Em conformidade com a política do Ministro Nguyen Manh Hung sobre o destacamento de funcionários de órgãos verticais, na manhã de 2 de agosto, o Departamento de Organização e Pessoal ( Ministério da Informação e Comunicações ) coordenou com o Departamento de Imprensa, o Departamento de Publicação, Impressão e Distribuição e a Inspetoria do Ministério da Informação e Comunicações a organização de uma conferência para implementar decisões sobre assuntos de pessoal.

Com base em propostas de diversas unidades, o Departamento de Pessoal e Organização assessorou a direção do Ministério sobre o destacamento de três funcionários públicos.

Assim, o Ministro da Informação e Comunicações decidiu ceder o Sr. Nguyen Phan Phuc, Inspetor Principal e Vice-Chefe do Departamento de Inspeção de Imprensa e Publicações (Inspetoria do Ministério da Informação e Comunicações), para trabalhar no Departamento de Imprensa. O Sr. Phuc foi designado para o cargo de Chefe do Departamento de Inspeção e Assuntos Jurídicos (Departamento de Imprensa) por um período de cessão de 2 anos.

O Ministro também decidiu destacar o Sr. Nguyen Bang Vu, Chefe do Departamento de Inspeção e Assuntos Jurídicos (Departamento de Imprensa), para trabalhar no Departamento de Publicações, Impressão e Distribuição. O Sr. Bang foi designado para o cargo de Chefe do Departamento de Inspeção e Assuntos Jurídicos (Departamento de Publicações, Impressão e Distribuição) por um período de dois anos.

O Sr. Hoang Ngoc Binh, Chefe do Departamento de Inspeção e Assuntos Jurídicos (Departamento de Publicação, Impressão e Distribuição), também foi cedido pelo Ministro para o cargo de Vice-Chefe do Departamento de Inspeção de Imprensa e Publicações (Inspetoria do Ministério da Informação e Comunicações) por um período de 2 anos.

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Três funcionários receberam ordens de destacamento do Departamento de Organização e Pessoal. Foto: Le Anh Dung

Segundo a Sra. Vu Thi La, Diretora Adjunta do Departamento de Pessoal e Organização, a rotação e o destacamento de funcionários no setor vertical é uma política da direção do Ministério da Informação e Comunicações, destinada a treinar e desenvolver servidores públicos e a fortalecer a coordenação entre as unidades dentro do Ministério.

A pedido da direção do Ministério, o Departamento de Pessoal e Organização compilou dados sobre o pessoal dentro da estrutura organizacional vertical para preparar futuras transferências, rotações e destacamentos. Esta é também a primeira vez que esta política é implementada pelo Ministério da Informação e Comunicações.

“ O destacamento de funcionários tem como objetivo o desempenho de tarefas por um período específico, não visando promoção ou rebaixamento. Trata-se de uma oportunidade para que os funcionários mudem seu ambiente de trabalho, expandam sua rede de contatos e acumulem mais conhecimento, habilidades e experiência para o desempenho de suas funções”, compartilhou a Sra. Vu Thi La.

Ao parabenizar os três funcionários recém-transferidos, o Diretor Adjunto do Departamento de Pessoal e Organização expressou confiança de que a política de rotação e destacamento de funcionários na estrutura organizacional vertical seria bem-sucedida e altamente eficaz. O Departamento de Pessoal e Organização também solicitou que as unidades que receberem os funcionários destacados lhes atribuam tarefas e criem condições para que eles as concluam com sucesso.

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Líderes das unidades destacadas posam para uma foto com os oficiais designados para novas funções. Foto: Le Anh Dung

Após receber a decisão de transferência temporária, o novo chefe do Departamento de Inspeção e Assuntos Jurídicos (Departamento de Imprensa), Nguyen Phan Phuc, afirmou que a rotação e a transferência temporária de funcionários são uma política correta da direção do Ministério da Informação e Comunicações.

Honrado por ser uma das primeiras pessoas selecionadas para desempenhar essa função, o Sr. Phuc expressou sua confiança de que a política de rodízio e destacamento de funcionários no setor vertical trará melhores resultados para o trabalho geral do Ministério.

Com mais de 20 anos de experiência no jornalismo, o Sr. Nguyen Bang Vu sentiu inicialmente alguma apreensão e preocupação ao assumir seu novo cargo. No entanto, reconhecendo isso como uma oportunidade para explorar um novo campo e aprender sobre novas questões, o novo Chefe do Departamento de Inspeção e Assuntos Jurídicos (Departamento de Publicações, Impressão e Distribuição) prometeu dar o seu melhor e contribuir com todas as suas habilidades e experiência para a unidade.

Ao compartilhar suas impressões após ser designado para o novo cargo, o Sr. Hoang Ngoc Binh expressou sua satisfação com a oportunidade concedida pela liderança do Ministério em um novo ambiente. Reconhecendo a designação como uma missão de longo prazo, o novo Vice-Chefe do Departamento de Inspeção de Imprensa e Publicações (Departamento de Inspeção do Ministério da Informação e Comunicações) a vê como uma oportunidade para adquirir conhecimento, aprender com a experiência e contribuir para o desenvolvimento geral do setor de informação e comunicação.

Um milhão de empresas em processo de transformação digital criarão um mercado para produtos digitais vietnamitas. Segundo o Ministro Nguyen Manh Hung, para que as empresas confiem e embarquem na transformação digital, a Federação Vietnamita de Comércio e Indústria deve assumir a liderança e implementar com sucesso essa transformação.