Acompanhamento para a segurança dos trabalhadores

A segurança e higiene ocupacional (SSO) é uma exigência legal obrigatória para garantir os direitos e interesses práticos dos trabalhadores. Nos últimos anos, os sindicatos em todos os níveis da província de Quang Tri têm se empenhado em inovar o conteúdo e os métodos de atuação, aprimorando gradualmente a qualidade do trabalho em SSO. Isso contribui para a proteção da saúde, da vida e para a estabilidade dos empregos dos sindicalizados e dos trabalhadores, ajudando-os a se sentirem seguros em seu vínculo com a empresa e, assim, promovendo o desenvolvimento da produção e dos negócios.

O Concurso de Segurança e Saúde Ocupacional da Indústria Têxtil e de Vestuário contribui para a disseminação da conscientização sobre segurança ocupacional entre todos os membros do sindicato e trabalhadores - Foto: KHÁNH HUNG

Em consonância com as diretrizes da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã , a Federação Provincial do Trabalho emitiu diversos documentos orientando os sindicatos de base na implementação da Lei de Segurança e Saúde Ocupacional. Desde o início de cada ano, a Federação Provincial do Trabalho tem emitido proativamente documentos e planos orientadores para a implementação de medidas de segurança e saúde ocupacional, adaptando-os à realidade de cada setor, localidade e instalação.

Em particular, o foco tem sido a construção e o fortalecimento da rede de profissionais de segurança e higiene ocupacional, a organização de treinamentos periódicos sobre o tema, a coordenação da inspeção e do monitoramento das condições de trabalho, do ambiente de trabalho e dos equipamentos de proteção individual, bem como a implementação de políticas relacionadas à saúde ocupacional. A integração de temas de segurança e higiene ocupacional em diálogos periódicos, conferências com funcionários e atividades sindicais tornou-se uma prática regular em muitas empresas.

Segundo os líderes da Federação Provincial do Trabalho, o sindicato de base sempre esteve ao lado da segurança dos trabalhadores. Participou ativamente com os empregadores no desenvolvimento e na supervisão da implementação de planos, regulamentos, procedimentos e medidas para garantir a segurança e a saúde ocupacional e melhorar as condições de trabalho. Representou o coletivo de trabalhadores na negociação, assinatura e supervisão da implementação das disposições de segurança e saúde ocupacional em convenções coletivas de trabalho; auxiliou os trabalhadores na apresentação de queixas e na propositura de ações judiciais quando seus direitos e interesses legítimos foram violados.

Participar e coordenar com os empregadores a organização de inspeções de segurança e saúde ocupacional; supervisionar e exigir que os empregadores cumpram as normas. Coordenar com os empregadores a organização de cursos de formação em segurança e saúde ocupacional para dirigentes sindicais e trabalhadores. Simultaneamente, coordenar com os empregadores a organização de movimentos de emulação e de mobilização popular em matéria de segurança e saúde ocupacional e a construção de uma cultura de segurança no trabalho.

Em unidades de produção, canteiros de obras e zonas industriais, onde existe um alto risco de acidentes de trabalho, a rede de trabalhadores de segurança e higiene é verdadeiramente o "braço estendido" do sindicato. Eles não só têm a função de relembrar e supervisionar os procedimentos de segurança no trabalho, como também de identificar diretamente as deficiências nas condições de trabalho, contribuindo para a prevenção oportuna de riscos.

Algumas organizações sindicais típicas de base, como a Quang Tri Trading Corporation Joint Stock Company e a Scavi Quang Tri Company Limited, têm feito um bom trabalho em segurança e saúde ocupacional, criando um ambiente de trabalho profissional, amigável e seguro para os funcionários.

O trabalho de propaganda e educação para aumentar a conscientização sobre segurança e saúde ocupacional também tem recebido atenção especial dos sindicatos em todos os níveis. Além de utilizarem formas tradicionais, como a colocação de faixas, a distribuição de panfletos e a organização de manifestações, as unidades criaram muitas novas formas de comunicação, como concursos para profissionais de segurança e saúde ocupacional de destaque, competições para aprender sobre a legislação por meio das redes sociais e a produção de vídeos de propaganda visual. Todos os anos, durante o mês de ação pela segurança e saúde ocupacional, os sindicatos de todos os níveis da província se coordenam com os órgãos competentes para organizar simultaneamente diversas atividades práticas e estimulantes, contribuindo para disseminar a conscientização sobre segurança ocupacional entre todos os sindicalizados e trabalhadores.

Um dos destaques recentes é a coordenação entre o sindicato e os empregadores para organizar movimentos de emulação com o objetivo de promover iniciativas, aprimorar técnicas, inovar em tecnologia, melhorar as condições de trabalho, encontrar medidas para limitar acidentes e doenças ocupacionais e vincular o trabalho de segurança e saúde no trabalho a movimentos patrióticos de emulação, como "Bons trabalhadores, trabalhadores criativos" e "Verde - limpo - bonito, garantindo segurança e saúde no trabalho".

Por meio desses movimentos, muitas inovações técnicas foram aplicadas às práticas de produção, melhorando a produtividade do trabalho e garantindo a segurança, minimizando acidentes. Muitas empresas incluíram critérios de segurança do trabalho na avaliação da concorrência interna, premiando prontamente grupos e indivíduos que apresentam bom desempenho no processo, contribuindo para a formação de uma consciência proativa de prevenção de riscos em toda a unidade.

No contexto da província de Quang Tri, que promove o desenvolvimento da indústria moderna e atrai investimentos para a Zona Econômica do Sudeste de Quang Tri, o Parque Industrial de Quang Tri e o Parque Industrial de Quan Ngang, as exigências em relação à segurança e saúde ocupacional estão cada vez mais elevadas. Isso exige que a organização sindical continue inovando o conteúdo e os métodos de atuação em uma direção mais profissional e eficaz.

Os sindicatos em todos os níveis precisam fortalecer a fiscalização do cumprimento da legislação trabalhista nas empresas, especialmente no setor não estatal; promover a aplicação da tecnologia da informação na gestão e divulgação da segurança e higiene do trabalho; incorporar o conteúdo de segurança e higiene do trabalho nos acordos coletivos de trabalho e aprimorar ainda mais a qualidade da negociação e do diálogo no local de trabalho.

Segundo a Federação Provincial do Trabalho, nos últimos tempos, os sindicatos de todos os níveis da província, juntamente com os órgãos competentes, têm envidado esforços para melhorar ainda mais a qualidade do trabalho em segurança e saúde ocupacional, buscando atingir as metas estabelecidas de reduzir a frequência de acidentes de trabalho fatais em 3,5% até 2025, aumentar em 5% o número de estabelecimentos com monitoramento do ambiente de trabalho; garantir que 90% ou mais dos que atuam na gestão, direção e organização da implementação do trabalho em segurança e saúde ocupacional recebam treinamento para aprimorar suas competências nessa área; que mais de 80% dos trabalhadores em ocupações e funções com exigências rigorosas em segurança e saúde ocupacional recebam treinamento nessa área; que mais de 90% das pessoas com acidentes e doenças ocupacionais tenham direito a indenizações e auxílios de acordo com as disposições legais; e que 100% dos acidentes de trabalho fatais sejam notificados, investigados e tratados conforme as disposições legais.

Khanh Hung

Fonte: https://baoquangtri.vn/dong-hanh-vi-su-an-toan-cua-nguoi-lao-dong-194385.htm