5000 рабочих прекратили работу после обеда: более 1000 человек вернулись на работу

Г-н Ха Хуй Донг, председатель Федерации труда округа Дьенчау, Нгеан , сказал: «Утром 6 октября более 1000 рабочих Viet Glory Company Limited пришли на фабрику. Многие рабочие продолжали доходить до проходной завода, а затем уходили».

Компания Viet Glory Company Limited, расположенная в коммуне Дьенчыонг округа Дьенчау и занимающаяся экспортом кожаной обуви, в настоящее время насчитывает около 6000 сотрудников. После обеда 2 октября около 5000 работников компании массово покинули предприятие, не выйдя на работу во вторую смену.

Профсоюз записал множество мнений и рекомендаций от работников для передачи руководству компании для рассмотрения и принятия решения.

Работники Viet Glory Company Limited прибыли на завод утром 6 октября (Фото: Д.Ту).

4 октября междисциплинарная делегация Федерации труда и Департамента труда, инвалидов и социальных вопросов провинции Нгеан совместно с функциональными отделениями Народного комитета округа Дьенчау напрямую провели диалог и призвали работников скорейшего возвращения на работу; одновременно они работали с советом директоров компании над разрешением проблем между двумя сторонами.

Во втором объявлении компания Viet Glory Company Limited вновь подтвердила, что не может скорректировать базовую надбавку к заработной плате в соответствии с запросом сотрудника.

Компания обязуется не требовать от беременных работниц брать отпуск, если только нет заявления от работницы или предписания врача.

Компания также проверила, исправила и устранила замечания, касающиеся ненадлежащего поведения руководства, системы учёта рабочего времени и необоснованного времени проведения совещаний. Компания не требует от работников работать раньше установленного времени.

Компания подробно разъясняет процесс установления трудовых норм, применимых к работникам, и подтверждает, что стандарты производства, применяемые компанией, соответствуют специализированной обувной науке .

Междисциплинарная делегация провинции Нгеан записала мнения трудящихся во время диалога утром 4 октября (Фото: Дьеу Хоа).

В ближайшее время компания разъяснит работникам процесс и порядок расчёта норм, чтобы они могли его понять и применять. С октября компания увеличит надбавку за выработку для всех сотрудников завода.

Социальные льготы будут предоставляться в соответствии с правилами компании.

Что касается рекомендации не вычитать производственные бонусы за нарушения и сборы за осмотрительность, компания признала это и рассмотрит вопрос решения этой проблемы в ближайшее время.

Во втором уведомлении компания попросила всех сотрудников работать в обычном режиме 6 октября.

«В случае неявки работника на работу, с 2 октября ему будет предоставлен отпуск по собственному желанию. По истечении 5 дней отпуска по собственному желанию компания будет руководствоваться положениями подпункта «д» пункта 1 статьи 36 Трудового кодекса о праве работодателя на одностороннее расторжение трудового договора», — говорится в уведомлении.

Ссылка на источник: https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/5000-cong-nhan-ngung-viec-sau-bua-trua-hon-1000-nguoi-tro-lai-lam-viec-20231006093635426.htm