Kunnskapsministeren sa at lærere i fjellområder mottar spesielle tiltak, men at det fortsatt trengs flere insentiver for å motivere dem.
På arbeidsforumet i 2023, som ble holdt i nasjonalforsamlingen ettermiddagen 28. juli, sa utdanningsminister Nguyen Kim Son at hele sektoren har mer enn 1,6 millioner lærere og ansatte. Staten har hatt mange spesielle tiltak for lærere i fjell-, avsidesliggende og øyområder, men sammenlignet med lærernes ofre er det fortsatt ikke i samsvar med det. Derfor foreslo han mer preferansetiltak for å oppmuntre arbeidere.
Ifølge minister Nguyen Kim Son har Kunnskapsdepartementet rådet regjeringen til å fremskynde konsolideringen av skoler og prioritere byggingen av offentlige boliger for lærere i vanskeligstilte områder. Departementet samarbeidet også med Innenriksdepartementet for å studere tidlig økning av godtgjørelser og anbefalte Arbeids-, Kriginvalide- og Sosialdepartementet å redusere pensjonsalderen for førskolelærere.
«Det finnes fortsatt 16 000 uavhengige barnehagegrupper over hele landet, og de som jobber der har ennå ikke betalt trygd. Vi ber fagforeninger og kommuner om å ta hensyn til dette, slik at denne gruppen snart kan inkluderes på listen over de som betaler og nyter godt av ordningen», sa utdanningsministeren.
Utdanningsminister Nguyen Kim Son svarte på en underskriftskampanje angående lønninger til lærere i vanskeligstilte områder ettermiddagen 28. juli. Foto: Pham Thang
Lærer Tran Manh Hung ved Dan Hoa Primary and Secondary Boarding School (Quang Binh) delte den samme oppfatningen som minister Kim Son, og foreslo å ha en passende lønnspolitikk for lærere i avsidesliggende områder og barnehagelærere, og anså dette som et vanskelig yrke. «Jeg må undervise 70 km hjemmefra. Faktisk er lærerlivet i høylandet fortsatt vanskelig», sa Hung.
Fru H'Chuyên Nie, Cuôr Đăng Rubber Farm (Đắk Lắk), påpekte den nåværende situasjonen med økende priser på svinekjøtt og nødvendige varer, mens minstelønnen til arbeiderne ikke er nok til å leve av, og lønningene til offentlig ansatte er langt fra grunnleggende behov. Hun foreslo at nasjonalforsamlingen skulle føre tilsyn med og snart iverksette tiltak for å forbedre minstelønnen og grunnlønnen, slik at arbeiderne kunne jobbe med ro i sjelen.
Arbeids-, krigsinvalide- og sosialminister Dao Ngoc Dung sa at det nasjonale lønnsrådet vil holde sitt første møte 8. august for å vurdere den nåværende situasjonen for arbeidernes liv og produksjonssituasjonen i bedriftene. Derfra vil rådet beregne og vurdere justering av den regionale minstelønnen i 2024.
Ifølge herr Dung økte ikke grunnlønnen i løpet av de tre årene med covid-19, men den regionale minstelønnen ble likevel justert, senest 1. juli 2022. Pensjoner og trygdeytelser ble også justert med 7,4 %.
Nasjonalforsamlingens leder, Vuong Dinh Hue, sa at nasjonalforsamlingen på den 6. sesjonen i oktober vil diskutere veikartet for lønnsreform basert på balansering av ressurser, i henhold til resolusjon 27 fra sentralkomiteen i 2018. Spesielt for næringslivet er justeringen av minstelønnen basert på minste levestandard, KPI-indeksen samt det harmoniske forholdet mellom de to sidene, fordi lønn er arbeidernes inntekt, men også i stor grad er knyttet til bedriftenes kostnader.
Nasjonalforsamlingens leder Vuong Dinh Hue ledet forumet 28. juli. Foto: Pham Thang
Hue ledet det fire timer lange forumet og anså dette som et spesielt møte med velgerne, en kanal for nasjonalforsamlingen til å lytte til arbeidernes tanker for å bedre utføre sine lovgivende oppgaver, sørge for overordnet tilsyn og avgjøre viktige saker.
Ifølge ham forbedres lovene knyttet til arbeidskraft og fagforeninger stadig, men det er fortsatt mange motstridende og overlappende forskrifter. Nasjonalforsamlingens og regjeringens organer må ta tak i bekymringene og manglene som velgerne reflekterer for å studere løsninger. Eventuelle problemstillinger som må justeres eller suppleres umiddelbart, kan foreslås for nasjonalforsamlingen til vurdering.
Son Ha - Hong Chieu
[annonse_2]
Kildekobling
Kommentar (0)