
Bij de conferentie waren onder meer leiders van het ministerie van Binnenlandse Zaken, het Nationaal Centrum voor Werkgelegenheidsdiensten, het Ha Nam Werkgelegenheidscentrum en meer dan 500 werknemers en werkgevers van 20 bedrijven uit de regio aanwezig.

Tijdens de conferentie werden de afgevaardigden geïntroduceerd en geanalyseerd op de nieuwe punten van de Arbeidswet van 2025 in vergelijking met de Arbeidswet van 2013. De nadruk lag daarbij op onderwerpen zoals : het concept en de reikwijdte van de werkloosheidsverzekering; onderwerpen die deelnemen aan de werkloosheidsverzekering; voorwaarden, tijd, hoogte en tijdstip van werkloosheidsuitkeringen; verantwoordelijkheden van relevante partijen; beheer van het werkloosheidsfonds en uitgebreid ondersteuningsbeleid.
Tijdens de conferentie bespraken werknemers en werkgevers ook kwesties met betrekking tot arbeidscontractregelgeving, werkloosheidsverzekeringsbijdragen en -uitkeringen , en de implementatie van sociale verzekeringsregelingen en -regelingen. Veel vragen gingen over de procedure en procedures voor het oplossen van werkloosheidsuitkeringen, de ondersteuningsniveaus voor beroepsopleidingen, doorverwijzingen naar banen na baanverlies en de verantwoordelijkheid van bedrijven om deel te nemen aan en verzekeringen te betalen volgens de nieuwe bepalingen van de Arbeidswet van 2025.
Vertegenwoordigers van het Ha Nam Employment Service Center, de provinciale sociale verzekeringen en gerelateerde afdelingen hebben direct gereageerd en standpunten toegelicht, zodat bedrijven en werknemers informatie konden verwerken, het socialezekerheidsbeleid bij de afdeling snel konden implementeren en ervoor konden zorgen dat werknemers hun volledige wettelijke rechten konden behouden.
Tijdens de conferentie willen we het juridische bewustzijn bij werknemers en bedrijven vergroten, zodat we samen een transparante, eerlijke en duurzame werkomgeving in de regio kunnen creëren en bevorderen.
Bron: https://baoninhbinh.org.vn/tuyen-truyen-cac-diem-moi-cua-luat-viec-lam-nam-2025-251015103621543.html
Reactie (0)