Eleitores e empresas apreciam muito soluções para melhorar o Índice PCI de Nghe An

Os mecanismos e políticas para melhorar o ambiente de investimento e negócios, remover dificuldades para empresas e superar limitações, e melhorar o Índice de Competitividade Provincial (PCI) levantado na 31ª Sessão do Conselho Popular Provincial de Nghe An foram seguidos e muito apreciados pelos eleitores e pela comunidade empresarial.

Ao acompanhar a sessão de perguntas, constatei que o relatório apresentado pelo Diretor do Departamento de Finanças analisou claramente a situação atual dos indicadores componentes do conjunto de índices PCI da província de Nghe An . Os líderes provinciais foram muito receptivos, muito gratos e corretos em relação ao PCI.

O Conselho Popular Provincial esclareceu as razões para os baixos índices. Os líderes dos departamentos e filiais provinciais admitiram que os procedimentos administrativos são complicados e reconheceram que os baixos índices dos componentes precisam ser melhorados: custos informais, acesso à terra, etc.

Para continuar a melhorar o Índice PCI, acredito que a província precisa aprimorar ainda mais a aplicação da tecnologia da informação para ajudar o governo de dois níveis a aprimorar sua capacidade de gestão e administração de forma eficaz e transparente, a fim de melhor atender à população e às empresas. Assim, ajudar pessoas e empresas a monitorar e identificar casos de corrupção, assédio e extorsão, além de aumentar exaustivamente a publicidade e a transparência em todos os níveis.

A equipe do Centro de Serviços da Administração Pública Provincial de Nghe An apoia pessoas e empresas na condução de procedimentos administrativos. Foto: TL

Em segundo lugar, além de prosseguir com a reforma institucional, reduzindo e simplificando os procedimentos administrativos e as condições de investimento empresarial para as empresas, é necessário atribuir e descentralizar tarefas de forma clara e transparente para evitar sobreposições. A partir daí, reduzir a negatividade e ajudar as empresas a reduzir custos não oficiais.

Terceiro, estabelecer e manter uma linha direta eficaz para receber e lidar com feedback empresarial; verificar, detectar e lidar prontamente com feedback empresarial e recomendações sobre assédio e pagamento de taxas não oficiais. Nesse sentido, a província precisa se coordenar com a VCCI e as Associações Empresariais por meio de seus feedbacks para ser mais eficaz.

Ao mesmo tempo, disciplinar regularmente quadros, servidores públicos, empregados públicos e órgãos e unidades relevantes por suas atitudes e ética pública no atendimento ao povo e às empresas. Lidar com grupos e indivíduos que violam a lei de forma resoluta, rigorosa e pública. Somente uma disciplina férrea pode contribuir para pôr fim a essa situação.

Ao operar o modelo de governo local de dois níveis, o Centro de Serviços de Administração Pública de nível municipal desempenha um papel importante na condução de procedimentos administrativos e na prestação de serviços públicos à população e às empresas locais. No entanto, a operação inicial encontrou muitas dificuldades. Esta questão foi questionada pelos delegados do Conselho Popular Provincial na reunião.

O Diretor do Departamento de Finanças esclareceu. Solicitamos à província que priorize recursos e invista em instalações e equipamentos para operar os Centros de Serviços da Administração Pública em nível municipal, contribuindo assim para um melhor atendimento à população e às empresas.

Os Centros de Serviços Administrativos Comunitários e Distritais da província instalam máquinas automáticas de coleta de números para que as pessoas possam realizar procedimentos administrativos. Foto: PV

No contexto do aumento da carga de trabalho no nível municipal, muitos conteúdos ainda são confusos. Buscamos atender bem às necessidades das pessoas e empresas. Este não é apenas o início de um novo modelo organizacional, mas também marca uma mudança na mentalidade de uma governança mais próxima da população, mais profissional, em direção a uma administração transparente e eficaz, contribuindo assim para a melhoria do Índice PCI da província de Nghe An.

Vejo que, na sessão de perguntas e respostas, muitos delegados também levantaram preocupações sobre a qualidade da reforma administrativa. Essa questão foi esclarecida pelos líderes do Departamento de Finanças, do Departamento de Assuntos Internos, do Departamento de Agricultura e Meio Ambiente e do Conselho de Administração da Zona Econômica do Sudeste; ao mesmo tempo, foram propostas soluções para aprimorar o trabalho de reforma administrativa da província em geral e, em particular, para aprimorar o Índice PCI.

As soluções propostas pelos líderes de departamentos e filiais são muito adequadas e alinhadas às necessidades práticas. Assim, o desenvolvimento da ciência e tecnologia, a inovação, a transformação digital, a construção do governo eletrônico, o governo digital; a melhoria da qualidade dos serviços públicos, atendendo às pessoas e às empresas. Além disso, a criação de um ambiente de negócios mais aberto, favorável e transparente para reduzir custos para as empresas.

Pessoas comparecem para realizar procedimentos administrativos no Centro de Serviços da Administração Pública Provincial. Foto: TL

Líderes do setor também propuseram soluções específicas para formar uma equipe de quadros, servidores públicos e empregados públicos com qualidades, capacidade e qualificações suficientes para atender aos requisitos do trabalho de gestão estatal.

A Resolução nº 39 do Politburo sobre “Construir e desenvolver a província de Nghe An até 2030, com uma visão para 2045” identificou uma das principais tarefas e soluções como: “Criar avanços na reforma administrativa, melhorar o ambiente de investimento e negócios; promover a atração e melhorar a eficiência do uso de recursos para o desenvolvimento”.

Acredito que, com a forte direção do Comitê Provincial do Partido - Conselho Popular - Comitê Popular Provincial, os esforços dos departamentos provinciais, filiais e autoridades locais na reforma administrativa contribuirão para transformar Nghe An em uma província com desenvolvimento rápido, sustentável, abrangente, civilizado e moderno.

Agradecemos à 31ª sessão do 18º mandato do Conselho Popular da província de Nghe An, período de 2021 a 2026, por questionar a implementação de mecanismos e políticas para melhorar o ambiente de investimento e negócios, remover dificuldades para empresas; superar limitações e melhorar o Índice de Competitividade Provincial (PCI).

É importante afirmar que o ambiente de investimento e negócios da província de Nghe An melhorou significativamente. Mecanismos e políticas para melhorar o ambiente de investimento e negócios, eliminar dificuldades para as empresas e melhorar o Índice de Competitividade Provincial (ICP) foram claramente promovidos em diversas áreas.

No entanto, ao monitorar o relatório PCI 2023-2024, observamos que a classificação PCI da província mostra sinais de desaceleração. Alguns indicadores componentes, como acesso à terra, custos de tempo, custos informais, concorrência leal e instituições legais, são áreas que as empresas consideram ainda difíceis.

Em particular, o Índice de Custo de Tempo em 2024 caiu 0,83 pontos, caindo 7 posições, ocupando a 59ª posição entre 63 províncias e cidades. Este é um dos dois índices com classificação mais baixa, questionado por delegados interessados, e o Diretor do Departamento de Finanças respondeu claramente às perguntas, apresentando as razões e, ao mesmo tempo, as principais soluções. Nele, existem soluções para aplicar a tecnologia da informação, estabelecer um processo simplificado de processamento de procedimentos administrativos, um mecanismo para monitorar o desempenho das funções de funcionários públicos e reduzir o tempo de inspeção e exame.

Durante a sessão de perguntas e respostas, apreciamos os esforços da província para melhorar a transparência – este índice está atualmente entre os 10 melhores do país. As políticas de apoio às empresas e a integração entre treinamento e mão de obra também estão passando por mudanças positivas. Esses avanços demonstram a correta orientação e determinação da reforma administrativa da província de Nghe An. Em particular, apreciamos a gestão consistente da província, sem discriminação com base no tipo ou porte dos negócios.

Para continuar a melhorar o Índice PCI, recomendamos à província três prioridades: aumentar a eficácia do combate à corrupção e reduzir os custos informais por meio de um mecanismo de reflexão transparente; garantir a sincronização entre o nível provincial e a base na implementação das instruções; tornar os procedimentos fundiários transparentes; promover serviços públicos online; e esperar que haja um mecanismo de diálogo periódico para unir esforços na eliminação de dificuldades e melhorar substancialmente o Índice PCI.

Fonte: https://baonghean.vn/cu-tri-doanh-nghiep-danh-gia-cao-nhung-giai-phap-cai-thien-chi-so-pci-cua-nghe-an-10302005.html