Czy nauczyciele są pozbawieni dodatku za długoletnią służbę w okresie wakacji letnich?

GD&TĐ - Czytelnicy pytali, czy słuszne czy niesłuszne było obniżenie dodatku za długoterminową pracę nauczycieli w czasie wakacji letnich?

Jestem nauczycielem pracującym w szczególnie trudnym regionie. Podczas wakacji letnich nauczycielom odebrano dodatek za długoletni staż pracy i powiedziano im, że jest on przyznawany zgodnie z dekretem nr 76/2019/ND-CP. Chciałbym zapytać, czy to słuszne, czy niesłuszne, że nauczycielom odebrano dodatek za długoletni staż pracy podczas wakacji letnich? Nguyen Van On (vanon***@gmail.com)

* Odpowiedź:

System pracy nauczycieli przedszkolnych jest realizowany zgodnie z postanowieniami Okólnika nr 48/2011/TT-BGDDT z dnia 25 października 2011 r. Ministra Edukacji i Szkolenia , który określa 8-tygodniowy urlop letni dla nauczycieli, z pełnym wynagrodzeniem, dodatkami i subwencjami.

Do dnia 22 kwietnia 2025 r. system czasu pracy nauczycieli kształcenia ogólnego zostanie wdrożony zgodnie z postanowieniami Okólnika nr 28/2009/TT-BGDDT z dnia 21 października 2009 r., zmienionego i uzupełnionego Okólnikiem nr 15/2017/TT-BGDDT z dnia 9 czerwca 2017 r. Ministra Edukacji i Szkolenia. W szczególności coroczny urlop letni nauczycieli wynosi 2 miesiące (wliczając urlop wypoczynkowy zgodnie z przepisami Kodeksu pracy), z pełnym wynagrodzeniem i ewentualnymi dodatkami.

Artykuł 5 Dekretu Rządu nr 76/2019/ND-CP z dnia 8 października 2019 r. określa dodatki za długotrwałą pracę na obszarach o szczególnie trudnych warunkach społeczno -ekonomicznych. W związku z tym osoby wymienione w artykule 2 tego Dekretu są uprawnione do miesięcznych dodatków obliczanych na podstawie wynagrodzenia zasadniczego i faktycznego czasu pracy na obszarach o szczególnie trudnych warunkach społeczno-ekonomicznych w następujący sposób: Poziom 0,5 ma zastosowanie do osób z faktycznym czasem pracy na obszarach o szczególnie trudnych warunkach społeczno-ekonomicznych od 5 lat do mniej niż 10 lat; Poziom 0,7 ma zastosowanie do osób z faktycznym czasem pracy na obszarach o szczególnie trudnych warunkach społeczno-ekonomicznych od 10 lat do mniej niż 15 lat; Poziom 1,0 ma zastosowanie do osób z faktycznym czasem pracy na obszarach o szczególnie trudnych warunkach społeczno-ekonomicznych od 15 lat i więcej.

Ministerstwo Spraw Wewnętrznych jest agencją odpowiedzialną za doradzanie rządowi w zakresie wdrażania polityki dotyczącej nauczycieli pracujących na obszarach o szczególnie trudnych warunkach społeczno-ekonomicznych (Dekret Rządu nr 76/2019/ND-CP z dnia 8 października 2019 r.). W związku z tym, zgodnie z obowiązującymi przepisami, można skontaktować się z Ministerstwem Spraw Wewnętrznych i Departamentem Spraw Wewnętrznych w celu uzyskania wskazówek i satysfakcjonujących odpowiedzi.

Wszelkie pytania lub wątpliwości dotyczące zasad obowiązujących nauczycieli prosimy kierować do działu: Skrzynka pocztowa czytelników - Gazeta Education & Times: 15, Hai Ba Trung (Hoan Kiem, Hanoi).

Adres e-mail: bandocgdtd@gmail.com

Source: https://giaoducthoidai.vn/giao-vien-co-bi-cat-phu-cap-cong-toc-lau-nam-trong-thoi-gian-nghi-he-post738048.html