Tran Ho Duy Bao en de wens om een carrière op te bouwen

Weelderige groene rozemarijnbedden bij het startupmodel van Tran Ho Duy Bao (helemaal rechts)

Op 25-jarige leeftijd, terwijl veel jongeren nog op zoek zijn naar een stabiele carrière, heeft Tran Ho Duy Bao ervoor gekozen om te beginnen met de meest vertrouwde dingen. Namelijk bomen, land en ijver. Het model van het kweken van rozemarijn en specerijen zoals tijm en oregano dat Bao implementeert, maakt deel uit van het programma dat jongeren ondersteunt bij het starten van een bedrijf en het opbouwen van een carrière in de richting van innovatie en creativiteit, uitgevoerd door de lokale jongerenbond.

Op een oppervlakte van 3 sao begon Bao met het telen van rozemarijn, een plant met een aangename geur en vele toepassingen; tegelijkertijd ontwikkelde hij twee andere populaire kruidensoorten: tijm en oregano. Dit zijn allemaal planten met een hoge toepassingswaarde in de keuken en de gezondheidszorg. Beginnend met het voorbereiden van de grond, het kiezen van de soorten en het testen van verzorgingsmethoden die geschikt waren voor het lokale klimaat, ontwikkelde Bao geleidelijk een stabiel boomplantproces. De rijen groene bomen, het compacte bladerdak en de lichte geur bij aanraking zijn het resultaat van een proces van zelfstudie en het opdoen van ervaring met elke teelt. Bao zei: "In het begin plantte ik slechts een paar rijen omdat ik niet wist of de grond geschikt was. Nadat de bomen stabiel waren gegroeid, was ik van plan uit te breiden en meer te investeren in de verzorging. Met de aanmoediging en begeleiding van de Ward Youth Union heb ik dit moedig en op de lange termijn nagestreefd."

Bao houdt zich niet alleen bezig met het planten van bomen, maar ook met het oogsten, netjes opbinden, geurbehoud en versheid om te voorzien in de behoeften van huishoudens die kruiden nodig hebben in maaltijden of presentaties. De huidige consumptie is voornamelijk afhankelijk van vaste klanten in de wijk, een paar kleine handelaren en directe bestellingen. Gemiddeld levert het model maandelijks een inkomen op van ongeveer 10 miljoen VND, genoeg om de productiekosten te dekken, te herinvesteren en de persoonlijke uitgaven te dekken.

Opvallend is dat Bao's model ook banen creëert voor twee andere lokale vakbondsleden. Eenvoudige maar regelmatige taken zoals het verzorgen van planten, wieden, snoeien, verpakken... helpen hen meer inkomsten te verdienen en leren hoe ze op een compacte maar effectieve manier praktisch landbouw kunnen bedrijven. Dit is ook een van de belangrijke doelen die de vakbond nastreeft bij de implementatie van modellen ter ondersteuning van lokale startende jongeren: geschiktheid, haalbaarheid en verspreiding.

Bao zei: "Ik denk dat als je alleen werkt, het model slechts op een gematigd niveau zal zijn. Maar als je vrienden hebt om mee te werken, het werk te delen en samen te leren, kan het model worden uitgebreid. Daardoor is de werksfeer vrolijker en gemotiveerder. Ik denk dat het starten van een bedrijf niet groot hoeft te zijn, je hoeft alleen maar kleine dingen heel goed te doen om te kunnen starten."

De Ward Youth Union introduceert momenteel Bao's model bij andere leden in de regio ter studie en referentie. Sommigen van hen hebben de tuin bezocht om de realiteit te ervaren, ervaringen met boomverzorging uit te wisselen en meer te weten te komen over de resultaten. Volgens de beoordeling van de Ward Youth Union is dit een van de typische modellen die aansluiten bij de werkelijke omstandigheden van de lokale jeugd. Hoewel het model niet groot is, heeft het een duidelijke richting, is het verbonden en heeft het vooral een hoog repliceervermogen. Bovendien is het model niet te afhankelijk van externe factoren, waardoor het zeer geschikt is voor jongeren die een bedrijf in hun woonplaats willen starten.

Bron: https://baolamdong.vn/tran-ho-duy-bao-va-khat-vong-lap-than-lap-nghiep-381872.html