Parte 1: Comitê do Partido BIDV é pioneiro em pensamento inovador sobre tecnologia digital

A Quarta Revolução Industrial e a tendência global de transformação digital exigem que todo o sistema político mude drasticamente seus métodos de liderança, gestão e propaganda. No Vietnã, a Resolução 57-NQ/TW (22 de dezembro de 2024) do Politburo identifica o desenvolvimento da ciência, tecnologia, inovação e transformação digital como "o avanço mais importante e a principal força motriz" para levar o país a um desenvolvimento revolucionário.

Nesse contexto, o trabalho de divulgação e compreensão aprofundada das políticas e resoluções do Partido também precisa mudar sua forma de pensar: da forma tradicional unidirecional para uma forma multidimensional, interativa e profundamente digitalizada. O Comitê do Partido BIDV – como organização partidária superior direta do principal sistema bancário comercial do país – assumiu proativamente a liderança na implementação dessa exigência. O Comitê do Partido BIDV foi pioneiro na formação de um pensamento partidário digital interno, não apenas compreendendo a fundo a Resolução 57, mas também testando diversos modelos de propaganda digital em células e organizações partidárias de base.

Pedido de mudança de pensamento no trabalho partidário de acordo com a Resolução nº 57

Com seu papel de liderança, o BIDV implementou drasticamente diversas políticas para concretizar a Resolução 22/NQ-BIDV (11 de janeiro de 2021), que aprova a Estratégia de Desenvolvimento Empresarial até 2025, com uma visão para 2030. O Comitê do Partido do BIDV também apresentou rapidamente a Resolução nº 57 e o programa de ação como base para compreender e mudar completamente a mentalidade de todo o Comitê do Partido em direção à transformação digital abrangente de todo o sistema. No início de 2025, o Comitê do Partido do BIDV lançou o Projeto "Transformação Digital do Trabalho do Partido, Construindo uma Organização Digital do Partido para o Período 2025-2028" (Resolução 09-NQ/DU de 20 de julho de 2025), incentivando a conexão da tecnologia em todas as etapas: da operação e gestão às atividades do Partido. Dessa forma, o BIDV não está apenas transformando o atendimento ao cliente, mas também construindo um "Partido Digital" no qual o trabalho de propaganda é uma das tarefas mais importantes, demonstrando a determinação do Comitê do Partido do banco na era digital.

Esta jornada é guiada por uma visão de longo prazo. O BIDV investiu sistematicamente em infraestrutura tecnológica e recursos humanos: construiu um moderno centro de dados, atraiu especialistas em alta tecnologia e treinou uma equipe de especialistas digitais. Como resultado, o banco conquistou cada vez mais autonomia em tecnologia e capacidade de inovação. A imprensa estatal, testemunhando os resultados, comentou: "O BIDV participa da apresentação e introdução de novos produtos digitais, afirmando o papel pioneiro e a autonomia tecnológica cada vez mais sólida do banco". Mais importante ainda, a liderança do BIDV demonstra claramente determinação política : aderindo às diretrizes do Partido em ciência e tecnologia, colocando em prática a "política principal" do Governo Central e aplicando-a na base.

Representantes do Conselho de Administração do BIDV e de 189 filiais assinaram um compromisso eletrônico para envidar esforços para implementar com sucesso a campanha de transformação digital da base de clientes do BIDV (Foto: Anh Tuyet - Revista Comunista).

De acordo com a Resolução 57, a transformação digital é uma revolução profunda e abrangente em todos os campos, exigindo uma ação ativa de todo o sistema político. O objetivo é que a transformação digital esteja associada à inovação, à infraestrutura digital, ao big data, etc., para impulsionar o desenvolvimento socioeconômico . A partir daí, a mentalidade no trabalho partidário também precisa ser fundamentalmente renovada: mudando de formas de transmissão passivas (seminários, conferências, artigos de notícias impressos, boletins internos, etc.) para a digitalização interativa e multimídia. A Resolução 57 enfatiza que os comitês partidários e as organizações de base do Partido, de todo o Comitê do Partido BIDV, e especialmente os comitês partidários em todos os níveis, devem reconhecer plenamente a importância da transformação digital; os chefes dos comitês partidários em todos os níveis devem dirigir diretamente e considerar isso uma tarefa fundamental. Ao mesmo tempo, a Resolução exige "um programa eficaz de propaganda e educação para conscientizar sobre o papel da mudança de mentalidade na implementação da transformação digital".

Com base nisso, em vez de uma mentalidade "unidirecional e unidirecional", os trabalhadores do partido são forçados a migrar para uma mentalidade digital e multicanal, além de formas de direcionamento e propaganda por meio de documentos, considerando a mídia online e as novas tecnologias, como redes sociais, videoconferências, videoclipes, infográficos, etc., como os principais canais para alcançar um grande número de quadros, membros do partido e trabalhadores em todo o Partido. Além disso, a inovação também inclui a mudança de abordagem: de conteúdo geral e repetitivo para informações concisas e vívidas, adequadas ao público, incentivando a interação, perguntas e respostas e feedback. Em outras palavras, a Resolução 57 criou a exigência de que unidades como o Comitê do Partido BIDV "renovem completamente o pensamento" no trabalho partidário – desde a conscientização política até métodos práticos de implementação.

Situação atual da propaganda no BIDV e o processo de construção de um “Partido Digital”

Anteriormente, o trabalho do Comitê do BIDV no Partido se baseava principalmente em canais tradicionais: conferências regulares, boletins internos, portais internos de informação em plataformas antigas e cartazes afixados na sede. O conteúdo da propaganda se concentrava principalmente na repetição de antigas políticas e diretrizes do Comitê Central, com pouca atualização e inovação. Como resultado, a informação aos quadros e membros do partido era frequentemente passiva, com pouca interação; a capacidade de atrair jovens e quadros jovens era limitada. Quando a transformação digital foi fortemente promovida, as políticas bancárias também foram fortemente digitalizadas, a propaganda tradicional revelou fragilidades: lenta, menos atraente, difícil de difundir por todo o sistema para centenas de filiais e dezenas de milhares de quadros e membros do partido.

Para concretizar o objetivo de construir um "Partido Digital", o Comitê do BIDV precisa identificar claramente as principais tarefas e implementar fundamentos básicos e soluções inovadoras. Em primeiro lugar, é necessário concentrar-se na aplicação da tecnologia digital ao trabalho de construção e retificação do Partido. É necessário construir um sistema para gerenciar os membros do Partido, as atividades do Partido e as atividades dos comitês e células do Partido em uma plataforma digital, visando evitar o uso de documentos e livros físicos nessas atividades. Atividades de propaganda, estudo de resoluções, treinamento e fomento à teoria política também precisam ser priorizadas e organizadas por meio de plataformas digitais.

Ao mesmo tempo, investir e desenvolver infraestrutura digital e plataformas digitais para o Comitê do Partido é uma tarefa fundamental. É necessário desenvolver softwares e aplicativos especializados para gerenciar e monitorar atividades e, ao mesmo tempo, estabelecer um data warehouse eletrônico centralizado e seguro, juntamente com plataformas de comunicação e reunião online estáveis ​​e seguras. Para que essas ferramentas sejam eficazes, é necessário promover a capacitação digital de quadros e membros do partido. É necessário organizar regularmente cursos de treinamento em habilidades digitais, segurança da informação e segurança de dados e, ao mesmo tempo, incentivar a criatividade e a inovação em operações baseadas em tecnologia.

O maior desafio está em termos de recursos e cultura digital. O Comitê do Partido BIDV investiu extensivamente em infraestrutura de TI e recursos humanos em tecnologia, mas a equipe e a maioria dos membros do Partido precisam aprimorar suas habilidades digitais. A cultura digital no Partido ainda é nova em algumas células, especialmente em áreas remotas e fronteiriças. Além disso, inovar o conteúdo da propaganda para compreender completamente as diretrizes e resoluções do Comitê Central não é simples: é necessário selecionar informações apropriadas, transmiti-las de forma concisa e atraente, garantindo, ao mesmo tempo, a autenticidade. Medir a eficácia da propaganda digital também é um ponto de virada: é necessário ter um sistema de pontuação interativo e monitorar o nível de disseminação e impacto. Nessa situação, o Comitê do Partido BIDV deve superar os três fatores: tecnologia, pessoas e métodos organizacionais para construir uma cultura digital, criando condições para que informações de qualidade cheguem a todos os quadros, membros do Partido e funcionários em todo o banco.

O papel proativo do Comitê do Partido BIDV na iniciação de novas ideias

Percebendo a necessidade urgente, o Comitê do Partido BIDV assumiu a liderança na implementação da Resolução 57 nas resoluções especializadas do Comitê do Partido, especificando as metas de transformação digital nos planos de trabalho do Partido para o ano. O Comitê Permanente do Partido emitiu prontamente documentos de liderança, emitiu a Resolução sobre a Transformação Digital do Trabalho do Partido, Construindo uma Organização Digital do Partido para o período de 2025 a 2028 (Resolução 09-NQ/DU de 20 de julho de 2025); Resolução nº 14-NQ/DU de 18 de agosto de 2025 sobre o fortalecimento da transformação digital na inspeção, supervisão e prevenção da negatividade interna no Comitê do Partido do BIDV para o período de 2025 a 2030 para especificar a implementação da Resolução nº 57 para todo o Comitê do Partido. Na qual, o Departamento de Propaganda coordenou com os Departamentos de Tecnologia e o Centro de Banco Digital para desenvolver conteúdo, compilar materiais de treinamento e projetos de propaganda digital. Os membros do Comitê Permanente do Partido compareceram periodicamente e dirigiram muitas reuniões temáticas nos Comitês do Partido responsáveis, orientando e instruindo proativamente os quadros para atualizar as novas tecnologias.

O Comitê do Partido BIDV identificou a transformação digital como um dos três principais pilares estratégicos para o período 2022-2025 e a visão para 2030, por isso integrou o conteúdo digital à Resolução do Partido para o novo mandato. A partir da política geral, o Comitê do Partido solicitou que cada seção/comitê e unidade partidária desenvolvesse seu próprio plano de propaganda; ao mesmo tempo, incentivou a disseminação deste tema por todo o sistema. Como resultado, muitas iniciativas surgiram: a construção de um grupo de comunicação interna utilizando novas tecnologias, a integração de dados interativos por meio da rede interna e a realização de reuniões online para implementar integralmente a resolução. De acordo com a avaliação, foi a determinação e a iniciativa do Comitê do Partido BIDV que criaram um "impulso" para disseminar novas ideias por todo o sistema, preparando a infraestrutura ideológica para etapas de transformação mais profundas à frente. Funcionários importantes do Comitê do Partido também citam regularmente os resultados da digitalização do BIDV (como soluções tecnológicas inovadoras) para incentivar o espírito de inovação entre seus subordinados.

O pensamento inovador e digital é um primeiro passo importante para o Comitê do Partido BIDV embarcar em uma fase abrangente de transformação digital. Orientações e ações inovadoras em termos de pensamento criaram uma base sólida para a construção de produtos e plataformas de propaganda digital em todo o sistema. Na próxima fase, o Comitê do Partido BIDV se aprofundará na implementação, criará ferramentas específicas de propaganda digital e testará a eficácia de cada etapa. A Parte 2 apresentará em detalhes como o Comitê do Partido BIDV transformou a estratégia geral em produtos de propaganda digital, juntamente com os resultados iniciais e as lições aprendidas. Com a determinação de ser pioneiro constante, o Comitê do Partido BIDV continua a transmitir a mensagem de inovação e transformação a todas as células do Partido, membros e funcionários do Partido em todo o sistema, contribuindo para a disseminação vigorosa do pensamento moderno, em linha com a tendência.

Consulte o conteúdo: Resolução 57 sobre transformação digital: A Resolução 57-NQ/TW (22 de dezembro de 2024) do Politburo afirma que a transformação digital é um avanço muito importante e exige que o sistema político assuma a liderança nisso (link: xaydungchinhsach.chinhphu.vn).

Fonte: https://baoquocte.vn/ky-1-dang-uy-bidv-tien-phong-doi-moi-tu-duy-ve-cong-nghe-so-332163.html