Innenriksdepartementet er midtpunktet, og har et «enestående» historisk oppdrag.

(Dan Tri) – I prosessen med å effektivisere apparatet er innenriksdepartementet og innenrikssektoren revolusjonens fokus, med kjernerollen i å gi råd, foreslå og direkte påta seg det «enestående» historiske oppdraget.

Innholdet ovenfor ble vektlagt av innenriksminister Pham Thi Thanh Tra i åpningstalen hennes på konferansen for å gjennomgå arbeidet de første 6 månedene av året og distribuere nøkkeloppgaver for de siste 6 månedene av 2025 i innenrikssektoren morgenen 25. juli.

Spesialkonferanse

Minister Pham Thi Thanh Tra oppsummerte at dette er en spesiell konferanse, ettersom det er første gang den holdes rett etter sammenslåingen av Arbeids-, uføre- og sosialdepartementet og Innenriksdepartementet fra 1. mars; etter at det lokale styret på to nivåer har vært i drift i nesten én måned og forbereder seg på å feire 80-årsjubileet for Innenriksdepartementets tradisjonelle dag (28. august 1945 - 28. august 2025).

«Dette er også første gang innenfor den spesielle sektoren innenrikssaker at vi har ønsket direktørene for innenriksdepartementet i provinsene og byene velkommen etter fusjonen», sa ministeren.

Ifølge ministeren har hele det politiske systemet og folket vårt overvunnet alle utfordringer og ulemper for å skape en sterk transformasjon, med enestående prestasjoner på alle felt.

Innenriksminister Pham Thi Thanh Tra (Foto: Hai Long).

Mer enn det, det er en revolusjon å effektivisere organisasjonsapparatet, organisere administrative enheter på alle nivåer og bygge en lokal forvaltningsmodell på to nivåer med strategisk visjon, banebrytende tenkning og en filosofi om rask og bærekraftig utvikling med mottoet «Synkron, alle mennesker, omfattende, grundig, rask, dristig, effektiv...».

«Der Innenriksdepartementet og innenrikssektoren er revolusjonens sentrum, med kjernerollen i å gi råd, foreslå og direkte påta seg det enestående historiske oppdraget med å «løpe og stille opp samtidig». Derfra krever det konsultasjon og implementering raskt, forsiktig, grundig, vitenskapelig , flerdimensjonalt, metodisk, synkront, men konsekvent og omfattende», kommenterte lederen for innenrikssektoren.

Under tett, vitenskapelig og spesifikk ledelse av politbyrået, den sentrale eksekutivkomiteen, regjeringen, den politiske besluttsomheten, synkroniseringen og drastikken i hele det politiske systemet og folkets enighet, har departementet og innenrikssektoren over hele landet gitt råd og oppnådd mange fremragende resultater, skapt et sterkt inntrykk og bidratt betydelig til den innledende suksessen til den store revolusjonen i organisasjonsapparatet fra landets grunnleggelse og frem til nå.

Fullfør en enorm mengde arbeid

Det mest bemerkelsesverdige merket ministeren nevner er fullføringen av en enorm mengde arbeid med å gi råd til politbyrået, den sentrale eksekutivkomiteen, regjeringen og statsministeren om politikk og institusjoner som et juridisk grunnlag for implementering.

Deretter har innenrikssektoren gitt råd om implementeringen av omorganisering av apparatet og det statlige administrative systemet fra sentralt til lokalt nivå, med fokus på å redusere antallet kontaktpunkter for departementer, ministerielle etater, statlige etater og spesialiserte etater for folkekomiteer på alle nivåer i lokaliteter.

Minister Pham Thi Thanh Tra understreket at resultatene som er oppnådd i rådgivningsarbeidet, fullføringen av ordningen med administrative enheter på alle nivåer og byggingen av et lokalt styre på to nivåer med mål om å være nær folket og tjene folket bedre, i utgangspunktet har kommet i stabil drift og i utgangspunktet oppfyller kravene.

Oversikt over konferansen (Foto: Hai Long).

I tillegg til å lede og koordinere med departementer og avdelinger for å gi råd om implementering av mottoet som generalsekretær To Lam har gitt, som er desentralisering, desentralisering, la lokalitetene bestemme, lokalitetene gjør og lokalitetene tar ansvar, veileder Innenriksdepartementet også effektiviseringen av personalet, omstrukturering og gradvis forbedring av kvaliteten på kadrer, embetsmenn og offentlig ansatte knyttet til politikk for å løse kadrer, embetsmenn og offentlig ansatte som er berørt av omorganiseringen av apparatet på den mest fornuftige og humane måten.

Deretter sa ministeren at departementet og innenrikssektoren også synkront fullførte de grunnleggende politiske oppgavene i 6 måneder, og innen statsforvaltning etter sammenslåingen av innenrikssektoren og sektoren for arbeid, uføre ​​og sosial, sammen forent, samlet og forent for å fremme de gode tradisjonelle, historiske og kulturelle verdiene til de to sektorene i utførelsen av de politiske oppgavene som er tildelt av partiet og staten.

I løpet av de første seks månedene av 2025 identifiserte Innenriksdepartementet arbeidet med å bygge og perfeksjonere institusjoner og politikk som en sentral, kjernemessig og konsekvent oppgave i statsforvaltningen.

Generelt sett har arbeidet med å bygge og perfeksjonere institusjoner gjennomgått mange positive endringer, innovasjoner som bidrar til å perfeksjonere systemet med juridiske dokumenter, og etablerer et solid juridisk grunnlag for å implementere innovasjon i organiseringen og driften av regjeringen og lokale myndigheter på to nivåer.

I tråd med resolusjon 18-NQ/TW har innenriksdepartementet rådet regjeringen til å utstede en rekke direktivdokumenter for å effektivisere apparatet, omorganisere profesjonelle etater på alle nivåer og organisere driften av den lokale forvaltningsmodellen med to nivåer.

Når det gjelder effektivisering av bemanningen, har 85 447 personer så langt fått vedtak om å slutte i jobben sin, hvorav mer enn 77 000 har pensjonert seg eller sluttet i jobben sin. Mer enn 74 000 personer har søkt om eller fått innvilget økonomisk støtte.

Innenrikssektoren satte også sitt preg på institusjonsbygging ved å legge frem for politbyrået, sekretariatet, nasjonalforsamlingen og regjeringen at de skulle utstede mer enn 100 juridiske dokumenter, inkludert lover, resolusjoner, dekreter og rundskriv. Det er verdt å merke seg at loven om kadrer og embetsmenn fra 2025 ble vedtatt, og la grunnlaget for å forvalte embetsmenn i henhold til stillinger og tiltrekke seg menneskelige ressurser av høy kvalitet.

Kilde: https://dantri.com.vn/noi-vu/nganh-noi-vu-la-tam-diem-ganh-su-menh-lich-su-chua-co-tien-le-20250725090225705.htm