Ifølge GPTW analyserte og samlet byrået inn meninger fra ansatte, basert på resultatene fra en undersøkelse utført i 2022, for å velge ut og hedre de 25 beste arbeidsplassene i Vietnam (inkludert store, mellomstore og små bedrifter).
VNG Campus hovedkvarter i distrikt 7, Ho Chi Minh-byen
I 2022 ble mer enn 4047 ansatte i VNG invitert til å delta i GPTWs undersøkelse, med en svarprosent på 73 %. Alle undersøkelsesindikatorene fikk positive anmeldelser på over 86 %, hvorav 97 % av de ansatte sa at VNG er en pålitelig arbeidsplass, og 94 % følte seg stolte av å fortelle andre om selskapet de jobber for. Enda viktigere var det at 96 % av de ansatte vurderte «Alle ansatte får like muligheter og behandling», og 95 % bekreftet at VNG tilbyr de beste arbeidsforholdene.
«Hver ansatt fortjener å oppleve det beste arbeidsmiljøet» – understreket VNGs administrerende direktør Le Hong Minh i en e-post sendt til alle VNG-ansatte på slutten av 2022. Dette er også en forpliktelse som selskapet selv har satt, med sikte på å oppnå målet om ikke bare å lage produkter som oppfyller internasjonale standarder og anseelse, men også å ha et internasjonalt standard arbeidsmiljø og en kultur.
I sammenheng med at økonomien generelt og teknologimarkedet spesielt står overfor mange svingninger etter Covid-19-pandemien, fortsetter VNG, i tillegg til arbeidet med å optimalisere forretningsdriften, å investere i aktiviteter for menneskelig utvikling.
Hvert kvartal avholdes VNG Connect både personlig og på nett, hvor VNGs ledelse oppdaterer forretningssituasjonen for hver blokk, samt lytter til og svarer på spørsmål fra alle ansatte.
Great Place to Work (GPTW) har vært en global autoritet på bedriftskultur siden 1992, og tilbyr en plattform for medarbeiderundersøkelser basert på 30 års forskning og forbedring, kalt Emprising. Plattformen bruker Trust Index for å måle kvalitet på arbeidsplassen. Medarbeiderundersøkelsen fokuserer på fem faktorer: Troverdighet, respekt, rettferdighet, stolthet og kameratskap.
[annonse_2]
Kildekobling






Kommentar (0)