Følgende deltakere på kongressen var: oberst Nguyen Hong Loi, nestleder i den nasjonale forsvarsfagforeningen; oberst Hoang Anh Tuan, partisekretær og styreleder i TECAPRO; oberst Nguyen Tien Thang, generaldirektør i TECAPRO.

Som et forsvars- og sikkerhetsforetak underlagt Forsvarsdepartementet fokuserer TECAPRO Company alltid på å fremme initiativ, kreativitet, selvhjulpenhet og selvstyrkende ånd, og streber etter å konkurrere i arbeidskraft, produksjon og næringsliv for å forbedre produktivitet, produktkvalitet og tjenester. Selskapets arbeiderbevegelse og fagforeningsaktiviteter opprettholdes på en disiplinert og kvalitativ måte, og bidrar med viktige ressurser for å effektivt implementere prosjekter og innovative modeller med strategier og sosiopolitisk betydning, noe som gir verdi i form av forsvar og økonomi.

Ledere av fagforeningen National Defense Trade Union og TECAPRO Company overrakte blomster for å gratulere kongressen.

I tillegg har fagforeningene opprettholdt og implementert etterligningsbevegelsene på en god måte: «Gode arbeidere, kreative arbeidere», «Å følge onkel Hos lære – etterligning for å forbedre produktivitet, kvalitet, effektivitet og sikkerhet», «solidaritet, etterligning av gode arbeidere, kreative arbeidere, bygging av sterke fagforeningsorganisasjoner»... knyttet til etterligningsbevegelsen for å vinne, kampanjer som «Fremme tradisjon, bidra med talent, verdig onkel Hos soldater». Høydepunktet i selskapets fagforeningsaktiviteter er å fremme forskningsbevegelsen, teknisk innovasjon og anvendelse av høyteknologi for å tjene i og utenfor hæren.

Noen produkter bidrar til å styrke TECAPROs omdømme og merkevare, som for eksempel: Produkter brukt i sosialforsikringsbransjen, VSSID (for mobiltelefoner) som realiserer målet og oppgaven med å bygge helseforsikringskort og elektroniske sosialforsikringsbøker, programvare for elektronisk fakturahåndtering som gjør Vietnam til et av få land i verden som bruker kodede elektroniske fakturaer i stedet for papirfakturaer...

Delegatene stemmer over saker på kongressen.

I den nye perioden (2023-2028) har fagforeningskadrene og fagforeningsmedlemmene i TECAPRO Company bestemt seg for handlingens slagord som «Mot - intelligens, solidaritet - utvikling verdig Onkel Hos soldater i den nye perioden». Selskapet har implementert to gjennombrudd, inkludert: Fremme et team av høykvalitets fagforeningsmedlemmer som er verdig Onkel Hos soldater i den nye perioden, klare til å motta og fullføre oppgaver; «Jo vanskeligere, jo mer konkurransedyktig», som bekrefter rollen og posisjonen til fagforeningsorganisasjonen, lederen i å delta i enhetsledelse, og beskytte de legitime interessene til fagforeningsmedlemmer og arbeidere. Selskapet streber etter at hver grasrotforening skal ha 1-3 vitenskapelige forskningsprosjekter, emner eller tekniske innovasjonsinitiativer, nye produkter som anerkjennes, belønnes og anvendes av kompetente myndigheter.

Delegatene valgte en delegasjon til å delta på den 10. kongressen til hærens fagforening.

Oberst Hoang Anh Tuan, partisekretær og styreleder i TECAPRO Company, satte stor pris på resultatene fra arbeiderbevegelsen og selskapets fagforeningsaktiviteter, som har gitt viktige bidrag til utviklingen av bedriften i den senere tid. Oberst Hoang Anh Tuan bekreftet at enhetens største og mest verdifulle aktivum er dens ansatte, med kjernekraften som kadrer og ingeniører med god ekspertise, solide faglige ferdigheter og god industriell stil. I tiden som kommer må fagforeningsaktiviteter øke kreativiteten for å knytte sammen og samle styrken i menneskelige ressurser, fortsette å fremme forskningsbevegelsen, anvendelsen av vitenskap og teknologi, og teknisk innovasjon.

På kongressen valgte delegatene en delegasjon til å delta på den 10. kongressen til hærens fagforening (2023–2028).

Nyheter og bilder: HUNG KHOA

* Leserne inviteres til å besøke seksjonen for nasjonalt forsvar og sikkerhet for å se relaterte nyheter og artikler.