Aby szybko wprowadzić tę rezolucję w życie

Konferencja stanowi ważny kamień milowy, otwierający okres silnych, radykalnych i znaczących działań. Cztery rezolucje mają szczególne znaczenie, wyraźnie demonstrując orientację strategiczną, pilne zadania i długoterminowe potrzeby w każdej dziedzinie, bezpośrednio wpływając na szybki i zrównoważony rozwój naszego kraju w nadchodzącym okresie.

W szczególności Rezolucja nr 59-NQ/TW w sprawie integracji międzynarodowej w nowej sytuacji jasno wskazała, że integracja międzynarodowa musi opierać się na decydującej roli siły wewnętrznej. Ważne jest maksymalizowanie siły wewnętrznej w połączeniu z efektywnym wykorzystaniem siły zewnętrznej, a także maksymalizowanie zasobów zewnętrznych, łączenie i uzupełnianie siły wewnętrznej. W integracji musimy wykazać się duchem aktywnego i odpowiedzialnego partnera.

Rezolucja nr 70-NQ/TW w sprawie zapewnienia bezpieczeństwa energetycznego kraju do 2030 roku, z wizją do 2045 roku, jasno określa bezpieczeństwo energetyczne jako ważny element bezpieczeństwa narodowego, bezpośrednio powiązany ze stabilnością polityczną , rozwojem gospodarczym, obroną narodową i bezpieczeństwem oraz integracją międzynarodową. Rezolucja stanowi dowód strategicznego myślenia, przechodząc od koncepcji „zapewnienia dostaw” do „zdecydowanego i proaktywnego zapewniania bezpieczeństwa energetycznego” ze strategiczną, długoterminową i wielowymiarową wizją.

Rezolucja 71-NQ/TW w sprawie przełomów w rozwoju edukacji i szkoleń jasno określa edukację i szkolenia jako priorytet polityki krajowej, najważniejszy czynnik decydujący o przyszłości kraju. Państwo odgrywa rolę w orientacji strategicznej, kreowaniu rozwoju, zapewnianiu zasobów i równości w edukacji; zapewnianiu wystarczającej liczby szkół, klas i nauczycieli, aby zaspokoić potrzeby edukacyjne społeczeństwa. Uczący się są centrum, podmiotem procesu edukacji i szkoleń...

Rezolucja nr 72-NQ/TW w sprawie przełomowych rozwiązań wzmacniających ochronę i opiekę zdrowotną ludzi świadczy o szczególnej uwadze i silnym ukierunkowaniu naszej Partii i Państwa na ochronę, opiekę i poprawę zdrowia ludzi w nowej erze rozwoju. Rezolucja wyraźnie stwierdza, że ludzie są najważniejszym tematem, a najwyższy priorytet w opracowywaniu i wdrażaniu polityk mających na celu wzmocnienie ochrony, opieki i poprawy zdrowia fizycznego, zdrowia psychicznego, wzrostu, długowieczności i liczby lat w zdrowiu dla wszechstronnego rozwoju, z pełnym, sprawiedliwym i równym dostępem do usług zdrowotnych …

Cztery rezolucje, które właśnie zostały wdrożone, nie tylko wyznaczają kierunek rozwoju sektorów i dziedzin, ale także jasno określają cele, zadania i rozwiązania, które każdy z podmiotów ma wdrożyć. Jest to polityczne zobowiązanie Partii wobec Ludu na rzecz zrównoważonego i sprawiedliwego rozwoju przyszłości.

Ludzie oczekują, że „słodkie owoce” tych rezolucji przyniosą im wiele korzyści. Aby to osiągnąć, agencje, organizacje i osoby prywatne, w ramach swoich kompetencji, muszą opracować programy i plany, które przełożą treść rezolucji na konkretne, ograniczone czasowo działania, określając w sposób ilościowy zakres prac do wykonania. Jednocześnie konieczne jest dalsze doskonalenie instytucji i polityk w celu usuwania przeszkód i barier, tworzenia otwartego i przejrzystego otoczenia prawnego dla obszarów wymienionych w rezolucjach oraz przezwyciężania sytuacji „utknięcia i utknięcia” z powodu nakładających się przepisów lub luk prawnych, które nie zostały wypełnione.

Niezbędny jest kompletny i ścisły system prawny, ale konieczne jest również jasne zdefiniowanie i przeznaczenie wystarczających środków na jego wdrożenie. Należy unikać sytuacji, w których polityka jest bardzo dobra, ale „bardzo trudna” pod względem zasobów na jej wdrożenie. Należy wzmocnić nadzór nad organami wybieralnymi, Frontem Ojczyzny i organizacjami społeczno-politycznymi. Ponadto należy zdecydowanie innowacyjnie podchodzić do komunikacji, podnosić świadomość społeczeństwa na temat nowych polityk i wytycznych, budując w ten sposób konsensus i proaktywny udział we wdrażaniu. Należy poprawić jakość kadr, urzędników i pracowników sektora publicznego, zwłaszcza na szczeblu lokalnym, ponieważ to oni bezpośrednio „przynoszą rozwiązania ludziom”, wprowadzają rozwiązania na szczeblu lokalnym.

Realia wdrażania pokazują, że wszędzie tam, gdzie lider jest zaangażowany i odpowiedzialny, postanowienia i strategie będą skutecznie wdrażane. Dlatego niezwykle ważne jest, aby zindywidualizować odpowiedzialność lidera za wdrażanie postanowień. Należy zdecydowanie podchodzić do odpowiedzialności organizacji i osób, a zwłaszcza lidera, w przypadku naruszeń i negatywnych reakcji w procesie wdrażania.

Jeżeli każde ministerstwo, oddział, miejscowość, jednostka, kadra i członek partii natychmiast zabierze się do pracy w duchu „praktyki idącej ręka w rękę ze słowami” i „nie odkładania dzisiejszej pracy na jutro”, jak prosił Sekretarz Generalny To Lam, mamy prawo wierzyć, że rezolucje te wkrótce zostaną wdrożone, co nada krajowi dynamikę niezbędną do zrównoważonego rozwoju w nadchodzącym czasie.

Source: https://daibieunhandan.vn/de-nghi-quyet-som-di-vao-cuoc-song-10386925.html