Dziesiątki milionów urzędników, pracowników sektora publicznego i emerytów otrzymają podwyżkę wynagrodzeń od 1 lipca.

Rano 29 czerwca Zgromadzenie Narodowe głosowało za przyjęciem rezolucji 7. sesji 15. Zgromadzenia Narodowego. Za uchwałą głosowało 460/460 delegatów.

Jedną z ważniejszych treści jest to, że Zgromadzenie Narodowe zgodziło się na wdrożenie reformy płacowej, dostosowanie emerytur, świadczeń z ubezpieczeń społecznych, świadczeń preferencyjnych dla osób zasłużonych służb oraz świadczeń socjalnych od 1 lipca 2024 r.

Delegaci zatwierdzili uchwałę VII sesji XV Zgromadzenia Narodowego. Zdjęcie: NA

Podwyżka pensji zasadniczej z 1,8 mln do 2,34 mln VND/miesiąc

W szczególności Zgromadzenie Narodowe zgodziło się na pełne wdrożenie dwóch treści reformy płac w sektorze przedsiębiorstw zgodnie z uchwałą nr 27, w tym: dostosowanie regionalnego wynagrodzenia minimalnego do przepisów Kodeksu pracy (średni wzrost o 6% stosowany od 1 lipca 2024 r.); uregulowanie mechanizmu płacowego w przedsiębiorstwach państwowych (stosowane od 1 stycznia 2025 r.).

Zgromadzenie Narodowe zgodziło się również na stopniowe, ostrożne i pewne wdrożenie reformy płacowej w sektorze publicznym zgodnie z rezolucją nr 27, zapewniając wykonalność i przyczyniając się do poprawy warunków życia pracowników.

Zgromadzenie Narodowe zleciło rządowi wdrożenie jasnych i możliwych do wdrożenia przepisów. Obejmują one udoskonalenie systemu podwyżek wynagrodzeń, uzupełnienie systemu premiowego, określenie źródeł finansowania wdrożenia systemu płacowego oraz udoskonalenie mechanizmu zarządzania wynagrodzeniami i dochodami.

Pensja urzędnika wzrosła do 23,4 mln VND/miesiąc

Warto zauważyć, że Zgromadzenie Narodowe zleciło rządowi podniesienie wynagrodzenia zasadniczego z 1,8 mln do 2,34 mln VND miesięcznie (wzrost o 30%) od 1 lipca 2024 r.

W przypadku agencji i jednostek stosujących specjalne mechanizmy finansowe i dochodowe na szczeblu centralnym Zgromadzenie Narodowe zleciło rządowi oraz właściwym ministerstwom i oddziałom kontynuowanie przeglądu całości ram prawnych w celu przedłożenia ich właściwym organom do rozpatrzenia i podjęcia decyzji w sprawie zmiany lub zniesienia specjalnych mechanizmów finansowych i dochodowych agencji i jednostek wdrażanych w odpowiedni sposób przed 31 grudnia 2024 r.

Jednocześnie Zgromadzenie Narodowe zgodziło się na utrzymanie różnicy między wynagrodzeniami a dodatkowymi dochodami w czerwcu 2024 r. kadr, urzędników służby cywilnej i pracowników sektora publicznego z wynagrodzeniami od 1 lipca 2024 r. po zmianie lub zniesieniu specjalnego mechanizmu finansowo-dochodowego.

W okresie niezmieniania i zniesienia, od 1 lipca 2024 r., miesięczne wynagrodzenie i dodatkowy dochód obliczone na podstawie zasadniczego wynagrodzenia w wysokości 2,34 mln VND miesięcznie zgodnie ze specjalnym mechanizmem nie przekroczą wynagrodzenia i dodatkowego dochodu otrzymanych w czerwcu 2024 r. (nie wliczając wynagrodzenia i dodatkowego dochodu wynikającego z dostosowania współczynników płacowych skali wynagrodzeń i stopnia w przypadku awansu o stopień i stopień).

Jeżeli wzrost wynagrodzeń i dochodów od 1 lipca 2024 r. w ramach mechanizmu szczególnego będzie niższy od wynagrodzenia ustalonego na zasadach ogólnych, stosuje się reżim wynagradzania ustalony na zasadach ogólnych.

Zwiększenie o 15% świadczeń emerytalnych i rentowych oraz świadczeń z ubezpieczeń społecznych

Ponadto Zgromadzenie Narodowe zgodziło się na podwyższenie obecnych świadczeń emerytalnych i z ubezpieczeń społecznych o 15% od 1 lipca. Obecnie w kraju co miesiąc pobierane są świadczenia emerytalne i z ubezpieczeń społecznych około 3,3 miliona osób.

W przypadku osób pobierających emeryturę przed 1995 rokiem, jeśli po korekcie wysokość świadczenia jest niższa niż 3,2 mln VND miesięcznie, zostanie ona skorygowana o 300 000 VND miesięcznie. Jeśli wysokość świadczenia spadnie z 3,2 mln VND miesięcznie do mniej niż 3,5 mln VND miesięcznie, zostanie skorygowana o 3,5 mln VND miesięcznie.

Tabela płac urzędników państwowych typ A3.

Rząd dostosował również preferencyjne świadczenia dla osób zasłużonych zgodnie ze standardowym poziomem świadczeń z 2 055 mln VND do 2 789 mln VND/miesiąc (wzrost o 35,7%), zachowując przy tym obecną korelację między preferencyjnymi poziomami świadczeń dla osób zasłużonych a standardowym poziomem świadczeń.

Jednocześnie wysokość zasiłków socjalnych zgodnie ze standardem pomocy społecznej została podwyższona z 360 000 VND do 500 000 VND miesięcznie (wzrost o 38,9%). Rząd przedstawił Zgromadzeniu Narodowemu sprawozdanie z wdrożenia powyższych zapisów na 9. sesji XV Zgromadzenia Narodowego.

Zgromadzenie Narodowe powierzyło Stałej Komisji Zgromadzenia Narodowego rozpatrzenie przepisów dotyczących wynagrodzeń i zasad wynagradzania pełnoetatowych deputowanych do Zgromadzenia Narodowego, pełnoetatowych deputowanych do Rady Ludowej, kadr, urzędników służby cywilnej, pracowników sektora publicznego, innych pracowników Biura Zgromadzenia Narodowego i innych podmiotów podległych jej kompetencjom, zgodnie z przepisami prawa.

Minister Spraw Wewnętrznych Pham Thi Thanh Tra powiedziała, że ​​te zasady nie tylko bezpośrednio wpływają na życie dziesiątek milionów kadr, urzędników służby cywilnej, pracowników sektora publicznego, sił zbrojnych i pracowników sektora publicznego, ale także dotyczą ponad 50 milionów ludzi, którzy korzystają z zasad powiązanych z wynagrodzeniem zasadniczym.

Rząd gwarantuje budżet w wysokości 913,300 miliardów dolarów na podwyżki płac.

Minister Spraw Wewnętrznych Pham Thi Thanh Tra potwierdziła, że ​​rząd zagwarantuje, iż całkowite zapotrzebowanie na finansowanie wzrośnie do 913 300 miliardów VND po podniesieniu podstawowego wynagrodzenia o 30% i wdrożeniu powiązanych polityk.

Minister Spraw Wewnętrznych: Właściwe organy zgadzają się na podwyższenie wynagrodzenia zasadniczego o 30%

Minister Spraw Wewnętrznych Pham Thi Thanh Tra poinformowała, że ​​rząd zaproponował Zgromadzeniu Narodowemu utrzymanie podstawowego wynagrodzenia i współczynnika wynagrodzenia, ale dostosowanie podstawowego wynagrodzenia z obecnych 1,8 mln VND do 2,34 mln VND miesięcznie - co stanowi wzrost o 30%, najwyższy w historii.

„Były momenty, kiedy poważnie rozważaliśmy podniesienie pensji zasadniczej o 30%”

„Premier, Stały Komitet Rządowy i my mieliśmy niezwykle trudne chwile na przemyślenia i rozważania, zanim wybraliśmy tę opcję. Ostatecznie wybór opcji podniesienia pensji zasadniczej okazał się najbardziej optymalny” – powiedział minister spraw wewnętrznych.

Source: https://vietnamnet.vn/hang-chuc-trieu-cong-chuc-vien-chuc-nguoi-ve-huu-duoc-tang-luong-tu-1-7-2296499.html