Ekspert ds. rekrutacji przedstawia „studium przypadku” Son Tung-MTP dotyczące pozycjonowania osobistego

Rekruter przytoczył przypadek artysty Son Tung-MTP jako przykład dla studentów, którzy chcieliby nauczyć się, jak pozycjonować swoją markę osobistą.

Kiedy idziesz do pracy, musisz być inny.

Dzisiaj, 30 listopada, w Hanoi, Uniwersytet Narodowy w Hanoi zorganizował festiwal „Career Journey and Job Connection” (Targi Pracy VNU 2024). Podczas sesji dyskusyjnej „Pozycjonowanie siebie i zdobywanie pracodawców”, pani Pham Thi Thu Hien, zastępca dyrektora Centrum Rekrutacji i Pozyskiwania Talentów Sajgonu – Hanoi Commercial Joint Stock Bank (SHB ), przytoczyła przypadek artysty Son Tunga z MTP jako typowy przykład budowania marki osobistej.

Eksperci ds. rekrutacji dzielą się swoimi przemyśleniami w programie „Pozycjonowanie i zdobywanie pracodawców”

Według pani Pham Thi Thu Hien, w przeciwieństwie do pokolenia X, które żyło w środowisku społecznym, w którym musiało powściągać swoją osobowość, dzisiejsze pokolenie Z bardzo swobodnie wyraża swoją osobowość. Jednak z perspektywy pracodawcy, osobiście kontaktowała się z wieloma studentami z pokolenia Z i odkryła, że ​​problem pozycjonowania marki osobistej wydawał się łatwy, ale okazał się trudny.

To proste, bo każdy człowiek jest indywidualnością, odrębnością. Nawet w przypadku bliźniąt, jedna osoba bardzo różni się od drugiej. To trudne, bo aby się zdefiniować, każdy musi mieć jasny kierunek i wybór co do pracy i kariery, aby mieć materiał do stworzenia wartościowego wizerunku osobistego w życiu.

„Kiedy idziesz do szkoły, większość uczniów chce się dopasować. Ale idąc do pracy, musisz się wyróżniać. Bycie innym przynosi praktyczne korzyści: zostaniesz wybrany podczas rekrutacji, otrzymasz wysokie wynagrodzenie, zostaniesz przydzielony do ważnych obowiązków, co z kolei prowadzi do możliwości awansu i awansu…” – powiedziała pani Hien.

Według pani Hien, aby zdefiniować siebie, każdy musi zbudować swoją podstawową osobowość, identyfikując swoje wartości, pasje, umiejętności i unikalną osobowość. To fundament, który pomaga zrozumieć, kim jesteś i jaką wartość wniesiesz do społeczeństwa i lokalnej społeczności.

Wizerunek, jaki prezentujesz innym (wygląd, komunikacja, styl pracy itp.), jest ważnym czynnikiem wpływającym na pozycjonowanie osobiste. Aby jednak utrzymać pozycjonowanie osobiste przez długi czas i być pozytywnie ocenianym, musisz budować zaufanie, budować prestiż i dbać o swoją renomę (co oznacza, że ​​musisz nieustannie się starać).

Nie musi być jak Son Tung-MTP, ale musi być rozpoznawalny

Pani Hien przytoczyła przypadek artysty Son Tung-MTP jako „studium przypadku” dla studentów, ponieważ jest on uważany za osobę odnoszącą sukcesy w budowaniu marki osobistej dzięki harmonijnemu połączeniu talentu, kreatywności i mądrej strategii.

Według pani Pham Thi Thu Hien, głównym przesłaniem artysty Son Tung-MTP jest: „Podążaj za swoją pasją i żyj jak ty”.

Główne przesłanie artysty Son Tung-MTP brzmi: „Podążaj za swoją pasją i bądź sobą”. Jest w tym konsekwentny, podążając własną ścieżką, a nie ślepo podążając za trendami.

Pod względem osobowości Son Tung-MTP jest niezwykle kreatywny, wyjątkowy i niezależny. Stworzył niepowtarzalny styl, zarówno w modzie, jak i ekspresji. Son Tung zawsze wie, jak się wyróżnić, zachowując jednocześnie wyrafinowanie.

Kostiumy, fryzury i wizerunek w teledyskach Son Tung-MTP mają swoje własne, unikalne cechy. Jest on również bardzo niezależny w swojej karierze. Założenie własnej firmy (M-TP Entertainment) wyraźnie pokazuje jego pragnienie bycia mistrzem w tej dziedzinie. Jest nie tylko artystą, ale także liderem, menedżerem wizerunku i jakości swoich produktów.

„To przypadek, który najbardziej mnie zaskoczył. Jego popularność utrzymuje się od ponad dziesięciu lat, mimo że nie wypuszcza regularnie swoich produktów, ale za każdym razem, gdy się pojawia, wzbudza ogromne zainteresowanie. Mój dom znajduje się w okolicy deptaka nad jeziorem Hoan Kiem, więc byłam świadkiem tętniącej życiem atmosfery w zeszły weekend, kiedy pojawił się Son Tung. To prawda, że ​​żadnemu artyście nie udało się jeszcze stworzyć czegoś takiego” – skomentowała pani Hien.

Według pani Hien, pozycjonowanie osobiste nie polega na zdobyciu sławy, ale na byciu rozpoznawalnym, niezależnie od tego, czy w małym, czy dużym gronie. „Patrząc na drogę Son Tung-MTP w ciągu ostatnich 10 lat, widzimy, że to, co osiągnął, nie jest czymś oczywistym (w tym sensie, że ludzie show-biznesu to zrozumieją), ale godnym osiągnięciem, które osiągnie każdy, kto podejmie takie wysiłki (zgodnie z wrodzonym talentem danej osoby – PV) w swojej dziedzinie. Każdy ma wybór, nie trzeba koniecznie być na szczycie, ale trzeba być osobą rozpoznawalną” – powiedziała pani Hien.

Źródło: https://thanhnien.vn/chuyen-gia-tuyen-dung-neu-case-study-son-tung-mtp-ve-dinh-vi-ca-nhan-185241130201625123.htm