Dien Bien faller på mange indikatorer i regionale vekstrangeringer

Å fjerne trafikkproblemer er en av de viktigste løsningene som Dien Bien-provinsen har prioritert for å forbedre infrastrukturen og tiltrekke seg investeringer i fremtiden. — Å fjerne trafikkproblemer er en av de viktigste løsningene som Dien Bien -provinsen har prioritert for å forbedre infrastrukturen og tiltrekke seg investeringer i fremtiden.

I rapport 5915/BC-UBND datert 25. oktober 2025 påpekte folkekomiteen i Dien Bien-provinsen åpent: Den lokale BRDP-veksten i årets første 9 måneder (til sammenlignbare priser) er anslått til 6,76 %. Dette faktiske resultatet er 2,23 prosentpoeng lavere enn vekstscenarioet som provinsen foreslår.

Med en vekstrate på 6,76 % de siste 9 månedene rangerte Dien Bien som nummer 7 av 9 provinser i Northern Midlands and Mountains-regionen, mens i samme periode i fjor (2024) nådde Dien Biens GRDP-vekstrate 10,55 %, og Dien Bien var den tredje provinsen i Northern Midlands and Mountains-regionen.

I tillegg til nedgangen i vekstindeksen, vurderte Dien Bien selv at utstedelsen av administrativ støtte til reiselivsprodukter fortsatt er treg; nye reiselivsprodukter har ikke blitt dannet, spesielt sport , underholdning og opplevelsesturisme.

Dessuten har ikke provinsen en mekanisme for å støtte vedlikehold og utvidelse av nye flyruter, noe som har påvirket provinsens evne til å knytte forbindelser og utvikle turisme .

Representanten for ledelsen i prosjektledelsen og styret for utvikling av landfond i region 5 rapporterte til kamerat Le Thanh Do og arbeidsgruppen for å inspisere byggefremdriften for hver del av Si Pa Phin-prosjektet for mellomnivåskolen.

Det har ikke vært mange forbedringer eller gjennombrudd i å tiltrekke seg investeringskapital utenfra statsbudsjettet, og det mangler store prosjekter. Driften til lokale bedrifter og kooperativer står overfor mange vanskeligheter.

Dien Biens PAPI-indeks sank med 16 plasser i 2024 (Dien Bien rangerte som nummer 50 av 63 provinser og byer i landet). Dette resultatet viser delvis at kvaliteten på den offentlige forvaltningen i Dien Bien fortsatt er begrenset og ikke oppfyller de praktiske kravene til investorer, enkeltpersoner og bedrifter.

I tillegg til objektive årsaker som påvirker vekstresultatene, «navnga» lederne av Folkekomiteen i Dien Bien-provinsen subjektive årsaker fra lederskap, retning og mangel på tett og synkron koordinering mellom en rekke lokaliteter og enheter.

«Ledelsen og retningen i noen lokaliteter og enheter er noen ganger ikke særlig drastisk og mangler nøye oppmerksomhet. Koordineringen mellom avdelinger, avdelinger og lokaliteter er noen ganger ikke synkron og effektiv; den proaktive syntesen og rettidige rapporteringen av vanskeligheter og problemer er ennå ikke gjort. I tillegg til dette er den faglige kapasiteten til en rekke grasrotkadrer fortsatt svak, og denne situasjonen er tydeligst identifisert når man implementerer et lokalt styre på to nivåer», sa Le Thanh Do, leder av folkekomiteen i Dien Bien-provinsen.

Dien Bien-provinsen har satt opp 8 generelle oppgaver med 3 grupper av detaljerte oppgaver som skal implementeres i tråd med 6 klarhetsprinsipper, inkludert: tydelige personer, tydelig arbeid, tydelig tid, tydelig ansvar, tydelige produkter og tydelig myndighet, for å proaktivt overvinne mangler og begrense virkningen på vekstraten. Målet er å oppnå tosifret vekst i de påfølgende årene.

Dien Bien fokuserer spesielt på å fjerne vanskeligheter og hindringer for produksjon og næringsliv, spesielt når det gjelder land, investeringsprosedyrer og utbetaling av offentlig investeringskapital; resolutt håndtering av situasjoner med langsom fremgang og overføring av kapital til prosjekter som ikke kan utbetales; prioritering av kapitalallokering til viktige trafikkinfrastrukturprosjekter, sikring av utbetaling av 100 % av den tildelte kapitalplanen; rask fjerning av hindringer i kompensasjon, rydding av tomter og gjenbosetting...

Når det gjelder ansatte og embetsmenn, vil Dien Bien-provinsen strengt tildele oppgaver til å rydde opp i personer og ansvar, sammen med disiplin og orden i utførelsen av offentlige plikter.

Kamerat Tran Tien Dung, sekretær i Dien Biens provinsielle partikomité, understreket behovet for å fokusere på å implementere løsninger for å fremme vekst, sikre sosial trygghet og forbedre investerings- og forretningsmiljøet, og bekreftet også forpliktelsen på arbeidsmøtet med Finansdepartementets delegasjon 26. oktober: Dien Bien vil fokusere på å reformere administrative prosedyrer for å legge til rette for investeringstiltrekning og skape maksimal bekvemmelighet for investorer som ønsker å implementere prosjekter i Dien Bien.

LE LAN

Kilde: https://nhandan.vn/dien-bien-tut-diem-nhieu-chi-so-trong-bang-xep-hang-tang-truong-khu-vuc-post919528.html