Tuyen Quang: Tworzymy miejsca pracy dla ponad 3600 pracowników

Prowincjonalne Centrum Zatrudnienia Tuyen Quang współpracuje z jednostkami w celu zapewnienia konsultacji i wprowadzenia pracowników do pracy. Zdjęcie: TQ — *Prowincjonalne Centrum Zatrudnienia Tuyen Quang współpracuje z jednostkami w celu organizacji konsultacji i wprowadzenia pracowników do pracy. Zdjęcie: VLTQ*

Tworzenie miejsc pracy dla pracowników jest uznawane za ważne zadanie polityczne , przyczyniające się do redukcji ubóstwa, zapewnienia bezpieczeństwa socjalnego i wspierania wzrostu gospodarczego. W związku z tym, do 2025 roku cała prowincja Tuyen Quang dąży do stworzenia miejsc pracy dla 23 500 pracowników. Jednak obecny wskaźnik tworzenia miejsc pracy wynosi zaledwie 15,58% planowanego poziomu, co stanowi 61,8% w porównaniu z analogicznym okresem w 2024 roku. Przyczyną jest prawdopodobnie wpływ niestabilnej sytuacji na świecie w Wietnamie. Wiele firm koncentruje się na stabilizacji produkcji, przez co nie zwiększyły rekrutacji pracowników. Wielu pracowników obawia się wyjazdów do pracy w odległych rejonach. Prace nad analizą i wdrażaniem rozwiązań w zakresie tworzenia miejsc pracy w niektórych miejscach nie są zbyt efektywne.

Aby przezwyciężyć powyższe trudności, w ostatnim czasie wszystkie szczeble i sektory w prowincji Tuyen Quang wdrożyły wiele rozwiązań mających na celu poprawę jakości kształcenia zawodowego, promowanie doradztwa, pośrednictwa pracy oraz łączenie pracodawców z pracownikami. Centrum Obsługi Zatrudnienia Ministerstwa Spraw Wewnętrznych przewodniczyło również organizacji targów pracy, łącząc podaż i popyt w powiatach i miastach.

W związku z tym targi pracy organizowane w powiatach i miastach stworzyły pracownikom warunki do bezpośrednich spotkań i wymiany informacji z firmami i placówkami kształcenia zawodowego, co pozwala im na wybór odpowiednich ścieżek kariery i miejsc pracy, zapewniających stabilne dochody i zapewniających utrzymanie. Targi pracy online zapewniają również pracownikom szybki i wygodny dostęp do rynku pracy, co skraca czas poszukiwania pracy.

Wiadomo, że w prowincji Tuyen Quang istnieją 2 strefy i 6 klastrów przemysłowych, które przyciągają ponad 40 projektów przemysłowych. Działające przedsiębiorstwa stworzyły miejsca pracy dla tysięcy lokalnych pracowników, generując średni dochód ponad 6,7 mln VND/osobę/miesiąc. W pierwszym kwartale 2025 roku cała prowincja stworzyła miejsca pracy dla ponad 3600 pracowników, z czego 2263 osoby pracowały w sektorach gospodarki prowincji; 1271 osób pracowało w strefach i klastrach przemysłowych w prowincjach i miastach kraju; 127 osób zostało wywiezionych za granicę.

W najbliższym czasie Centrum Obsługi Zatrudnienia będzie nadal współpracować z jednostkami, powiatami i miastami w celu analizy potrzeb pracowników w zakresie zatrudnienia. Działania będą koncentrować się na propagowaniu i upowszechnianiu przepisów prawnych dotyczących delegowania pracowników do pracy za granicą; zapewnianiu poradnictwa zawodowego na obszarach zamieszkiwanych przez mniejszości etniczne, obszarach szczególnie trudnych oraz miejscowościach z wieloma ubogimi gospodarstwami domowymi; tworzeniu warunków dla renomowanych przedsiębiorstw do rekrutacji pracowników w prowincji; promowaniu produkcji i biznesu... W ten sposób skutecznie realizujemy cel tworzenia miejsc pracy dla pracowników w 2025 roku.

Source: https://daibieunhandan.vn/tuyen-quang-giai-quyet-viec-lam-cho-hon-3-600-lao-dong-10399702.html