I tråd med dagsordenen for den 8. sesjonen holdt nasjonalforsamlingen en gruppediskusjon om lovutkastet som endrer og supplerer en rekke artikler i loven om offiserer i Vietnams folkehær på ettermiddagen 28. oktober.
Lovutkastet som endrer og supplerer en rekke artikler i loven om offiserer i Vietnams folkehær består av to artikler: Artikkel 1, som endrer og supplerer en rekke artikler i lov nr. 16/1999/QH10 om offiserer i Vietnams folkehær, som er endret og suppleret av lov nr. 19/2008/QH12 og lov nr. 72/2014/QH13; Artikkel 2, ikrafttredelsesdato.
Under diskusjonen var delegatene generelt enige og uttalte at endring og utfylling av flere artikler i loven om offiserer i Vietnams folkehær har som mål å ytterligere institusjonalisere partiets retningslinjer og politikk og statens lover om bygging av offiserskorpset. Samtidig sikrer det konstitusjonalitet, lovlighet, konsistens og ensartethet med relaterte juridiske dokumenter; sikrer konfidensialitet av hærens organisasjonsstruktur; og sikrer gjennomførbarhet og egnethet til de praktiske forholdene for personellarbeid i partiet og hæren.
I diskusjonen om lovutkastet uttalte representant Tran Thi Kim Nhung, fast medlem av nasjonalforsamlingens lovkomité og nasjonalforsamlingsrepresentant fra Quang Ninh-provinsen, at forslaget om å øke alderen for aktiv tjeneste for militæroffiserer må balanseres med forskriftene i den endrede loven om folkehærens offentlige sikkerhet fra 2023 og arbeidsloven. I tillegg bør det tas spesifikk hensyn til hver stilling, og det bør balanseres med rekruttering av nytt personell.
Når det gjelder boligpolitikk for de væpnede styrkene, foreslo delegaten også at lovutkastet skulle sikre konsistens og likhet med relaterte lover. I tillegg var delegaten Tran Thi Kim Nhung enig i å endre og supplere artikkel 15 i loven om offiserer i Vietnams folkehær, slik at regjeringen skal spesifisere de høyeste militære gradene, nemlig generalløytnant og generalmajor, og den høyeste militære graden for offisersstillinger og titler, som er general, i nyopprettede enheter, omorganiserte enheter eller enheter med tilleggsfunksjoner og oppgaver, men ikke overskride det maksimale antallet generalstillinger som bestemt av den kompetente myndigheten.
Kilde
Kommentar (0)