O setor da saúde enfrenta uma escassez de cerca de 40.000 enfermeiros.

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Enfermeiros cuidam de pacientes. (Foto: PV/Vietnam+)

De acordo com a Organização Mundial da Saúde (OMS) no Vietnã, se o investimento em treinamento de enfermagem não for aumentado, até 2030, o setor de saúde vietnamita poderá enfrentar uma escassez de cerca de 40.000 a 50.000 enfermeiros.

Para atingir uma taxa padrão de enfermagem e atender melhor às necessidades de saúde das pessoas, o setor de saúde precisa de 2 a 3 vezes mais enfermeiros do que o número atual.

As informações acima foram fornecidas no seminário "Profissão de enfermagem: não se preocupe com o desemprego, a IA não pode substituí-la", organizado pelo Jornal Eletrônico Dan Tri em colaboração com a Universidade VinUni em 30 de maio, em Hanói .

Salário e benefícios não são proporcionais

No seminário, o Professor Associado Luong Ngoc Khue, Vice-Presidente do Conselho Médico Nacional e Diretor do Departamento de Gestão de Exames e Tratamentos Médicos ( Ministério da Saúde ), afirmou que atualmente existem mais de 1.400 hospitais públicos e mais de 300 hospitais privados, todos com um sistema de enfermeiros-chefes e enfermeiros responsáveis pela gestão e assistência. A equipe de enfermagem representa 70% da equipe de exames e tratamentos médicos. No entanto, a equipe de enfermagem ainda é insuficiente.

“Em termos de qualidade, a maioria dos hospitais utiliza enfermeiros de nível intermediário, enquanto a necessidade de melhorar a qualidade é ter 50% a 70% dos enfermeiros com diplomas de nível superior. Não temos professores ou professores associados de enfermagem, enquanto países vizinhos como a Tailândia têm uma equipe de professores de enfermagem e prática de enfermagem”, disse o Sr. Khue.

O Diretor do Departamento de Gestão de Exames Médicos e Tratamento analisou que a profissão de enfermagem não desperta mais o interesse atual, pois o trabalho é árduo e cansativo, mas o salário e os benefícios não são condizentes com a força de trabalho, as condições de trabalho melhoraram, mas não atendem às necessidades... Muitos locais ainda não avaliam adequadamente o papel da enfermagem. Isso demonstra que ainda existem muitos pontos obscuros no panorama do trabalho da enfermagem.

Professor Associado Luong Ngoc Khue - Vice-Presidente do Conselho Médico Nacional, Diretor do Departamento de Exames Médicos e Gestão de Tratamento (Ministério da Saúde). (Foto: PV/Vietnã+)

“Para enfermeiros recém-formados, o salário inicial é de apenas 2,8 milhões de VND e, em um futuro próximo, o salário aumentará para 3 milhões. Com esse salário, é muito difícil. Atualmente, o mecanismo é dar autonomia aos hospitais; nos hospitais públicos, o salário dos enfermeiros é 2,5 vezes maior, mesmo em bons hospitais, é de apenas 6 a 7 milhões. Em segundo lugar, a saúde privada está se desenvolvendo atualmente, também pagando um salário bastante alto, talvez o dobro desse salário, então há uma transição entre o público e o privado. Este é um desafio que exige que os hospitais inovem, inovem desde as taxas hospitalares até os custos dos componentes, calculem os preços, incluindo os serviços de saúde, que também devem ser calculados correta e suficientemente para poderem pagar melhor aos enfermeiros”, enfatizou o Sr. Khue.

Referindo-se à formação atual em enfermagem, o Dr. Nguyen Hoang Long, Diretor do Programa de Enfermagem do Instituto de Ciências da Saúde da Universidade VinUni, afirmou que a VinUni está formando três cursos de bacharelado em enfermagem. O programa de formação, com duração de quatro anos, segue tanto o quadro nacional de qualificação quanto as práticas comuns mundiais para formação em nível universitário. Durante o curso, os alunos têm muitas oportunidades de praticar no hospital. Atualmente, todos os bacharelados em enfermagem da VinUni serão admitidos no Hospital Geral Internacional Vinmec após a formatura.

Dr. Nguyen Hoang Long - Diretor do Programa de Enfermagem, Instituto de Ciências da Saúde, Universidade VinUni. (Foto: PV/Vietnam+)

O Dr. Nguyen Hoang Long enfatizou que, durante o processo de treinamento dos alunos do primeiro curso, embora estivessem apenas no terceiro ano, a escola convidou especialistas para acompanhar o Programa Fulbright Scholar nos EUA por um mês, a fim de treinar os alunos sobre estratégias e conteúdo do exame prático para o certificado americano. O objetivo é que, quando os alunos quiserem participar de um dos exames práticos mais difíceis do mundo atualmente, eles estejam preparados com antecedência e, se forem aprovados, possam vencer exames ainda mais difíceis ou igualmente difíceis em outros países.

Em particular, se estudar enfermagem na Universidade VinUni, além do treinamento profissional, os alunos também podem cursar disciplinas secundárias em negócios e administração, ciência e tecnologia, gestão de informações, etc.

Muitas oportunidades de emprego

O Dr. Tran Quang Huy, vice-presidente da Associação de Enfermagem do Vietnã, afirmou que o Vietnã enfrenta atualmente um envelhecimento populacional e que já passamos do período de ouro da população. De acordo com a regra, quanto maior a idade, maior a necessidade de cuidados de saúde. Portanto, a necessidade de pessoal de enfermagem é muito grande.

Vemos que a enfermagem terá mais oportunidades de emprego. Com o envelhecimento da população, não se tratará mais apenas de cuidados tradicionais, como cuidados intensivos em hospitais internos, cirúrgicos e obstétricos, mas também de novas profissões na área da saúde, como cuidar de idosos, cuidar em casa, prestar cuidados de reabilitação...

Dr. Tran Quang Huy - Vice-presidente da Associação de Enfermagem do Vietnã. (Foto: PV/Vietnam+)

"Isso abre muitas novas especialidades de enfermagem. É também uma oportunidade para os enfermeiros desenvolverem suas carreiras e progredirem, e, ao mesmo tempo, é uma oportunidade para as escolas expandirem a formação nessas especialidades para atender às necessidades da sociedade", destacou o Sr. Tran Quang Huy.

O Professor Associado Luong Ngoc Khue enfatizou que a profissão de enfermagem é extremamente importante no sistema de saúde vietnamita em geral e no sistema de exames e tratamentos médicos em particular. Portanto, é necessário investir em treinamento de recursos humanos, aprimoramento de capacidades e qualificações e dar atenção especial às políticas para enfermeiros.

"Na vida moderna, a IA certamente não pode substituir a enfermagem. A IA não pode substituir o cuidado, a preocupação, a ternura e a gentileza de uma enfermeira. Ela não pode planejar substituir as mãos, a mente, os gestos ou as palavras de incentivo de uma enfermeira para cuidar de um paciente. Técnicas de cuidado como alimentar, ajudar os pacientes a dormir bem, ajudar os pacientes a não tossir, ajudá-los a se sentirem confortáveis nas atividades diárias do hospital... ninguém pode substituir uma enfermeira", destacou o Professor Associado Luong Ngoc Khue.

Especialistas presentes no seminário. (Foto: PV/Vietnam+)

No roteiro, a Lei de Exames e Tratamentos Médicos, aprovada pela Assembleia Nacional em 9 de janeiro de 2023, com entrada em vigor em 1º de janeiro de 2024, regulamentou as responsabilidades dos enfermeiros. O Ministério da Saúde também propôs diversos grupos de soluções. Em particular, o Departamento de Gestão de Exames e Tratamentos Médicos e os hospitais estão elaborando a Circular 31 que regulamenta o trabalho de enfermagem, destacando as funções extremamente importantes dos enfermeiros, desde o planejamento, o cuidado, o tratamento, a orientação de pacientes, a prevenção, etc.

De acordo com o Diretor do Departamento de Exames e Tratamentos Médicos, até 2028, os bacharelados em enfermagem e os profissionais de enfermagem serão aprovados no exame do Conselho Médico Nacional para obter um determinado nível de qualificação. Nessa época, enfermeiros com alto nível de competência ingressarão em ambientes hospitalares, instalações de exames e tratamentos médicos para exercer a profissão, atualizando seus conhecimentos sobre os países da ASEAN e o mundo, em pé de igualdade com outros países em termos de competência profissional. Eles poderão cuidar, tratar e exercer a profissão no país, além de poderem ir a outros países para exercer a profissão, tendo suas qualificações e competências de enfermeiros vietnamitas reconhecidas por outros países.

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