Towarzysz Nguyen Dinh Khang, przewodniczący Wietnamskiej Generalnej Konfederacji Pracy, podkreślił, że rok 2026 jest rokiem XIV Zjazdu Narodowego Partii, XI Zjazdu Narodowego Wietnamskiego Frontu Ojczyzny oraz XIV Zjazdu Wietnamskich Związków Zawodowych, na kadencję 2026-2031; 80. rocznicy pierwszych wyborów powszechnych do Wietnamskiego Zgromadzenia Narodowego (6 stycznia 1946 r. – 6 stycznia 2026 r.); oraz wyborów deputowanych do XVI Zgromadzenia Narodowego i deputowanych do Rad Ludowych wszystkich szczebli na kadencję 2026-2031. Jest to również rok rozpoczęcia wdrażania planu rozwoju społeczno -gospodarczego na lata 2026-2031.
W odpowiedzi na wymagania nowej sytuacji oraz w celu rozbudzenia ducha patriotycznej rywalizacji, stworzenia żywej atmosfery rywalizacji oraz zmotywowania i zachęcenia członków związków zawodowych i pracowników w całym kraju do wysiłku i wkładu, w praktyce świętując ważne wydarzenia w kraju, Prezydium Wietnamskiej Powszechnej Konfederacji Pracy rozpoczyna ruch patriotycznej rywalizacji na rok 2026 pod hasłem: „Członkowie związków zawodowych i pracownicy rywalizują w innowacyjności i kreatywności — promują transformację cyfrową — zwiększają produktywność i wydajność; wprowadzają w życie rezolucje Partii, Wietnamskiego Frontu Ojczyzny i Wietnamskiego Związku Zawodowego”.
Ruch emulacji w 2026 roku skupi się na wielu kluczowych i kompleksowych treściach. Przede wszystkim na szerokim upowszechnianiu myśli Ho Chi Minha na temat ruchu emulacji patriotycznej, co ma na celu rozbudzenie i szerzenie ducha samowystarczalności i siły narodu; promowanie chwalebnych tradycji klasy robotniczej i Wietnamskiej Organizacji Związków Zawodowych. Ponadto członkowie związków i pracownicy będą aktywnie uczestniczyć w tworzeniu dokumentów, wnosząc pomysły i idee; dogłębnie rozumieć i konkretyzować wytyczne i politykę Partii oraz prawo stanowe; oraz skutecznie wdrażać rezolucje XIV Zjazdu Narodowego Partii, XI Zjazdu Wietnamskiego Frontu Ojczyzny oraz XIV Zjazdu Wietnamskich Związków Zawodowych.
Ponadto ruch naśladownictwa jest ściśle powiązany z aktywnym uczestnictwem i skuteczną realizacją ruchów naśladownictwa zainicjowanych przez Premiera , skupiających się na: „Cały kraj naśladuje innowacyjność i transformację cyfrową”, „Umiejętnościach cyfrowych dla ludzi”, „Promowaniu rozwoju synchronicznej i nowoczesnej infrastruktury, praktykowaniu oszczędności i zwalczaniu marnotrawstwa” oraz „Dla biednych, nie pomijając nikogo”...
Ruchy są wdrażane elastycznie i kreatywnie, zgodnie ze specyfiką każdej branży, miejscowości, agencji, jednostki i przedsiębiorstwa, przy jednoczesnym ciągłym wprowadzaniu innowacji i podnoszeniu jakości oraz zwiększaniu wpływu ruchów naśladowczych zainicjowanych przez Wietnamską Generalną Konfederację Pracy. W szczególności program „Inicjatywa Cyfrowa” dla członków związków zawodowych i pracowników w 2026 roku został uznany za kluczowy element.
Ruch emulacji koncentruje się również na poprawie jakości zasobów ludzkich, zachęcając członków związków zawodowych i pracowników do aktywnego kształcenia i podnoszenia kwalifikacji zawodowych, umiejętności i wiedzy specjalistycznej; promowania inicjatyw, kreatywności i ulepszeń technicznych; innowacji w procesach pracy i racjonalizacji produkcji; promowania stosowania nauki i technologii oraz transformacji cyfrowej; a także stopniowego budowania i rozwijania kadry „pracowników cyfrowych”. Równocześnie, emulacja ma miejsce w rejestrowaniu i realizacji projektów, produktów, zadań, celów i zadań na każdym stanowisku pracy; a także w wypełnianiu praw i obowiązków obywateli w wyborach do Zgromadzenia Narodowego i Rady Ludowej na wszystkich szczeblach.
Kolejnym ważnym aspektem ruchu jest wzmocnienie i poprawa jakości reprezentacji oraz ochrony uzasadnionych praw i interesów członków związków zawodowych i pracowników. Związki zawodowe na wszystkich szczeblach powinny proaktywnie wdrażać praktyczne rozwiązania, aby dbać o ich życie, poprawić ich dobrobyt i zapewnić stabilne zatrudnienie; przyspieszyć i zdecydowanie wdrażać rozwiązania mające na celu rozwój członkostwa w związkach zawodowych i tworzenie oddolnych związków zawodowych, zwłaszcza w przedsiębiorstwach niebędących własnością państwa. Jednocześnie należy skoncentrować się na mobilizacji zasobów na rzecz członków związków zawodowych i pracowników podczas Księżycowego Nowego Roku Konia 2026, zgodnie z hasłem „Wszyscy członkowie związków zawodowych i pracownicy powinni mieć szczęśliwy Nowy Rok”.
Dla działaczy związkowych ruch emulacji wymaga innowacyjności w myśleniu, metodach i stylu pracy; bliskiego kontaktu z lokalnymi działaczami, słuchania członków związku; szybkiego rozwiązywania problemów wynikających z praktyki; oraz proaktywnego i kreatywnego proponowania dobrych modeli i nowych podejść. Działacze związkowi powinni promować stosowanie technologii informatycznych, budować ekosystem cyfrowy służący członkom związku oraz promować cyfrową transformację w działalności związkowej; a także uwewnętrzniać ducha: „Podmiotami są pracownicy; w centrum uwagi znajduje się praktyczna efektywność; miarą są zmiany na poziomie lokalnym; a upowszechnianie i powielanie modeli to kryteria oceny”.
Aby zapewnić, że ruch osiągnie praktyczne rezultaty, towarzysz Nguyen Dinh Khang zasugerował, aby Stały Komitet oraz Rady ds. Współzawodnictwa i Pochwał Prowincjonalnych i Miejskich Federacji Związków Zawodowych, Centralne Związki Zawodowe Przemysłu oraz Związki Zawodowe Grup Ekonomicznych i Korporacji podlegające Wietnamskiej Generalnej Konfederacji Pracy oparły swoje plany na planie Generalnej Konfederacji i praktycznych warunkach opracowywania planów, organizowania reakcji i uruchamiania ruchów współzawodnictwa dla każdej grupy docelowej; skonkretyzowały treść i kryteria współzawodnictwa, aby ściśle odpowiadały zadaniom politycznym i kluczowym zadaniom każdej miejscowości, branży i jednostki; oraz dążyły do osiągnięcia i przekroczenia celów i zadań na rok 2026.
Zwracając się do wszystkich urzędników, członków związków zawodowych i pracowników w całym kraju, prezydent Wietnamskiej Powszechnej Konfederacji Pracy podkreślił ducha solidarności, jedności i determinacji w dążeniu do doskonałości w wypełnianiu powierzonych zadań, przyczyniając się do budowy silniejszej klasy robotniczej i organizacji związków zawodowych w Wietnamie oraz wnosząc pozytywny wkład w szybki i zrównoważony rozwój kraju w nowej erze.
Źródło: https://hanoimoi.vn/doan-vien-nguoi-lao-dong-thi-dua-doi-moi-sang-tao-day-manh-chuyen-doi-so-726795.html
Komentarz (0)