Nova lei para professores: aumento de salário, subsídios generosos, aposentadoria antecipada, atração de talentos

TPO - O Ministério da Educação e Treinamento aconselhará o Governo a reorganizar as tabelas salariais de vários cargos de professores para garantir a consistência nas tabelas salariais aplicadas a cargos profissionais de professores e funcionários públicos em outros setores e áreas; ao mesmo tempo, garantindo o padrão de vida dos professores, ajudando-os a se sentirem seguros em seu trabalho e a contribuir para a causa da educação.

Na manhã de 11 de julho, o Gabinete do Presidente realizou uma coletiva de imprensa para anunciar a ordem do Presidente promulgando as leis aprovadas pela Assembleia Nacional na 9ª Sessão.

Garantir o padrão de vida dos professores

Na coletiva de imprensa, o vice-ministro da Educação e Treinamento, Pham Ngoc Thuong, apresentou alguns novos conteúdos da Lei dos Professores.

O Sr. Thuong afirmou que a Lei dos Professores aprimora as políticas salariais para os professores. Em particular, os salários dos professores são os mais altos na tabela salarial da carreira administrativa.

Especificamente, o Artigo 23 da Lei dos Professores estipula que “os salários dos professores são os mais altos na escala salarial da carreira administrativa” e incumbe o Governo de definir políticas salariais detalhadas para os professores. Esta é uma base importante para que o Governo tenha regulamentos relacionados aos salários dos professores, a fim de garantir a política de “classificação mais alta”.

Vice-Ministro da Educação e Formação, Pham Ngoc Thuong. Foto: PV.

O vice-ministro da Educação e Formação disse que o ministério está desenvolvendo e concluindo urgentemente um projeto de decreto regulamentando as políticas sobre salários, subsídios, regimes de apoio e atração para professores, a fim de garantir eficácia uniforme quando a Lei dos Professores entrar em vigor.

O Ministério da Educação e Formação aconselhará o Governo a reorganizar as tabelas salariais de vários cargos de professores (como professores de pré-escola, professores de educação geral, professores de ensino preparatório para a universidade, professores de educação profissional nível IV...) para garantir a consistência nas tabelas salariais aplicadas a cargos profissionais de professores e funcionários públicos e outros setores e áreas; ao mesmo tempo, garantir o padrão de vida dos professores, ajudar os professores a se sentirem seguros em seu trabalho e contribuir para a causa da educação.

Além disso, de acordo com a lei, os professores também têm direito a subsídios especiais adicionais, responsabilidades, incentivos, subsídios para áreas desfavorecidas, subsídios para educação inclusiva, antiguidade, mobilidade... contribuindo para aumentar sua renda geral.

Professores de pré-escola que desejam se aposentar até 5 anos antes

O vice-ministro Pham Ngoc Thuong declarou que a Lei dos Professores complementa as políticas para apoiar e atrair professores que atendem aos requisitos de recursos humanos de alta qualidade para trabalhar no setor educacional.

A Lei amplia e consolida o sistema de políticas de apoio, enfatizando: apoio à moradia pública ou aluguel para professores em áreas particularmente difíceis; benefícios periódicos de saúde, treinamento e desenvolvimento profissional para todos os professores, independentemente de serem públicos ou não; prioridade no recrutamento, mobilização e recepção de professores que trabalham em áreas remotas, fronteiriças e insulares; atração de pessoas altamente qualificadas com boas habilidades profissionais para participar do ensino, especialmente em áreas estratégicas como ciência, tecnologia, transformação digital e educação profissional.

Professores de pré-escola que desejam se aposentar mais cedo podem se aposentar por até 5 anos sem redução na pensão (se tiverem contribuído para o seguro social por 15 anos). Já professores, professores associados, médicos ou professores que trabalham em áreas especializadas podem se aposentar mais tarde para reter talentos.

A Lei dos Professores regulamenta a padronização do corpo docente e seu desenvolvimento, aprimorando a qualidade da educação. A lei funde dois sistemas de padrões (títulos profissionais e padrões profissionais) em um único sistema de títulos associados a padrões de competência profissional, aplicados uniformemente aos setores público e privado.

Segundo os líderes do Ministério da Educação e Formação, o objetivo é criar um nível de qualidade comum para toda a equipe; garantir a equidade no acesso à educação de qualidade para os alunos. Além disso, aumenta a transparência e a acessibilidade na avaliação, seleção e formação de professores. A lei também estipula que o recrutamento de professores deve estar vinculado à prática pedagógica, garantindo insumos de qualidade, adequados a cada nível de educação e formação.

Além do direito à proteção, os professores também têm a responsabilidade de manter a ética profissional. Definir claramente as sanções para as violações cometidas por professores em suas atividades profissionais contribui para elevar o status dos professores, ao mesmo tempo em que mantém os padrões pedagógicos no ambiente educacional.

A Lei dos Professores fornece regulamentações mais completas sobre políticas de mobilização, destacamento, transferência, ensino interescolar e internível para professores em instituições educacionais públicas como base para organizar e designar professores de acordo com as características das atividades profissionais e as exigências do setor educacional.

O Sr. Thuong disse que as regulamentações específicas do setor que autoridades de outros setores e áreas não têm, como mobilização e transferência, ajudaram a resolver o problema do excedente local e da escassez de professores nos níveis de educação pré-escolar e geral no passado recente, ao mesmo tempo em que contribuíram para melhorar a qualidade e a capacidade da equipe.

Truong Phong

Fonte: https://tienphong.vn/luat-moi-cho-giao-vien-luong-tang-phu-cap-day-nghi-huu-som-thu-hut-nguoi-tai-post1759317.tpo