Reforçar a inspeção e a supervisão para garantir atividades de associação fortes

(Baothanhhoa.vn) - A inspeção, a supervisão (KTGS) e a aplicação disciplinar do Sindicato das Mulheres em todos os níveis são consideradas tarefas importantes, contribuindo para a construção de uma organização sindical forte e promovendo o desenvolvimento futuro do movimento sindical.

Líderes da União Provincial de Mulheres inspecionaram o modelo "Endereço Confiável" do Projeto 8 na comuna de Yen Khuong.

Ao implementar o Projeto 8, intitulado "Implementar a igualdade de gênero e resolver problemas urgentes para mulheres e crianças", no âmbito do Programa Nacional de Metas para o desenvolvimento socioeconômico em áreas de minorias étnicas e montanhosas, o Comitê Permanente da União Provincial de Mulheres reforçou a supervisão nas localidades onde o projeto está sendo implementado, a fim de garantir uma implementação eficaz e de qualidade. Somente em 2024, a União Provincial de Mulheres organizou 38 sessões de supervisão em 38 comunas que implementaram o projeto. Por meio do trabalho de monitoramento, pode-se constatar que a implementação do Projeto 8 na província alcançou resultados positivos, como: o estabelecimento de 36 modelos de "Endereço de Confiança"; 60 clubes de "Líderes da Mudança"; a organização de 66 diálogos sobre políticas; a organização do "Festival de Modelos Criativos de Comunicação e Aplicação de Tecnologia da Informação nas Atividades da Associação"... As atividades atraíram um grande número de quadros, membros de sindicatos de mulheres e pessoas em áreas de minorias étnicas. Assim, inicialmente, houve uma mudança na conscientização da comunidade sobre a igualdade de gênero para mulheres e crianças em áreas de minorias étnicas.

O modelo de grupo cooperativo para a criação de porcos pretos nativos nas aldeias de Na Tao, Pu Nhi e Hau, Tam Lu, foi estabelecido em 2023 com o financiamento de 1.400 VND via mensagem de texto do programa "Acompanhamento de Mulheres em Áreas Fronteiriças". Trata-se de um modelo de subsistência para mulheres pobres em comunidades fronteiriças, com um orçamento total de 100 milhões de VND por modelo, sendo que cada modelo possui 10 famílias. Para que o modelo funcione de forma eficaz, a União Provincial de Mulheres orientou todos os níveis da associação a fortalecer o uso do capital e o cuidado com os porcos reprodutores de acordo com o processo de treinamento. Após um ano de operação, ambas as cooperativas cuidaram bem dos porcos reprodutores, administraram o capital inicial e tinham porcos para vender e aumentar a renda. No final de 2024, em média, cada membro da cooperativa que cria porcos pretos nativos na aldeia de Na Tao ganhava quase 10 milhões de VND; cada membro da cooperativa que cria porcos pretos nativos na aldeia de Hau ganhava mais de 19 milhões de VND.

Estes são dois dos conteúdos da inspeção e supervisão orientados pela União Provincial das Mulheres para compreender a situação, remover dificuldades e obstáculos a nível de base, para que as atividades da união e do movimento de mulheres na província possam desenvolver-se cada vez mais. Reconhecendo claramente o importante papel da inspeção e supervisão, todos os anos, o Comité Permanente da União Provincial das Mulheres estabelece equipas de inspeção para realizar a inspeção e supervisão dos seguintes conteúdos: implementação do plano de trabalho anual, programas, projetos, avanços associados à implementação do tema anual; propaganda, estudo, divulgação, implementação e desenvolvimento de programas de ação para implementar a Resolução do 13.º Congresso Nacional das Mulheres e as resoluções dos Congressos das Mulheres a todos os níveis; organização e implementação de trabalhos e tarefas de emulação... O trabalho de inspeção e supervisão é realizado, integrando atividades para garantir economia, eficiência e evitar causar problemas para a localidade. Somente nos primeiros 6 meses de 2025, o Comitê de Inspeção (CI) coordenou-se com o Comitê Executivo do Sindicato das Mulheres em todos os níveis para organizar 98 inspeções, incluindo 9 em nível provincial e 89 em nível distrital e de base. O conteúdo da inspeção concentrou-se na implementação do programa de trabalho do sindicato e do movimento de mulheres em 2025, em conjunto com a compreensão das ideias e aspirações dos quadros e membros no processo de organização e organização dos governos locais de acordo com o modelo de dois níveis; no cumprimento dos regulamentos e diretrizes do Estatuto do Sindicato das Mulheres do Vietnã; e na gestão e utilização das taxas de filiação e dos fundos sindicais.

Por meio de inspeção, muitas unidades desenvolveram maneiras criativas e flexíveis de organizar movimentos de emulação e executar tarefas sindicais. O cumprimento dos regulamentos e instruções sobre a implementação do Estatuto da União das Mulheres do Vietnã foi rigorosamente implementado. A gestão e o uso das taxas de filiação e dos fundos da associação em todos os níveis da associação obedeceram às disposições legais e ao estatuto da associação; a arrecadação e o desembolso das taxas de filiação e dos fundos da associação foram bem implementados; a taxa de dedução e redução das taxas de filiação esteve de acordo com as diretrizes do estatuto da associação; a documentação completa foi mantida, com registros e registros claros. Em relação à supervisão temática, todos os níveis da associação estabeleceram equipes de supervisão para a gestão do capital de empréstimo confiado pelo Banco do Vietnã para Políticas Sociais e do crédito do Banco de Agricultura e Desenvolvimento Rural. Por meio da supervisão, em geral, a União das Mulheres em todos os níveis tem se coordenado bem com os dois bancos, com foco no tratamento de dívidas vencidas; e designou funcionários para supervisionar e monitorar diretamente as fontes de capital, de acordo com os regulamentos.

Devido ao bom desempenho do trabalho de inspeção, o Comitê de Inspeção do Sindicato das Mulheres em todos os níveis não recebeu nenhuma reclamação ou denúncia de quadros e membros femininos; nenhum quadro sindical foi disciplinado. Promovendo os resultados alcançados, nos últimos meses do ano, o sindicato se concentrou na elaboração de documentos diretivos e na orientação do modelo operacional do Comitê de Inspeção em todos os níveis, após a reestruturação do aparato e o aperfeiçoamento do pessoal de acordo com a nova situação, de acordo com a orientação do Comitê Central de Inspeção do Sindicato das Mulheres do Vietnã. Pesquisando e orientando o trabalho profissional de inspeção de acordo com o modelo após a reestruturação e fusão. Continuando a orientar e organizar a implementação do trabalho de inspeção, resolver reclamações e denúncias e aplicar a disciplina dentro do sistema sindical.

Artigo e fotos: Minh Trang

Fonte: https://baothanhhoa.vn/day-manh-kiem-tra-giam-sat-de-hoat-dong-hoi-vung-manh-253659.htm