Sprijinul pentru formarea profesională îi ajută pe șomeri să își stabilizeze rapid locurile de muncă.

ascultă-3(1).jpg — Curs de limbi străine pentru șomerii care primesc indemnizație de șomaj în oraș.

E mai ușor să găsești un loc de muncă decât înainte.

Lucrătorii de vârstă mijlocie care primesc indemnizație de șomaj și doresc să-și schimbe locul de muncă au, de asemenea, oportunitatea de a învăța o meserie. Dna Pham Thi Hoai Thanh, în vârstă de 52 de ani, domiciliată pe strada Tran Khanh Du, sectorul Gia Vien, a declarat că dorește să-și schimbe locul de muncă și va primi indemnizație de șomaj începând cu august 2025.

Când s-a înregistrat pentru indemnizație de șomaj la Centrul de Servicii pentru Ocuparea Forței de Muncă din Hai Phong , dna Thanh a fost sfătuită și îndrumată cu privire la „dublul beneficiu” de a primi atât indemnizație de șomaj, cât și formare profesională gratuită. Prin urmare, s-a înscris la un curs de arte culinare la Colegiul Politehnic din Hai Phong, sperând să găsească un nou loc de muncă odată ce va obține un certificat adecvat.

În ultima perioadă, Centrul de Servicii pentru Ocuparea Forței de Muncă din Hai Phong a sprijinit în mod proactiv lucrătorii în participarea la politicile de formare profesională și în beneficiul acestora. Dna Nguyen Thi Thanh, șefa Departamentului de Consiliere pentru Angajare, Plasare și Formare Profesională din cadrul Centrului de Servicii pentru Ocuparea Forței de Muncă din Hai Phong, a raportat că lucrătorii care solicită indemnizație de șomaj la centru primesc consiliere privind politicile de sprijin pentru formarea profesională și formare profesională gratuită din partea guvernelor centrale și municipale. În primele nouă luni ale anului 2025, centrul a oferit consiliere privind politicile de formare profesională unui număr de 1.500 de lucrători. Numărul lucrătorilor care primesc indemnizație de șomaj și care aveau nevoie să își îmbunătățească abilitățile sau să își schimbe cariera și s-au înscris pentru formare profesională a crescut cu 36% față de aceeași perioadă din 2024.

ascultă-1(1).jpg — Lucrătorii care primesc indemnizație de șomaj participă la cursuri de formare profesională în tehnici de prelucrare a alimentelor.

Centrul colaborează cu numeroase instituții de învățământ profesional, atât din oraș, cât și din afara acestuia, pentru a organiza cursuri de formare profesională adaptate aspirațiilor și nevoilor studenților. Majoritatea studenților se înscriu la cursuri de contabilitate, tehnologie de climatizare, limba chineză, operare stivuitoare și multe altele.

După absolvire, deținerea unui certificat vocațional de bază este o bază fundamentală pentru ca lucrătorii să își schimbe locul de muncă și să aleagă un nou mediu de lucru care să se potrivească mai bine abilităților lor. „Până la sfârșitul lunii octombrie a acestui an, voi fi absolvit un curs vocațional de bază în repararea aparatelor de aer condiționat la Colegiul Tehnic Profesional Hai Phong. Cu acest certificat, pot aplica pentru locuri de muncă la Dien May Xanh (un comerciant vietnamez de electronice) sau la unele companii de producție și asamblare. Cred că va fi mai ușor să găsesc un loc de muncă stabil cu un venit mai mare decât cel al locului meu de muncă anterior”, a declarat entuziasmat Bui Van Hieu, în vârstă de 36 de ani, din An Lao.

Extindeți oportunitățile și domeniul de aplicare.

În ultimii ani, orașul a implementat numeroase politici pentru a încuraja și motiva oamenii să participe la formarea profesională, cum ar fi: Rezoluția nr. 35 a Consiliului Popular al Provinciei Hai Duong (fostul) care stipulează politici de sprijinire a lucrătorilor care au primit formare profesională la nivel elementar, mai puțin de 3 luni, intermediar și avansat în instituțiile de învățământ profesional din provincie; Rezoluția nr. 03 a Consiliului Popular al orașului Hai Phong care stipulează politici de sprijinire a formării profesionale în anumite profesii în orașul Hai Phong pentru perioada 2024 - 2030…

În prezent, în oraș funcționează peste 80 de instituții de învățământ profesional și centre de formare profesională. Aceste instituții sunt autorizate să înscrie studenți în 351 de domenii și profesii diverse, cum ar fi: electricitate și electronică, mecanică, confecții, construcții navale, transport maritim, logistică, turism, servicii etc. Această condiție favorabilă contribuie la adoptarea pe scară largă și la atragerea formării profesionale pentru mulți studenți din oraș și din localitățile învecinate.

Dl. Nguyen Hong Hai, directorul Centrului de Educație Profesională și Formare Continuă Ninh Giang, a declarat că în anul școlar 2025-2026, centrul va recruta peste 400 de elevi, ajungând la aproape 1.200 de elevi. Pe lângă predarea materiilor de educație generală, centrul speră să coopereze și să colaboreze cu alte organizații pentru a oferi formare de scurtă durată, la nivel de bază, în anumite meserii, cum ar fi ingineria electrică și electronica, imediat după absolvire și să continue colaborarea cu întreprinderile pentru recalificarea lucrătorilor.

ascultă-4(1).jpg — Studenții de la Colegiul Profesional Hai Duong au avut ocazia să viziteze și să învețe competențe profesionale la UMC Vietnam Co., Ltd. (Parcul Industrial Tan Truong).

Extinderea domeniului de aplicare și consolidarea sprijinului pentru formarea profesională pentru șomeri sunt esențiale, contribuind la extinderea domeniului de aplicare al prestațiilor de securitate socială.

Dl. Vu Xuan Kien, director adjunct al Colegiului de Turism și Industrie Hai Duong, a declarat: „Anterior, școala a colaborat cu Centrul de Servicii pentru Ocuparea Forței de Muncă din Hai Phong pentru a oferi formare profesională în domeniul confecționării, procesării alimentelor, sudură, lucrărilor electrice etc. Cu toate acestea, acest lucru a trebuit să fie suspendat temporar din cauza lipsei de înscrieri ale studenților. Prin urmare, școala speră să restabilească acest mecanism de cooperare. În același timp, propunem ca unitățile relevante să își consolideze rolul consultativ în ceea ce privește politicile de formare profesională și să inoveze metodele de orientare în carieră pentru a atrage lucrătorii care să învețe despre aceste programe și să participe la ele.”

Aplicarea flexibilă și sincronizată a soluțiilor pentru extinderea domeniului de aplicare al activităților de formare profesională, în special pentru lucrătorii necalificați sau cei care primesc indemnizație de șomaj, nu numai că va asigura cerințele de angajare, dar va crea și o bază pentru ca procentul de lucrători calificați din oraș să ajungă la 55% până în 2030 .

MARE

Sursă: https://baohaiphong.vn/ho-tro-dao-tao-nghe-giup-lao-dong-that-nghiep-som-on-dinh-viec-lam-524474.html