Rano 26 grudnia Ministerstwo Pracy, Inwalidów Wojennych i Spraw Socjalnych (MOLISA) zorganizowało konferencję, na której omówiono zadania dotyczące pracy, osób zasłużonych i spraw socjalnych w 2024 r.
Według Ministerstwa Pracy, Inwalidów i Spraw Socjalnych rynek pracy w 2023 roku będzie się nadal ożywiał, siła robocza i liczba zatrudnionych będą nadal rosły w porównaniu z rokiem poprzednim.
Parki przemysłowe, strefy przetwórstwa eksportowego i kluczowe strefy ekonomiczne zasadniczo utrzymują stabilną siłę roboczą; sytuacja setek tysięcy pracowników zmuszonych do wzięcia urlopu, odejścia z pracy lub utraty pracy w przedsiębiorstwach, która miała miejsce od czwartego kwartału 2022 r., uległa uspokojeniu w ostatnich miesiącach 2023 r.; wskaźniki siły roboczej, stopy bezrobocia, wskaźnika wykwalifikowanych pracowników, zatrudnionych pracowników i dochodów pracowników są zasadniczo stabilne.
Ministerstwo powołało się na krótki raport z lokalnych władz, z którego wynika, że w trzecim kwartale w całym kraju liczba pracowników, którzy skorzystali z urlopu lub których praca została zawieszona, wyniosła około 54 200, głównie w przemyśle skórzanym, obuwniczym i tekstylnym. Jednak liczba osób, które straciły pracę w trzecim kwartale 2023 roku, wyniosła ponad 118 000, co stanowi spadek o ponad 99 000 osób w porównaniu z poprzednim kwartałem, a liczba ta koncentrowała się w Binh Duong i Ho Chi Minh.
Wynik ten jest efektem tego, że sektor pracy zapewnił zatrudnienie bezrobotnym w Ho Chi Minh City, Dong Nai, Binh Duong, Long An, Bac Ninh, Bac Giang i Hai Duong tuż po tym, jak przedsiębiorstwa zwolniły pracowników z powodu braku zamówień.
„Sytuacja, w której setki tysięcy pracowników jest zmuszanych do brania urlopów, korzystania z bezpłatnych urlopów, odchodzenia z pracy lub utraty pracy w firmach, która trwa od czwartego kwartału 2022 r., uległa uspokojeniu w ostatnich miesiącach 2023 r.” – poinformowało Ministerstwo Pracy, Inwalidów i Spraw Socjalnych.
Według pana Duong Anh Duca, wiceprzewodniczącego Komitetu Ludowego Ho Chi Minh City, miasto stworzyło miejsca pracy dla ponad 315 000 osób, osiągając 105,3% rocznego planu. Stworzono 141 000 nowych miejsc pracy, co pozwoliło obniżyć stopę bezrobocia poniżej 4%.
Pan Duong Anh Duc powiedział, że w 2023 roku wiele dużych przedsiębiorstw będzie musiało zredukować zatrudnienie z powodu braku zamówień. Aby przezwyciężyć te trudności, miasto nakazało departamentom i oddziałom wsparcie bezrobotnych, ograniczenie ich pracy, aby mogli ustabilizować swoje życie poprzez znalezienie nowej pracy, oraz wypłatę zasiłków dla bezrobotnych, ograniczając w ten sposób strajki, przerwy w pracy i strajki zbiorowe.
Pani Bach Lien Huong, dyrektor Departamentu Pracy, Inwalidów i Spraw Socjalnych w Hanoi, poinformowała, że miasto stworzyło nowe miejsca pracy dla ponad 214 000 osób, co stanowi ponad 132% planu, a stopa bezrobocia w mieście wynosi poniżej 3%.
Powodem jest to, że miejscowość ściśle współpracuje z przedsiębiorstwami, aby zapewnić pracownikom pracę, a także organizuje bezpośrednie i internetowe targi pracy z sąsiednimi miejscowościami, takimi jak Bac Giang, Bac Ninh, Thai Nguyen...
Jeśli chodzi o rynek pracy za granicą, w ubiegłym roku promowano rozwiązania mające na celu stabilizację i rozwój tego rynku; ściślej zarządzano procesem selekcji, szkolenia i wysyłania wietnamskich pracowników do pracy za granicą na podstawie umów.
W 2023 r. Ministerstwo Pracy, Inwalidów i Spraw Socjalnych wysłało do pracy za granicę na podstawie umów ponad 150 tys. pracowników, co stanowiło 129% rocznego planu i stanowiło wzrost o 8,55% w porównaniu z 2022 r., co jest najwyższym poziomem w historii.
Ponad milion osób złożyło wnioski o zasiłek dla bezrobotnych w ciągu 11 miesięcy 2023 roku. Zdjęcie ilustracyjne: congdoan.vn
W zakresie zabezpieczenia społecznego, rozwój liczby uczestników ubezpieczeń społecznych nadal przynosił wiele pozytywnych zmian. W całym roku odsetek osób w wieku produkcyjnym objętych ubezpieczeniem społecznym wyniósł około 39,25%, a odsetek osób w wieku produkcyjnym objętych ubezpieczeniem od bezrobocia wyniósł ponad 31,58%, osiągając i przekraczając wyznaczone cele.
Polisy ubezpieczeniowe dla bezrobotnych są w pełni i sprawnie wdrażane. Do końca listopada 2023 r. łączna liczba osób ubiegających się o zasiłek dla bezrobotnych wyniosła ponad 1 milion, co stanowi wzrost o 12,6% w porównaniu z analogicznym okresem w 2022 r., a liczba osób, którym przyznano zasiłek dla bezrobotnych, wyniosła 955 058, co stanowi wzrost o 9,5%.
Departament Pracy, Inwalidów i Spraw Socjalnych w pełni i niezwłocznie wdrożył standardową politykę i systemy subsydiów na rzecz ponad 1,1 miliona beneficjentów, dysponując rocznym budżetem w wysokości około 29 000 miliardów VND, a także jednorazowe subsydia dla 2332 osób, o całkowitym budżecie w wysokości 100 miliardów VND.
Wdrażanie miesięcznych zasad pomocy społecznej dla ponad 3,3 miliona beneficjentów zabezpieczenia społecznego oraz 354 340 gospodarstw domowych i osób, które co miesiąc opiekują się beneficjentami i zapewniają im wsparcie.
Promowana jest praca na rzecz ochrony i opieki nad dziećmi; utrzymywane są usługi pomocy społecznej, a wszelkie problemy i incydenty związane z przemocą, znęcaniem się nad dziećmi oraz kwestiami i incydentami związanymi z prawami dziecka należy zgłaszać na krajową infolinię ochrony dzieci (111), aby zapewnić terminowe wykrywanie, rozwiązywanie i zgłaszanie tych problemów i incydentów.
Sektor zmobilizował również zasoby społeczne, aby wspierać dzieci w szczególnych okolicznościach. Do tej pory Wietnamski Fundusz na rzecz Dzieci zmobilizował 110 miliardów VND; bezpośrednio wsparł 68 011 dzieci budżetem w wysokości 50,605 miliarda VND; pośrednio wsparł 57 489 dzieci budżetem w wysokości 48,485 miliarda VND.
Podczas konferencji minister pracy, osób niepełnosprawnych i spraw socjalnych Dao Ngoc Dung zażądał gruntownej oceny osiągniętych rezultatów, ustalenia przyczyn w najbliższym czasie, a w szczególności znalezienia rozwiązań istniejących problemów w roku 2024.
Pan Dao Ngoc Dung skomentował, że rok 2023 jest rokiem przełomowym w połowie kadencji, uważanym za niezwykle ważny. W roku pełnym trudności i wyzwań, pod ścisłym kierownictwem i kierownictwem ze wszystkich szczebli, z determinacją urzędników i pracowników całej branży, Ministerstwo Pracy, Inwalidów i Spraw Socjalnych synchronicznie, elastycznie i skutecznie wdrażało zadania i rozwiązania w obszarach pracy, osób zasłużonych i społeczeństwa; szybko reagowało na polityki i realizowało je; realizując regularne zadania, koncentrowało się również na rozwiązywaniu zaległości i nowo pojawiających się problemach.
Minh Hoa (przekazane przez Lao Donga i Tuoi Tre)
Źródło






Komentarz (0)