Biroul Politic și Secretariatul solicită un nou regim pentru cadrele afectate de fuziune.

În numele Biroului Politic și al Secretariatului, secretarul permanent al Secretariatului, Tran Cam Tu, a semnat și a emis recent Concluzia nr. 183 privind implementarea activă a modelului de administrație locală pe două niveluri, mutând puternic nivelul local către o abordare și o gestionare proactivă a aspectelor socio-economice, a apărării naționale și a securității.

Prin urmare, la ședința din 1 august, Biroul Politic și Secretariatul au solicitat comitetelor de partid de la toate nivelurile, organizațiilor, agențiilor și unităților de partid să implementeze cu seriozitate și promptitudine, să se concentreze pe depășirea eficientă și promptă a deficiențelor și limitărilor menționate în raportul de supraveghere al Comisiei Centrale de Inspecție .

Agențiile, unitățile și localitățile trebuie să fie extrem de proactive și creative în organizarea și implementarea funcțiilor și sarcinilor atribuite, fără a aștepta sau a se baza pe superiori.

Biroul Politic și Secretariatul au însărcinat Comitetul Partidului Guvernamental cu sarcina de a continua să conducă și să dirijeze îmbunătățirea aparatului organizațional, să dezvolte resurse umane; să organizeze și să formeze personal adecvat, funcționari publici și angajați publici; să promoveze descentralizarea și delegarea puterii...

Agențiile analizează și evaluează rezultatele a 2 luni de implementare a descentralizării și delegării de competențe către autoritățile locale, în special sarcinile descentralizate la nivel de comună, le ajustează și le completează prompt în consecință și asigură condițiile pentru o implementare eficientă.

Ministerul Afacerilor Interne, în coordonare cu ministerele și departamentele relevante, continuă urgent să organizeze instruirea și dezvoltarea profesională a funcționarilor publici și a angajaților publici la nivel de comună; elaborează un set de instrumente pentru evaluarea eficienței muncii și care servește drept măsură a calității funcționarilor publici și a angajaților publici (care urmează să fie finalizat până la 31 august).

Ministerul Afacerilor Interne este, de asemenea, obligat să cerceteze, să promulge sau să propună autorități competente pentru promulgarea reglementărilor privind regimurile și politicile, asigurând corelarea dintre cadrele și funcționarii publici afectați de aranjamentul organizațional.

Inclusiv: cadre, funcționari publici, angajați publici și lucrători care au lucrat timp de 15 ani sau mai mult în locuri de muncă grele, toxice sau periculoase sau au lucrat timp de 15 ani sau mai mult în zone cu condiții socio-economice deosebit de dificile și au atins vârsta de pensionare; cadre la nivel de comună și superioare care beneficiază de pensii, indemnizații de invaliditate și indemnizații pentru soldații bolnavi; lucrători care lucrează în cadrul Asociațiilor desemnate de Partid și Stat la nivel provincial și raional; funcționari sindicali cu normă întreagă care lucrează în baza unor contracte de muncă (care primesc salarii și indemnizații din fondurile sindicatelor).

Propunerea de standarde pentru titlurile personalului și criterii pentru evaluarea personalului

Biroul Politic și Secretariatul au desemnat ministere, departamente, ramuri și localități pentru a dirija stabilirea politicilor și regimurilor pentru cadrele și funcționarii publici afectați de restructurarea aparatului înainte de 31 august și care se încheie după această dată.

Comitetele de partid provinciale și municipale sunt obligate să consolideze urgent capacitatea la nivel de comună (asigurând atât cantitatea, cât și calitatea) și să finalizeze personalul pentru posturile vacante.

Localitățile verifică în mod proactiv aranjarea și transferul corespunzător al personalului între comune și secții, asigurând persoanele potrivite, locurile de muncă potrivite, expertiza și profesia potrivite.

Comitetele de partid provinciale și municipale prezidează și se coordonează cu departamentele, ministerele și filialele centrale pentru a desfășura activități de instruire și consolidare a capacităților cadrelor și funcționarilor publici de la toate nivelurile, în special pe teme precum: dezvoltarea socio-economică în noua situație, abilități moderne de management administrativ, aplicarea tehnologiei informației, comunicarea administrativă...

Comitetele Populare din provincii și orașe trebuie să finalizeze urgent promulgarea regulamentelor privind funcțiile, sarcinile și structurile organizatorice ale agențiilor specializate la nivel provincial și comunal, conform noului model, asigurând o definire clară a persoanelor și sarcinilor și fără suprapuneri sau omisiuni de funcții și sarcini.

Biroul Politic și Secretariatul desemnează Comitetele de Partid, Comitetele Provinciale de Partid, Comitetele Orășenești de Partid aflate direct subordonate Comitetului Central, Comitetele și Comisiile de Partid din cadrul Comitetului Central și agențiile relevante ca fiind responsabile pentru propunerea, dezvoltarea și specificarea standardelor pentru titlurile cadrelor, a criteriilor de evaluare a cadrelor, în special a criteriilor de evaluare a cadrelor aflate sub conducerea Biroului Politic și a Secretariatului, pentru a raporta Biroului Politic spre examinare și promulgare. Criteriile trebuie să fie foarte cantitative, apropiate de realitate și să reflecte în mod cuprinzător calitățile politice, etica, stilul de viață, capacitatea managerială și operațională, precum și rezultatele îndeplinirii sarcinilor asociate cu progresul, eficiența și calitatea produselor specifice ale muncii, în conformitate cu caracteristicile industriei, domeniului, funcțiilor și sarcinilor conform descentralizării.

Comitetul Central de Organizare trebuie să finalizeze urgent revizuirea și completarea regulamentelor privind munca de personal și să le prezinte Biroului Politic și Secretariatului spre examinare și promulgare la timp, astfel încât agențiile și organizațiile din sistemul politic să le poată implementa în mod sincron și uniform.

Biroul Politic și Secretariatul au desemnat, de asemenea, Comitetul de Partid al Frontului Patriei Vietnam și organizațiile centrale de masă pentru a conduce, îndruma cercetarea și promulga, conform autorității lor, documente directoare privind mecanismul de direcționare și coordonare dintre Frontul Patriei Vietnam și organizațiile socio-politice la nivel provincial și comunal; îndrumarea regulamentului de funcționare al Comitetului Frontului Patriei Vietnam la nivel provincial și comunal conform noului model organizațional; îndrumarea gestionării finanțelor și fondurilor organizațiilor socio-politice la nivel provincial, în special a finanțelor și activelor sistemului sindical.

Comitetul Central de Inspecție a dispus ca toate comitetele de inspecție să continue să consolideze inspecția și supravegherea situației și a rezultatelor implementării și conținutului sarcinilor, în conformitate cu rezoluțiile, concluziile și directivele Comitetului Central, Biroului Politic și Secretariatului privind reorganizarea aparatului și operarea modelului de administrație locală pe două niveluri pentru a asigura eficiența și buna desfășurare a activității.

Biroul Politic și Secretariatul se vor întruni o dată pe lună pentru a discuta și evalua situația și rezultatele implementării directivelor și concluziilor.

Sursă: https://baolamdong.vn/bo-chinh-tri-ban-bi-thu-yeu-cau-co-che-do-moi-voi-can-bo-bi-tac-dong-tu-sap-nhap-386161.html