Mineral Industries Group. Deze reis kende vele moeilijkheden en tegenslagen, maar ook glorie en trots. De Vietnam National Coal - Mineral Industries Group, voorheen Vietnam National Coal Corporation, werd op 10 oktober 1994 opgericht op besluit van de premier . Met de aandacht van de Partij, de Staat, de Regering, ministeries, centrale overheidsinstanties, de coördinatie van lokale overheden, partners en klanten, onder de directe leiding van het Partijcomité van het Centrale Ondernemingsblok, het Comité voor Staatskapitaalbeheer bij Ondernemingen, en de voortdurende inspanningen van generaties leiders en werknemers, is de traditie van "Discipline en Eenheid" bevorderd. Door moeilijkheden en uitdagingen te overwinnen, is TKV, na 30 jaar van opbouw en ontwikkeling, uitgegroeid van een staatsbedrijf tot een sterke economische groep binnen de staat, een van de drie pijlers die de nationale energiezekerheid waarborgen en een belangrijke rol speelt in de ontwikkeling van het land. De totale activa van TKV waren eind 2023 meer dan 97 keer zo groot als in het oprichtingsjaar, waarmee staatskapitaal werd behouden en ontwikkeld. De omzet is opmerkelijk gegroeid met een gemiddelde groei van 18% per jaar (in 1995 bedroeg de omzet 2.500 miljard, in 2023 170.000 miljard). De winst vóór belastingen steeg van 40 miljard VND in 1995 naar 6.000 miljard VND in 2023; de bijdrage aan de staatsbegroting bedroeg 120 miljard VND in 1995 en 29.000 miljard VND in 2023; het huidige gemiddelde salaris bedraagt ​​meer dan 17 miljoen VND per persoon per maand, waarvan mijnwerkers meer dan 21 miljoen VND per persoon per maand verdienen. Dankzij effectieve productie en bedrijfsvoering heeft TKV een aanzienlijke bijdrage geleverd aan de staatsbegroting, met name in de provincie Quang Ninh - het strategische productiegebied van TKV. TKV heeft de ontwikkeling van de kolenindustrie versneld en daarmee voldaan aan de vraag naar kolen in de economie; effectieve toepassing van mechanisatie, automatisering en computerisering in management, bedrijfsvoering, productie en bedrijfsvoering; de mineralensector ontwikkelt zich in de richting van steeds verdergaande verwerking, met name door de succesvolle implementatie van twee pilotprojecten voor bauxietwinning in de Centrale Hooglanden; succesvolle ontwikkeling van de sectoren elektriciteit, industriële materialen, machinebouw en bouwmaterialen gebaseerd op de kolenindustrie. Vanwege haar bijdragen aan het land is de TKV vereerd dat zij door Partij en Staat onderscheiden is met nobele titels zoals de Gouden Ster, Held van de Arbeid in de renovatieperiode...

Ho Sy Hung, vicevoorzitter van het State Management Committee bij Enterprises, feliciteerde, erkende en prees de prestaties van TKV in de afgelopen 30 jaar van bouw en ontwikkeling.

Kameraad Ho Sy Hung, vicevoorzitter van het staatsbestuur van TKV, feliciteerde en prees de prestaties van het bedrijf gedurende de afgelopen 30 jaar van opbouw en ontwikkeling. Hij benadrukte dat deze successen te danken zijn aan de voortdurende inspanningen en solidariteit van de medewerkers door de jaren heen. TKV is vandaag de dag een traditioneel bedrijf met een 180-jarige geschiedenis in de Vietnamese kolenindustrie. Het is uitgegroeid tot een belangrijke economische groep, die staatskapitaal behoudt en ontwikkelt, en bijdraagt ​​aan de ontwikkeling van de regio's waar TKV actief is, evenals aan de ontwikkeling van het hele land. Om te voldoen aan de eisen van snelle en duurzame ontwikkeling, moet TKV zich richten op het onderzoeken en vernieuwen van het groeimodel; voortdurend innoveren, effectief de 3'-isering en digitale transformatie toepassen en de concurrentiekracht van het bedrijf vergroten; de arbeidsveiligheid en milieubescherming goed waarborgen en in lijn zijn met de strategie voor groene en duurzame ontwikkeling; investeren in de opleiding en ontwikkeling van personeel en het opbouwen van een team van hooggekwalificeerde medewerkers; en een sterk politiek systeem opbouwen.

Partijsecretaris en voorzitter van de raad van bestuur van de TKV Groep, Ngo Hoang Ngan, sprak zijn dank uit aan de leiders van de partij, de staats-, centrale en lokale ministeries en afdelingen..., en sprak zijn dank uit aan generaties mijnwerkers die op vele manieren hebben bijgedragen aan de ontwikkeling van TKV.

Namens de leiding van de groep sprak de heer Ngo Hoang Ngan, partijsecretaris en voorzitter van de raad van bestuur van de TKV-groep, zijn diepe dankbaarheid uit voor de aandacht en begeleiding van de leiders van de partij, de staat, de Nationale Vergadering , de regering en het Comité voor Staatsbeheer van het bedrijf; evenals voor de coördinatie en steun van de lokale overheden, partners en klanten. Tegelijkertijd betuigde hij zijn diepe dankbaarheid aan de mijnwerkers die zich hebben ingezet voor de kolen- en mineralenproductie, en aan alle generaties kaderleden en werknemers van de groep die zich onvermoeibaar hebben ingezet voor de ontwikkeling van TKV. Partijsecretaris en voorzitter van de raad van bestuur van de TKV Group, Ngo Hoang Ngan, benadrukte: " De weg die voor ons ligt is vol moeilijkheden en uitdagingen, waardoor TKV doorbraken moet realiseren, zich sterk moet ontwikkelen en de taken die de partij en de staat ons hebben opgedragen goed moet uitvoeren; de traditie van 'discipline en eenheid' moet blijven bevorderen, en TKV moet zich verenigen en eensgezind bouwen aan een duurzame ontwikkeling, zodat we meer kunnen bijdragen aan de ontwikkeling van het land."

TKV was zeer vereerd toen zij ter gelegenheid van haar 30-jarig jubileum een ​​certificaat van verdienste ontving uit handen van de voorzitter van de Commissie Staatsmanagement bij Ondernemingen.

Het Enterprise Management Committee heeft emulatievlaggen toegekend aan collectieven met uitzonderlijke prestaties die de emulatiebeweging in 2023 hebben geleid.

De groep reikte certificaten van verdienste uit aan collectieven die prestaties leverden in de emulatiebeweging, ter ere van het 30-jarig jubileum van de oprichting van Vietnam National Coal Corporation, nu TKV Group.

De Groep heeft emulatievlaggen toegekend aan de belangrijkste productiviteitsworkshops en -teams van de Groep.

Bij deze gelegenheid ontving de Vietnam National Coal - Mineral Industries Group een certificaat van verdienste van de voorzitter van het Comité voor Staatsbeheer van Ondernemingen voor haar uitstekende prestaties en bijdrage aan de ontwikkeling van het Comité, evenals een banier ter gelegenheid van het 30-jarig bestaan ​​van het bedrijf. 23 collectieven ontvingen de aanmoedigingsvlag van het Comité voor Staatsbeheer van Ondernemingen voor hun uitstekende prestaties in de aanmoedigingscampagne van 2023. 17 collectieven ontvingen certificaten van verdienste van de Groep voor hun prestaties in de aanmoedigingscampagne ter ere van het 30-jarig bestaan ​​van de Vietnam National Coal Corporation, nu TKV Group. 16 werkplaatsen en teams ontvingen aanmoedigingsvlaggen voor hun leidende rol in de productiviteit van de Groep.

Leiders van het Comité voor Staatsbeheer bij Ondernemingen, het Partijcomité van het Centrale Ondernemingenblok en voormalige leiders van de TKV gingen op de foto met de leiders van de Groep als aandenken.

Bron: https://tapchicongthuong.vn/tkv--hanh-trinh-30-nam-de-tro-thanh-tap-doan-kinh-te-nha-nuoc-lon-manh-127932.htm